Havo kuchlarining ro'yxatdan o'tgan a'zolari uchun javobgarlik va mas'uliyat
Quyida havo kuchlari tarkibidagi tartibni tuzish, shuningdek, har bir unvonga ega bo'lgan umumiy va o'ziga xos mas'uliyat haqida ma'lumot berilgan.
Havo kuchlari NCO Tiersni ro'yxatga oldi
Qayta-qayta aytilganlar, harbiy xizmatchilar yoki KSKlar - havo kuchlarining asosiy qismi. Tashkilotning muvaffaqiyati yoki qobiliyatsizligi, kuchli yoki zaif tomonlari uning tashkilotlari faoliyati bilan bevosita bog'liq bo'lishi mumkin.
Havo kuchlari ro'yxatdan o'tgan kuch, alohida va alohida saflarda iborat. Har bir ta'lim, ta'lim, texnik ko'nikma, tajriba, etakchilik va boshqaruv mas'uliyatining ortishi bilan bog'liq. 1977 yilda harbiy tuzilmaning tuzilishi quyidagi uchta qavatga aylantirildi.
Yuqori lavozimdagi noaniq xodimi (MTSK)
Majburiy kuch strukturasining uchta safdoshi - usta serjant, katta usta serjant va bosh usta serjant. Ushbu darajadagi xodimlar tomonidan hunarmandlar va supervayderlardan rahbarlik va boshqaruv lavozimlariga o'tish.
SNKlarga o'z malakalari va darajasi bilan mos keladigan vazifalar beriladi. Ularning boshlang'ich rahbarlik vazifalari parvoz, funktsiya yoki faoliyatning boshlig'i, boshqaruvchisi yoki boshqaruvchisidir. Ular, odatda, quyidagi vazifalardan biri bo'lib xizmat qiladi:
- Parvoz, bo'lim yoki bo'linma boshlig'i
- Bo'linma yoki bo'linma boshlig'i
- Birinchi serjant
- Maxsus vaziyatlarda qo'zg'olon boshlig'i yoki komendant
PNKlar rahbarlik qiladilar va resurslarni o'zlarining nazorati ostida boshqaradilar.
Kasal bo'lmagan xodim (Kotibiyat) Tier
Bu darajadagi harbiy serjantlar va xodimlar serjantlar harbiy rahbarlik ko'nikmalarini rivojlantirish va Kasbiy Harbiy Ta'limga (PME) ishtirok etishda ishchilar va safarlardan hunarmand va nazoratchi lavozimlarga o'tishlari.
Airman qatlami
Bu qatordagi samolyot asosiy, samolyot, havaskor birinchi sinf va yuqori darajadagi aviatashuvchidan iborat. Bu uch bosqichli harbiy kuch strukturasining dastlabki bosqichi. Ishtirokchi aviakompaniyadan ashaddiy aviayterga qadar harakat qilsa, u SHK statusiga muvofiq bo'lish uchun zarur bo'lgan intizom, malakani va PME ni oladi.
Havo kuchlari darajalari va mas'uliyatni zabt etdi
| Havo kuchlari ro'yxatga olingan kuchlar tarkibi | ||
| Katta Kotibiyat darajasi (E-9dan E-9gacha) | Bosh muhandis serjant (E-9) | Boshqaruvchi / boshqaruvchi |
| Katta usta serjant (E-8) | Boshqaruvchi / boshqaruvchi | |
| Ustoz serjant (E-7) | Hunarmand / Supervisor / Menedjer | |
| NKO qatlami (E-5 dan E-6gacha) | Texnik serjant (E-6) | Hunarmand / Supervisor |
| Xodimlar serjanti (E-5) | Hunarmand / Supervisor | |
| Airman qatlami (E-1 dan E-4gacha) | Katta dron (E-4) | Journeyman / Supervisor |
| Birinchi sinf (E-3) | Chirag / ishchi | |
| Airman (E-2) | Chirag / ishchi | |
| Airman Basic (E-1) | Chiragcha | |
Bosh muhandis serjant (CMSgt)
- Manzilning rasmiy muddati: bosh usta serjant yoki bosh
- Tarǵibotning o'rtacha faol ish vaqti: 22,6 yil
CMSgt sharafi, havo kuchlari bosh shtabi boshlig'i bundan mustasno, eng yuqori havo kuchlari ro'yxatiga kiritilgan. CMSgts boshliqlar va menejerlar bo'lib, ular yuqori lavozimdagi etakchilikni ta'minlaydi. Ularga CMSgt-ga tanlov bo'yicha bosh ma'mur (CEM) kodlari berilib, har qanday boshqaruv darajasida lavozimni to'ldirishi va qonun yoki ko'rsatma bilan taqiqlanmagan barcha majburiyatlarni bajarishi mumkin.
CMSgts maslahatchilari va harbiy rahbarlari.
Katta usta serjanti (SMSgt)
- Manzilning rasmiy muddati: yuqori martabali serjant yoki serjant
- Taraqqiyotning o'rtacha faol ish vaqti: 19,1 yosh
SMSgts boshliqlar yoki menejerlar sifatida ishlaydi. Keng boshqarish qobiliyatlari SMShts xizmat ko'rsatadigan yuqori etakchilik lavozimlarining mas'uliyatini bajarish uchun juda muhimdir. 9-mahorat darajasidagi "Superintendent" E-8da SMSgts tikilgan taqdirda beriladi. SMSHlar o'zlarining kasbiy rivojlanishlarini davom ettirishlari kerak, chunki ular CMSgt-ga noyob tanlov imkoniyatlarini va kelgusida reklama tanlovini o'tkazish uchun munosib nomzodlar bo'lishlari kerak.
Ustoz serjant (MSgt)
- Manzilning rasmiy muddati: serjant yoki serjant
- Tarǵibot uchun o'rtacha faol ish vaqti: 16.1 yil.
Yuqori darajadagi etakchi mavqega ega bo'lishga tayyorgarlik ko'rgan yuqori malakali xodimlar birinchi navbatda hunarmand va nazoratchi lavozimlarda ishlaydilar.
MSgts 7 mahorat darajasiga ega. Bu daraja sezilarli darajada oshirilgan mas'uliyatni yuklaydi va keng texnik va boshqaruv nuqtai nazaridan talab qiladi. MSgt tanlovlari AFSNCOA maktabi kursiga yozilishi va tugatilishi kerak.
Texnik serjant (TSgt)
- Manzilning rasmiy muddati: texnik serjant yoki serjant
- Tarǵibotning o'rtacha faol ish vaqti: 14 yil
TShts 7 mahorat darajasiga ega va nazoratni ta'minlash bilan bir qatorda juda murakkab texnik vazifalarni bajarishga qodir. Ular rahbarlik qilayotgan barcha xodimlarning malakasini oshirish uchun mas'uldirlar. Ular har bir bo'ysunuvchidan maksimal ishlashga erishishlari va mahsulot yoki xizmatning umumiy missiyaning samaradorligi uchun zarur bo'lgan sifatni ta'minlashi kerak. TStlar doimiy ravishda professional tajriba va nazorat texnikasini kengaytirish va takomillashtirishga intiladi.
Xodimlar serjanti (SSgt)
- Manzilning rasmiy muddati: serjant yoki serjant xodim
- Tarǵibotning o'rtacha faol ish vaqti: 6.9 yil
SSGs, avvalambor, ayrim KTB nazorat majburiyatlari bilan hunarmandlardir. Ular 5- yoki 7- (hunarmand) mahorat darajasini ushlab turishlari mumkin. SSgts TSgt lavozimiga ko'tarish uchun malaka oshirish treningi orqali 7-mahorat darajasini to'ldirishlari kerak. Kuzatuv vazifalari TSgt-dan faqat nazorat qilish doirasi va doirasidagi farqlardan farq qiladi. SSglar texnik jihatdan ishlayotganligi sababli ular nazorat qilish vakolatlarini kengaytirishga intiladi. Ular o'zlarining bo'ysinuvchilari va belgilangan vazifalarni samarali amalga oshirish uchun mas'uldirlar. Ular xodimlarni va materiallarni to'g'ri va samarali ishlatilishini ta'minlaydi. SShlar doimiy ravishda texnik va supervayzer sifatida rivojlanishlariga intilishlari kerak.
Katta dron (SrA)
- Manzilning rasmiy manzili: yuqori darajadagi aviahaloka yoki samolyot
- Tarǵibotning o'rtacha faol ish vaqti: 36 oy
SrA kompaniyasi safaridan NCOga o'tish davrida. Kuzatuv va etakchilik ko'nikmalarini PME va shaxsiy tadqiqotlar orqali rivojlantirish juda muhimdir. Barcha SrA o'zlarini boshqa standartlarga muvofiq tarzda amalga oshirishi va shu bilan boshqa samolyotlarga ijobiy ta'sir ko'rsatishi kerak. SrA har doim ham vakolat, yaxlitlik va mag'rurlik namunasini taqdim etishi kerak.
Birinchi darajali havo kemasi (A1C)
- Manzilning rasmiy muddati: birinchi darajali havo kemasi yoki aviachi
- Tarǵibotning o'rtacha faol davomiyligi: 16 oy
A1C havo kuchlari standartlariga mos kelishi va unga bo'ysinuvchilari uchun rol model bo'lishi kerak. U yangi martaba sohalarida zarur ko'nikmalarni egallashga qaratilgan sa'y-harakatlarni bag'ishlashi kerak.
Airman (Amn)
- Manzilning rasmiy manzili: samolyot
- Tarǵibotning o'rtacha faol davomiyligi: 6 oy
Amn, birinchi navbatda, o'quvchi bo'lib, harbiy standartlarni tushunish va moslashishi kutilmoqda.
Airman Basic (AB)
- Manzilning rasmiy muddati: aviahalokat yoki aeroport
Evropa Ittifoqi harbiy va harbiy qobiliyatlarni o'rganishda harbiy odatlar, mulohazalar, urf-odatlar va havo kuchlari standartlarini o'rganish va namoyish etuvchi o'quvchidir. Yo'lovchining rasmiy muddati aviahisning asosiy yoki aviatsiyadan iborat.
Tartib va ustuvorlik
Tartib va ustunlik siyosati vaqt-sanoqsiz harbiy urf-odatlar va urf-odatlardan kelib chiqadi. Qabul qilingan kuchlar ichida KSKlar barcha aviatsiya xodimlariga va boshqa KSKlarga ustunlik va ustunlikka ega. Xuddi shu tartibda ustunlik quyidagi tartibda belgilanadi:
- Baho tarixi
- TAFMS sana
- Jami harbiy xizmatga oid sana
- Tug'ilgan sana
Mas'uliyat va javobgarlik darajalari darajaga mos keladi. Har bir unvonda oliy darajadagi shaxsga rahbarlik qilish mas'uliyati yuklangan.