Ishni qanday qilib intervyu qilishni o'rganing
Tabriklaymiz! Siz faqat ajoyib ish bo'lishi mumkin bo'lgan intervyuga tushdingiz. Endi nima? Muvaffaqiyatli intervyu siz uchun ish taklifini qulflash uchun juda muhimdir, bu sizning intervyusingizni ishga yollash uchun etarlicha ta'sir qilish imkoniyatidir.
Ish bilan intervyu olish uchun maslahatlar
Tayyorgarlik qilish uchun vaqt ajratib olish jarayoni uzoq davom etishi mumkin bo'lgan suhbat jarayonini tezda bajaradi. Siz davom etadigan har qanday ish intervyusida eng yaxshi taassurot qoldirasiz.
Bu erda intervyu intervyusini qanday bajarish kerakligi, jumladan suhbatning har bir yo'nalishi bo'yicha tavsiyalar tayyorlash yo'li bilan maslahatlar.
Kompaniya tadqiqotini o'tkazish
Tadqiqot sizning intervyuingizni qabul qilganingizdan keyin har doim birinchi qadamingiz bo'lishi kerak. Ish beruvchilar haqida ma'lumot to'plash muvaffaqiyatli intervyular tayyorlash uchun juda muhimdir.
Ish beruvchi sizni kompaniyangiz haqida biror narsa bilishni kutadi va siz u erda nima uchun sizning uyingizda nima bo'lishini bilishni kutasiz. Siz bizning kompaniyamiz haqida nimalarni bilasiz ? »Degan savollarga javob berishga tayyormiz? va " Nima uchun bu yerda ishlashni xohlaysiz?"
Kompaniyaning o'tgan faoliyatlari va kelajakdagi rejalari haqida iloji bor narsani bilish, sizning kompaniyangizga qanday qiymat qo'shishingiz mumkinligini tushuntirishga yordam beradi.
Suhbatdan oldin kompaniyaning veb-saytini, xususan, "Biz haqimizda" bo'limini ko'rib chiqing. Shuningdek, kompaniyaning qanday ma'lumotlarga ega ekanligini ko'rish uchun ularning LinkedIn, Facebook, Twitter, Google+ va boshqa ijtimoiy sahifalarni ko'rib chiqing. Glassdoor tadqiqini, ish haqi va intervyu ma'lumotlarini ko'rib chiqing.
Suhbatdoshingiz bilan suhbatlashayotgan joy haqida batafsil ma'lumotlarni so'rash uchun qo'rqmang.
Sizning ma'lumotingiz qanchalik ko'p bo'lsa, suhbatdoshingiz bilan gaplashayotganda o'zingizni yanada qulay his etasiz.
Davomi: Kompaniyani qanday tadqiq qilish kerak
Ichki skoopni olish uchun ulanishlaringizdan foydalaning
Agar siz tashkilotda ishlaydigan yoki sizni hozirgi yoki sobiq xodim bilan bog'lashni biladigan birovni bilsangiz, siz boshqa abituriyentlardan ustunlik berishingiz mumkin bo'lgan ma'lumotlarni to'play olasiz.
Kompaniyangizda sizning ichki ma'lumotingizni olish uchun foydalanishingiz mumkinligini bilish uchun LinkedIn-ni tekshiring. Agar sizning kollejingizda bitiruvchilarning tarmog'i bo'lsa, u ham tegishlidir. Ular ish bilan band bo'lgan suhbatdoshlaringizdan so'rang, tashkilotga ishlash haqida nima so'raganini va yoqtirmasligini so'rang.
Sizning kompaniyangiz va siz murojaat qilayotgan ishingiz haqida bilib oling. Bu sizdan nima talab qilishni bilishingizga yordam beradi, shuningdek, bu rolni tushunishingizga yordam beradi.
Ko'proq: Kompaniyadagi aloqalarni qanday topish mumkin
Vaqtni amalda qo'llang
Amaliyot mukammal qiladi (yoki hech bo'lmaganda yaxshilanishga olib keladi). Do'stingiz yoki oila a'zolaringiz bilan amaliy intervyu o'tkazing va ularning fikr-mulohazalarini so'rang. Javoblaringizni ko'rib chiqishi va tanangizning tilini tekshirish uchun siz javobingizni yozib olishingiz yoki videoteyangni yozishingiz mumkin.
Tez-tez so'raladigan intervyu savollariga javoblar tayyorlang. Buning uchun siz o'zingizning o'rningizga tegishli fazilatlaringizni va malakalaringizni tahlil qilishga yordam beradi. Javoblarni eslab qolishingiz shart emas, lekin siz nima aytishni bilib olsangiz, siz qattiq javob berishingizga yordam beradi.
Shuningdek, so'rovchiga savollaringiz bormi, deb so'rashganda javob berishga tayyor bo'ling. Suhbatdoshingizdan so'ragan savollar ro'yxatini tayyorlang. Esingizda bo'lsa, siz faqatgina ish topishga harakat qilmayapsiz - bu kompaniyani va lavozim siz uchun yaxshi mos ekanini baholash uchun ish beruvchi bilan suhbatlashasiz.
Siz qanchalik ko'p mashq qilsangiz, suhbatga ketayotganingizni his qilasiz. Sizning javoblaringiz tabiiy bo'lib qoladi va intervyular sizning ishonchingizdan hayratga tushadi.
Ko'proq: Ish bilan intervyu olish uchun qanday amal qilish kerak
Xulq-atvor usullarini o'rganish
Oddiy intervyu texnikasidan tashqari, xulq-atvorga asoslangan intervyu ham keng tarqalmoqda. U nomzodning o'tgan ishlashi kelajakda bajariladigan ishlarning eng yaxshi tasdig'i ekanligi haqidagi fikrga asoslanadi. Xulq-atvorda intervyular sizga ishdagi o'tmishdagi vaziyatni qanday qilib ko'rib chiqqaningiz haqida savollarga javob beradi.
Tayyorgarlikning eng yaxshi usuli sizning ko'nikmalaringiz, qadriyatlaringiz va qiziqishlaringiz, shuningdek kuchli va zaif tomonlaringiz ro'yxatini yaratishdir. Ro'yxatdagi har bir maqola uchun ushbu sifatni ko'rsatgan vaqtni ko'rib chiqing. Muntazam xatti-harakatlarga oid savollarga javoblar ro'yxatini tuzish uchun vaqt ajrating.
Javob berishda, o'tmishdagi vaziyatni va uni qanday qilib muvaffaqiyatli ko'rib chiqqaningizni tasvirlab bering. Javoblaringiz intervyu bergan ish bilan bog'liq ekanligiga ishonch hosil qiling.
Davomi: Xulq-atvorga oid maslahatlar va strategiyalar
Har xil intervyularga tayyorlang
Sizning suhbatingiz qanday bo'lishi haqida bilish muhim, shuning uchun siz samarali tayyorgarlik ko'rishingiz mumkin. Misol uchun, siz birinchi , ikkinchi yoki so'nggi intervyusingiz bo'ladimi-yo'qligiga qarab turli xil tayyorgarlik ko'rasiz.
Telefon va video intervyular
Agar siz telefon yoki video intervyu bo'lsa, siz ham turli texnologiyalardan foydalanishingiz kerak bo'ladi. Ikkala tomon uchun intervyu berish uchun tinch joy kerak bo'ladi, siz to'xtatilmaslik vaqti va uchrashuvni muammosiz hal qilish uchun zarur bo'lgan texnologiya. Vaqtni o'zingizning ishingiz bo'yicha tekshiring va sinov mashg'ulotlarini bajaring, shuning uchun siz suhbat vaqtiga tayyor bo'lasiz.
Ofis intervyularidan tashqarida
Tushlik yoki kechki ovqat intervyu uchun siz borishdan oldin muloyim ovqat maslahatlarini ko'rib chiqishni xohlaysiz. Restoranga bir necha daqiqa erta kiring va ishga qabul qilish menejerini tekshirishni kuting. To'g'ri kiyinishni kiyish uchun on-layn rejimida tekshiring. Bundan tashqari, nima buyurtma berish haqida fikr olish uchun menyuni ko'rib chiqishingiz mumkin.
Bir chashka qahvaxonaga intervyu qilish, rasmiy ofis ichidagi suhbatlar uchun muhim qadam bo'lishi mumkin bo'lsa-da, juda kam rasmiy. Vaqtinchalik intervyu - bu ish beruvchi va kompaniyada ishlaydigan odamlar haqida ko'proq bilishning ajoyib usuli. Siz norasmiy sharoitda bu rolni muhokama qilish uchun ko'proq moslashuvchanlik va imkoniyatlarga egasiz.
Guruh intervyular
Shuningdek, siz guruh intervyu berishingiz mumkin, yoki siz suhbatdoshingiz bilan suhbatlashganingiz yoki bir qator nomzodlar bilan suhbatlashgan bo'lishingiz mumkin. Bunday suhbat uchun savollaringizni javob berish va yaxshi tinglovchi bo'lishni istaysiz (bu sizning guruh a'zolaringizning fikrlariga va tanangizning tiliga diqqat bilan javob qaytarish orqali ko'rsatilishi mumkin).
Siz kelmaguningizcha qanday intervyu olishingizni bilishingizga ishonch hosil qiling. Agar ishonchingiz bo'lmasa, uchrashuvni tashkil etgan ish beruvchini yoki ishga yollagan odamdan so'rab bilishdan qo'rqmang.
Suhbatlar muvaffaqiyati uchun kiyinish
Intervyu kunidan oldin nima kiyishga qaror qilishni xohlaysiz. Sizning birinchi taassurotingiz juda muhim va siz kiygan narsalar birinchi taassurotning katta qismidir. Shuning uchun, siz ish muhitiga mos va mos keladigan ishonch hosil qilishni xohlaysiz.
Umuman olganda, rasmiy biznes intervyularida erkaklar qorong'u kostyum va taqish kiyib olishadi, va ayollar ko'pincha qorong'i kostyum yoki ko'ylak yoki etekli ko'ylak kiyishadi. Bundan tashqari, aksessuarlarni cheklashingiz kerak, siz yaxshi saqlanganligiga ishonch hosil qilishingiz kerak, kiyimingiz sizga yaxshi mos keladi va sizning poyabzalingiz porlashi kerak.
Siz boshlang'ich vaqtda yoki ishdagi qulay ish muhitiga ega bo'lgan joyda ishlash uchun ko'proq tasodifan kiyinishingiz mumkin. Muhim narsa - bu korporativ muhit uchun yaxshi mos keladigan narsalarni kiyishdir, lekin hatto "kiyinish kodi" iborasini hech kim eshitmagan ish joyida suhbatlashganda ham, siz o'zingizning chinakamiga o'xshamoqchi bo'lmaysiz. Yaxshi va chiroyli biznes tasodifiy , agar kostyum muvofiq intervyu kiyimi bo'lmasa, yaxshi tanlovdir.
Agar siz nimani kiyib olishingiz, elektron pochtangizga qo'ng'iroq qilishingiz yoki suhbatni rejalashtirgan shaxsga qo'ng'iroq qilishingiz va odatiy kiyim kodi haqida so'rashingiz mumkin. Bu kiyim kodi talab qiladigan narsalardan ko'ra ko'proq professional tarzda kiyinish har doim yaxshi fikr. Sizning maqsadingiz eng yaxshi taassurotni yuzaga chiqarishdir.
Ko'proq: intervyu kiyim-kechak maslahatlar | Ish joyingiz uchun qanday kiyim kiyish kerak
Suhbat kunini qanday boshqarishni
Suhbat uchun vaqtida bo'lish juda muhim. Vaqt o'tishi bilan 10-15 minut erta. Agar kerak bo'lsa, oldindan ofisga borish uchun vaqt ajratib ko'ring yoki u erga borish uchun boshqa variantlarni ko'rib chiqing, shuning uchun siz qaerga ketayotganingizni aniq bilasiz, u erga qancha vaqt ketishi kerak va transport va mashinalar holati qanday ko'rinadi .
Agar siz kechqurun ishlayotgan bo'lsangiz, unda siz o'zingizning yangi ishingiz bo'lishi uchun intervyu boshlashingiz mumkin emas.
Suhbat axloqi
Esda tutingki, bu nafaqat ishga yollanish bo'yicha qaror qabul qiluvchi ish boshlovchilarining menejeri. Tashlab ketganingizda eshikdan yurgan vaqtdan boshlab uchrashadigan har bir kishiga muloyim va mehribon bo'ling. Siz uchrashadigan odamlar sizning kelajakdagi hamkorlaringiz bo'lishi mumkin, shuning uchun siz ularga eng yaxshi taassurot qoldiring.
Siz kelganda resepsiyonistga o'zingizni tanishtiring. Suhbatdoshingizning ismini bilib oling va suhbat davomida imkon qadar tezroq foydalaning. Agar nomingizdan amin bo'lmasangiz, intervyu oldidan qo'ng'iroq qiling va so'rang.
Davomi: Ishni intervyu qilishda qanday qilib o'zingizni tanishtirasiz
Qanday (va nima uchun) olib kelish kerak
Sizning rezyumening qo'shimcha nusxasini, zikrnomalar ro'yxatini va ish beruvchi ko'rsatmoqchi bo'lgan har qanday ish namunasini olib kirishni unutmang. So'rovchilarga murojaat qilish uchun savollar ro'yxatini keltiring. Eslatmalar yozish uchun bloknotni va qalamni olib kelish yaxshi.
Bundan tashqari, nima qilish kerakligini bilish ham muhimdir. Qahva, soqol yoki ish bilan bog'liq bo'lmagan boshqa narsalarni keltirmang. Ofisga kirmasdan oldin telefoningizni o'chiring va uni qo'yib qo'ying.
Ko'proq: Siz bilan intervyu qilish uchun nima qilish kerak
Qattiq qolishga harakat qiling va stressdan saqlaning
Agar asabiy bo'lsangiz, intervyu oldidan dam olish xonasiga tashrif buyuring va qo'llarini yuving va quriting, shunda ular ter qilmaydi. Bir oz chuqur nafas oling va bu faqat bitta suhbat ekanini unutmang va buning uchun siz tayyorlaganingiz kabi. Agar suhbat noto'g'ri bo'lsa, bu dunyoning oxiri emas va uni hatto tuzatishga ham qodir .
Suhbat davomida imkon qadar xotirjam bo'lishga harakat qiling. Agar siz nimani so'raganiga ishonchingiz komil bo'lmasa va sizning javoblaringizni birlashtirish uchun bir yoki ikki daqiqa olishni juda yaxshi deb bilsangiz, savolni to'liq javob berishga ishonchingiz komil bo'lishi mumkin.
Bundan tashqari, chuqur tayyorgarlik ishonchni oshirishga va stressni engillashishiga yordam beradi. Sizning kompaniyangizni qanchalik ko'p tadqiq qilsangiz, intervyu savollariga javob berish va suhbat kuniga tayyorgarlik ko'rsangiz, o'zingizni xotirjamroq va ko'proq ishonasiz.
More: Suhbatdagi stressni qanday engish kerak? Yuqori bosimli intervyu olish uchun maslahatlar
Vaqtni kuzatib turing
Suhbatni tugatgan bo'lsangiz ham, siz hali bajarilmagansiz. Suhbatni intervyusga shukur qilish bilan yakunlang va pozitsiyaga qiziqishingizni yana bir bor takrorlang. So'ngra, o'zingizning shaxsiy minnatdorchiligingiz yoki qiziqishingizni tasdiqlaydigan elektron pochta xabarini kuzatib boring. Bu sizning malakangizni ish beruvchiga eslatish va suhbatda eslatishni unutgan har qanday ma'lumotlarni kiritish imkoniyatidir.
Davomi: Intervyu ishtirokchisi bilan tanishish uchun maslahatlar
Umumiy intervyu xatolaridan qoching
Har bir narsani to'g'ri bajarish bilan bir qatorda, siz yangi ish yoki lavozimga ishga qabul qilishni xohlayotganingizda noto'g'ri ish qilishdan qochishingiz kerak. Suhbatlashganda nima qilish kerak? Suhbatga tayyorgarlik ko'rishingizdan oldin intervyu qiluvchi shaxslarning xatolar , xatolar va xatolar bo'yicha eng keng tarqalgan ish bilan tanishib chiqing. Ulardan ba'zilari kichik. Boshqalar sizni ishga yollash ehtimolini buzishi yoki yo'q qilishi mumkin.
Suhbat yaxshi chiqsa, qanday tushunsa bo'ladi
Ba'zan siz suhbatni tashkillashtirmasligingizni ayta olasiz. Suhbatdoshingiz o'zingiz istamagan ish haqida sizni aytib bera boshlagach siz bilib olishingiz mumkin. Siz bilan ishni boshlash menejeri o'rtasidagi kimyo sizni juda yaxshi his qila olmaydi. Yoki ishingiz uchun yaxshi mos emasligini aytishingiz mumkin.
Boshqa intervyular vaqtida aniq bo'lmasligi mumkin. Sizning ish intervyuingiz yaxshi o'tayotgani haqida ba'zi belgilar mavjud . Agar shunday bo'lmasa, uni o'rganish tajribasi va ko'proq amaliyotni ko'rib chiqing. Sizning har bir suhbatingiz bilan siz kelgusi ishni bajarish uchun yaxshiroq tayyorgarlik ko'rasiz - va ishga kirishingiz mumkin.
Davomi: 10 Sizga yollanishga yordam beradigan intervyu ko'nikmalari