Ish beruvchi tomonidan rad etish xati

Suhbat uchun tanlanmagan taqdirda ish beruvchilarni qanday qilib rad etish kerak

Ochiq postlaringiz uchun ariza topshirgan odamlarga qanday munosabatda bo'lyapsiz? Men intervyu berganim ish beruvchilardan biri, menga bir soatcha vaqt sarflab, ishni bajarish uchun murojaat qilishlarini aytadi. Bundan tashqari, jarayon, shuningdek, avvalgi kunlarda potentsial xodim intervyu uchun kelgunga qadar to'ldirilgan onlayn-ilovani to'ldirishni ham o'z ichiga oladi.

Bu safar potentsial ish beruvchiga sarmoya yotqizish juda muhim - va umidsizlik.

Ko'p holatlarda dasturni tan olishni istamaganligi sababli, bu g'azablantiradi. Bundan ham muhimi, havola intervyu uchun tanlanmaganligini hech qachon eshitmaydi. Rad qilish xati hech qachon kelmaydi va shuning uchun ariza beruvchi kutadi, xohlaydi va umid qiladi.

Bu esa, ba'zi ish beruvchilarga murojaat etuvchilarni xabardor qilishdan oldin, ishni to'ldirguncha kutib turishi, haftalar yoki hatto oylar ketishi mumkin bo'lgan jarayonni kuchaytiradi. Ular ishni to'xtatib, to'ldirishga qaror qilishlari yoki intervyu jarayonini yanada muhimroq ustuvorliklarga qoldirishlari mumkin. Biroq, havola qilinayotgan hech narsa eshitmaydi va qo'shimcha vaqtni ayniqsa, orzu qilingan ish uchun ko'proq kuzatib turadi.

Ariza beruvchiga nomzod bo'lmaganligini bilish juda yaxshi. Bu erda ish beruvchilar intervyu uchun tanlanmagan abituriyentlar bilan muloqotda bo'lishga yordam beradigan namunaviy xat.

Ish beruvchi tomonidan rad etish xati

Sana

Ariza beruvchining nomi

Ariza beruvchining manzili

Hurmatli (nomzodning ismi):

Biz sifatni tahlilchi pozitsiyasi uchun juda ko'p ariza berdik. Sizning arizangizni ko'rib chiqdik va ishga qabul qilish komandasi bilan intervyu uchun sizni taklif qilmaslikka qaror qildik.

Biz rezyumelarni, maktubni va arizani topshirishga ketadigan vaqt va kuchni qadrlaymiz.

Clark Services-ga murojaat qilish uchun vaqt ajratganingiz uchun tashakkur.

Iltimos, kelajakda bizning kompaniyamizda munosib bo'lgan ochiq pozitsiyalarga murojaat qiling.

Sizni ish qidirishingizda va kelgusidagi ishlarda muvaffaqiyat tilayman. Tashkilotimizga bo'lgan qiziqishingiz uchun minnatdormiz.

Hurmat bilan,

Haqiqiy shaxsning ismi va imzosi

Misol: Xodimlarni tanlash guruhi uchun Xodimlar bo'yicha direktor

Ogohlantirish - Iltimos, diqqat qiling:

Susan Xetfild ushbu veb-saytda, shuningdek, ushbu veb-saytdan bog'langan aniq, umumiy ma'noda, axloqiy Inson resurslarini boshqarish, ish beruvchini va ish joyini maslahat berish uchun barcha sa'y-harakatlar qilmoqda, lekin u advokat emas va saytdagi kontent. nufuzli, adolatli va qonuniylik uchun kafolatlanmagan va huquqiy maslahat sifatida talqin qilinmasligi kerak.

Sayt jahon miqyosidagi tomoshabinga ega va ish qonunlari va qoidalari davlatdan davlatga va mamlakatdan mamlakatga farq qiladi, shuning uchun sayt sizning ish joyingiz uchun barchasini aniqlay olmaydi. Shubhali paytda, qonuniy talqin va qarorlarning to'g'ri ekanligiga ishonch hosil qilish uchun har doim davlat, federal yoki xalqaro hukumat manbalaridan huquqiy maslahat yoki yordam so'rang. Ushbu saytda ma'lumot faqat yo'l-yo'riq, g'oyalar va yordam uchundir.

Standart dasturni tasdiqlash xati

Namunali nomzodni rad etish maktublari haqida batafsil

Muvaffaqiyatli nomzodlar uchun maktublar

Agar siz murojaat qilayotgan nomzod uning arizasida muvaffaqiyat qozongan bo'lsa nima bo'ladi? Quyida nomzodga xushxabarni xabardor qilish uchun namunaviy ish taklifi xati keltirilgan .

Namunaviy ish taklif maktublari

Ish beruvchining boshqa misollari

Inson resurslari namuna maktublari

Erkin siyosat namunalari, formalari va tekshiruv ro'yxatlarini:

| A | B | C | D | E | FG | H | IK | LN |
| OQ | RS | TV WZ | Siyosat katalogi