Resurslar Chiqish bo'limida mavjud
Odamlarning eng ko'p so'raladigan birinchi raqamli lug'at ta'rifi va savol quyidagicha: "Inson resurslari yoki inson resurslarining ta'rifi nima?"
Uilyam R. Tracey, "Inson resurslari lug'ati " da inson resurslarini tashkilotning moliyaviy va moddiy resurslariga zid ravishda "tashkilotni boshqaradigan va boshqaradigan odamlar" deb ta'riflaydi. Inson resurslari sizning tashkilotingizdagi yagona shaxs yoki ishchi.
Inson resurslari siz foydalanadigan barcha kishilarni bildiradi.
Inson resurslari - bu odamlar va odamlar bilan bog'liq masalalar, masalan, kompensatsiya va nafaqa, xodimlarni yollash va ishga yollash, ishchilarni boshqarish , ishlashni boshqarish , o'qitish, tashkilotni rivojlantirish va madaniyat kabi masalalar bilan shug'ullanadi va yuqori lavozimdagi xodimlarga odamlarga ta'sir o'tkazish haqida maslahat beradi. tashkilotdagi odamlar uchun moliyaviy, rejalashtirish va ishlash bo'yicha qarorlar.
Inson resurslari muddatidan kelib chiqdi: xodimlar , soha vazifalari sifatida, xodimlarga haq to'lash va xodimlar nafaqasini boshqarish bilan cheklanib qoldi. Xodimlarning rivojlanish jarayoni evolyutsiyasi odamlarning tashkilotning eng muhim resursi ekanligiga ishonch hosil qildi. Odamlar tashkilotning eng muhim ishtirokchisidir. Xodimlar yollanishi kerak, qoniqtiriladi, maqsadi, rivojlanishi va saqlanishi kerak. HR xodimlarining yangi rollari qanday rivojlanganligini bilib oling.
Ushbu Inson resurslari tarkibi haqida
Inson resurslari - ushbu bo'lim , shuningdek, inson resurslaridan tortib, mansab, odamlarni boshqarish va sizning tashkilotingizdagi Xodimlarning hissasi haqida ma'lumotni topishingiz mumkin.
Inson resurslari menejmenti, inson resurslarini rivojlantirish, odamlarni boshqarish va boshqarishni boshqarish yoki ish joyidagi odamlar bilan qanday ishlashni bilish uchun ma'lumot izlayapsizmi?
Inson resurslari bo'limi va sizning biznesingiz va ishingizning barcha tomonlarini boshlash, boshqarish va rivojlantirish uchun zarur bo'lgan resurslar .
Inson resurslariga yangi?
Ishga olish va ishga yollanishning intizomiga tushishdan oldin va saytdagi qolgan ma'lumotni Inson resurslari haqidagi asosiy ma'lumotlar qiziqtiradi.
O'quvchilarning eng tez-tez so'raladigan savollari quyidagilardir: Inson resurslari nima? Ushbu asosiy inson resurslari savollariga FAQ-da javob beriladi. Menejment pro? Davom etish. Agar siz nafaqat boshlanasiz yoki Inson resurslari va / yoki Xodimlar bilan ishlash bo'yicha asosiy savollaringiz bo'lsa, Xodimlar uchun savollar bilan tanishib chiqing .
Inson resurslarini boshqarish bo'yicha qo'llanma
Ko'proq boshqaruv, biznes va inson resurslari haqida ma'lumot kerakmi? Sizga kerak bo'lgan ma'lumotlar bu erda.
Xodimlarni boshqarish va xodimlarning ish faoliyatini boshqarish
Kuzatuv, etakchilik, boshqaruv va ishlash boshqaruvi haqida ma'lumotni qidiryapsizmi? Bu erda kuzatuv, etakchilik, menejment va ishlashni boshqarish haqida ma'lumot toping.
Biznesni boshqarish va ish joyini boshqarishda siyosat
Biznesni boshqarish, stressni boshqarish , siyosatni ishlab chiqish va ish joyini boshqarish haqida ma'lumotni qidiryapsizmi?
Ishlarni boshqarish, stressni boshqarish, siyosatni ishlab chiqish va ish joyini boshqarish haqida ma'lumot toping.
Ishchilar uchun motivatsiya, murabbiylik, trening va ta'lim
Sizning biznesingiz yoki tashkilotingiz uchun inson resurslari, motivatsiya , murabbiylik , trening yoki ta'limning har qanday yo'nalishi haqida ma'lumotni qidiryapsizmi? To'g'ri manba topdingiz. Mana sizga inson resurslari bo'limi va sizning biznesingizning barcha jihatlarini samarali boshlash , boshqarish va rivojlantirish uchun barcha resurslar kerak . Motivatsiya, murabbiylik, o'qitish yoki ta'lim to'g'risida ma'lumot toping.
Ishga joylashtirish, o'z-o'zidan yordam va ish qidirish
Sizning martabangizni qurish uchun nima qilsa bo'ladi? Ushbu saytlar sizni martaba ishlab chiqaruvchilar, kasb-hunar ta'limi, martaba rejalashtirish , malakali maslahat, malaka oshirish va siz uchun ish qidirish ma'lumotlarini beradi. Ish joylari, ish qidirish qoidalari, ijro etuvchi qidirish strategiyalari, vaqtinchalik ish joylari va boshqalarni qidiring.
O'zingizning martabangizni oshiring yoki ish qidirish va ish joyini o'rganing.
Mehmonlarning to'rtta turi ushbu XQ bo'limidan foydalidir
Ushbu Inson resurslari sayti to'rtta turdagi tashrif buyuruvchilarga ko'mak va yordam beradi:
- Inson resurslari, jumladan, ta'lim, tashkilotni rivojlantirish, imtiyozlar va boshqalar bilan shug'ullanadigan yoki boshqaradigan odamlar; (Sayt boshlang'ich, o'rta martaba va keyingi professionallar uchun resurslar taklif qiladi.)
- Odamlarni boshqaradigan, boshqaradigan yoki nazorat qiluvchi odamlar;
- O'zlarining shaxsiy samaradorligini oshirish, muvaffaqiyat va martaba samaradorligini va muvaffaqiyatini oshirishni xohlaydigan insonlar; va
- Ish joyidagi odamlar bilan samarali ishlash qobiliyatini yaxshilashni istagan odamlar .
Ushbu Inson resurslari bo'limi yangi?
Siz ushbu manbalarga yangisiz? Bu erda bog'langan ushbu manbalarga qarang. Ular Sizni boshlashingiz va Xodimlar sohasidagi har bir sohada qanday ma'lumotlarga ega bo'lishingiz haqida sizga tezda xabar berishadi.
- Eng mashhur mavzular : maqolalar odamlarni qayta-qayta o'qiydi.
- Ish va ish uchun ilhomlantiruvchi takliflar : takliflar ish bilan bog'liq masalalarga va turtki berishga qaratilgan.
- Biznes, menejment va inson resurslari lug'ati: Inson resurslari terminlari misollar va namunalar bilan aniqlanadi.