Intervyu savollari nomzodning rejalashtirish tajribasini baholashga yordam beradi
Siz ushbu savollarning barchasini so'rashingiz shart emas, ammo agar siz rejalashtirayotgan ishni yollagan bo'lsangiz, har bir suhbatdoshga murojaat qilish uchun bir nechta rejalashtirish masalalarini tanlang.
Ish bilan intervyu olish masalalarini rejalashtirish
- Yangi loyihani amalga oshirish uchun tayinlangan, o'tmishdagi qadamlarni belgilab beradigan yoki kelajakda loyihani kuzatib borish va ko'chirishga qaratilgan.
- Eng samarali va baxtli bo'lgan ish muhitini yoki madaniyatini ta'riflang.
- Sizni loyihani rejalashtirishda hamkorlik qilishni talab qilgan jamoaga tashrif buyurdingizmi? Siz qanday rol o'ynaganingizni qanday ta'riflaysiz?
- Rejalashtirish bilan bog'liq bo'lgan o'tgan ishlaringizning tarkibiy qismlarini tavsiflang. Ushbu rejalashtirish rolida sizning natijangiz qanchalik samarali?
- Eng yaqin guruh loyihasi davomida, siz loyihani rejalashtirishda qanday ishtirok etdingiz? Loyihani yakunlash uchun zarur bo'lgan ishlarni amalga oshirishda o'z rolingizni tushuntiring. Loyihaning muvaffaqiyati qanday baholandi?
- Sizning hayotingiz uchun qanday martaba maqsadlar qo'ygansiz? Ularni amalga oshirish rejangiz qanday?
- Sizning martaba uchun rejangiz qanday? Sizning karerangiz uchun "muvaffaqiyat" ni qanday belgilaysiz? Sizning ishingizning oxirida, siz muvaffaqiyatli martaba kabi, o'zingizni his qilishingiz uchun nima bo'lishi kerak edi?
- Jamoa a'zolari sizning o'ynagan rolingiz va jamoangizning yaqinda tuzilgan loyihasi, departamentni rejalashtirishdagi harakatlari yoki loyihada o'z hissangizning samaradorligini qanday baholaydilar?
- Rejalashtirishni rejalashtirish, prognozlash va qarorlar qabul qilishda ishtirok etuvchi rolni bajaradigan har bir kishiga uchta maslahat nima?
- Ilgari kadrlar rejalashtirish, materiallar va ta'minotni rejalashtirish, yuk tashish jadvallari yoki sotuvchining o'zaro hamkorligi uchun qanday javobgarlikni belgilang?
- Loyiha menejerlari faoliyatida ishtirok etayotganingizda eng yaxshi javob beradigan menejeringiz yoki boshqaruvchingizning xatti-harakatlarini va tavsiflarini ta'riflang.
- Agar siz o'tmishda biznesni rejalashtirish borasida tajribangizni qo'llamagan bo'lsangiz, bu ishni muvaffaqiyatli hal qila olishingizga nima ishontiryapti?
- Bo'limingiz, bo'limingiz yoki umumiy tashkilotingiz uchun strategik rejani ishlab chiqishda foydalanilgan jarayonni tushuntiring.
Savol so'rovi rejalashtirish
Sizning tashkilotingiz uchun eng yaxshi, eng g'ayratli, xodimlarni tanlashga yordam berish uchun rejalashtirish haqida savollaringizga nomzodning javoblarini baholash bo'yicha maslahatlar. Nomzodning javoblariga qanday murojaat qilishni ko'rish uchun o'qishni davom eting.
Siz loyiha jamoasi ishonchli va samarali tarzda rahbarlik qila oladigan xodimni qidirasiz. Yoki, shaxsiy rejalashtirish, jamoani rejalashtirish va / yoki idoraviy rejalashtirishdagi muvaffaqiyatlarni kuzatib boradigan xodimni yollashni xohlaysiz.
Agar xodimni ishga yollaganingiz roli rejalashtirishni o'z ichiga oladigan bo'lsa, arizachining rejalashtirishni osonlashtirishi, maqsadga aylanishini ta'minlashi va kerak bo'lgan loyiha boshqaruvi qobiliyatlarini ta'minlashi mumkin bo'lgan harakatlarini tinglang.
O'tgan yutuqlar havola qilinayotgan intervyusida kelajakda rejalashtirilgan vaziyatda nima qilishini "o'ylaydi", degan taxminlarga qaraganda, baland ovoz bilan gapiradi.
Siz o'tmishda zarur bo'lgan ko'nikmalarni ko'rsatgan xodim yoki rejalashtirish qobiliyatini o'rganishga qiziquvchi va qobiliyatli bo'lgan xodimni xohlaysiz.
Ish beruvchilar uchun namunali ish intervyu savollari
Potentsial xodimlar bilan suhbatlashganda, bu namunali ish intervyu savollaridan foydalaning.
- Madaniy moslashuvni baholash uchun intervyu savollari
- Motivatsiya ish intervyu savollari
- Guruhlar va jamoaviy ish intervyu savollari
- Etakchilik ish intervyu savollari
- Interfersonal ko'nikmalar Ish intervyu savollari
- Boshqarish va nazorat qilish ko'nikmasi Ish intervyu savollari
- Aloqa bo'yicha intervyu savollari
- Ish bilan intervyu olish masalalarini kuchaytirish
- Ish bilan intervyu olish masalalarini rejalashtirish
- Ishni intervyu qilish masalalarini hal qilish
- O'zgacha ish intervyu savollari
- Muammolarga olib kelishi mumkin bo'lgan intervyu savollari