Eng umumiy intervyu xatolar

by Alison Doyle

Suhbatlashganda nima qilish kerak? Eng tez-tez uchraydigan ish intervyu xatolar, xatolar va ish bilan band bo'lgan nomzodlar xatolar.

Afsuski, bu xatoni hatto buni tushunmasdan qilish oson - va ularning ko'pchiligi o'ylashingiz mumkin bo'lgandan ko'ra keng tarqalgan! Suhbatingizdan oldin tayyorgarlik ko'rish uchun vaqt ajratib oling, shuning uchun sizdan keyin keladigan xatti-harakatlarni ta'kidlab o'tishingiz shart emas.

Eng ko'p ishlaydigan o'nta eng yaxshi intervyu xatolar uchun o'qing va ularni qanday qilib oldini olish mumkin.

01 O'zboshimchalik bilan kiyinish

Agar siz intervyu berganingizda, professional va shaffof ko'rinish kerak. Sizning kiyimingiz ariza topshirgan pozitsiyangizga qarab farq qilishi mumkin-da, masalan, siz professional kostyumni professional bo'lmagan ish yoki boshlang'ich tasodifiy intervyusga kichik boshlang'ich kompaniyadagi intervyusga olib borishingiz kerak - bu muhim ahamiyatga ega yaxshi kiyim kiygan va kompaniyani nima bo'lishidan qat'i nazar, birga to'plash.

Intervyu uchun nima kiyinishi va ishda intervyuga o'tmasligi haqida ko'proq ma'lumot oling .

Ro'yxatning keyingi qismida sizning fikringizni bilishingiz kerak bo'lgan narsadir.

02 Kech kelishi

Har bir inson, birinchi ishda ishni tashkil qilishda juda muhim ekanligini biladi, lekin intervyuga kelishdan oldin siz yomon taassurot qoldirishingiz mumkinligini bilasizmi?

Kechikish nafaqat vaqtni boshqarishning yomon ko'nikmalarini anglatmaydi, balki kompaniyaga hurmatsizlik, mavqei va intervyusingizni ham ko'rsatadi.

Kechikmasligingizga ishonch hosil qilish uchun qo'shimcha vaqtni tanlang va vaqtida yoki hatto erta etib boring. Vaqtingizni byudjet bilan boglaganingizdan so`ng, suhbatni besh dan o'n daqiqada ertalab bajaring. Shunday qilib, sizning intervyuningizda kutilmagan narsa yuzaga kelsa, sizda ba'zi yuvish vaqti bo'ladi.

Keyingi : Mana sizga intervyu bermaslik kerak.

03 Siz bilan birga ichimliklar keltiring

Suhbatga kirishdan oldin qahva, soda yoki suv idishlarini haydash. Agar yoqishingiz kerak bo'lsa, suhbatni boshlashdan oldin uni bajaring.

Faqat spirtli ichimliklar bilan kiribgina qolmasdan, ammo suhbatingiz davomida siz o'zingizning vazifangizga e'tibor qaratishingiz kerak: yaxshi taassurot qoldirish, savollarga javob berish, potentsial ish beruvchingiz bilan ko'z bilan aloqa bog'lash va barcha suhbat jarayonida e'tibor berish .

Sizning oldingizda ichimlik ichish sizni chalg'itishga imkon yaratadi - chashka bilan ishqibozlik yoki masalan, chayqalayotganda savol yo'q. Va bu mumkin bo'lmagan ehtimolga qaramay, suhbatga ichimlik olib keling, shuningdek, stolda ichimlikni to'kib yuborish kabi sizni, hatto intervyu beruvchini ham o'ldiradi!

Siz bilan olib kelish kerak bo'lgan ba'zi narsalar mavjud. Bu erda ish intervyu beradigan narsalar ro'yxati .

So'ngra : intervyuga tushmasdan oldin telefoningizni o'chirishni unutmang.

04 Suhbat davomida telefoningizdan foydalanish

Suhbatingizni olishdan oldin telefoningizni o'chiring. Suhbatingiz davomida matn terish nafaqat qo'pol va buzg'unchi, balki bu mumkin bo'lgan ish beruvchiga ishni birinchi o'ringa qo'yish emasligi haqida juda aniq xabar.

Shu sabablarga ko'ra suhbat davomida qo'ng'iroqlarga (va, albatta, qo'ng'iroq qilmang!) Javob bermang. Telefoningizni tekshirish vasvasasiga qarshi turish uchun intervyu oldidan telefoningizni sumkangizga joylashtiring. Agar tasodifan uni o'chirib qo'yishni unutgan bo'lsangiz, xabar yoki qo'ng'iroqni qabul qilsangiz, buni tekshirish vasvasasiga qarshi turing.

Keyingi: Keyingi ish beruvchingiz bo'lishi mumkin bo'lgan kompaniyani tadqiq qilish uchun vaqt kerakmi? Buni qilmaslik keyingi xatolik.

05 Kompaniya haqida biror narsa bilmaymiz

Potensial ish beruvchi sizni "Bu kompaniya to'g'risida nimani bilasiz ?" Degan savol bilan sizni qoqib yubormang. Bu sizning intervyuingizdan oldin tadqiqot qilsangiz, ace uchun eng oson savollardan biri.

Ko'p kompaniya veb-saytida "Biz haqimizda" bo'limida kompaniyaning tarixi, joylashuvi, bo'linmalari va missionerlik bayonotlari haqida ma'lumot mavjud. Uni oldindan ko'rib chiqing, so'ngra uni chop eting va intervyu oldidan xotirangizni yangilash uchun o'qing. Shuningdek, agar ular mavjud bo'lsa, kompaniyaning LinkedIn sahifasini, Facebook sahifasini va Twitter tasmini tekshiring.

Qaerda ishlaganingizni bilasizmi? Ba'zi intervyular o'zlarining ish joylarini va boshqa rezyumelar ma'lumotlarini eslay olmasligini bilish sizni hayratda qoldirishi mumkin.

Keyingisi : Sizning ishingiz tarixini to'g'rilashga va mantiqiy davom etadigan faktlarni saqlab qolish uchun mana bu yerda.

06 Fuzzy Resume Facts

Mualliflik huquqi AndreyPopov / iStockPhoto.com

Ish uchun murojaat qilganingizda rezyumeni topshirsangiz ham, sizdan ish arizasini to'ldirishingiz so'ralishi mumkin . Arizani to'ldirish uchun kerak bo'lgan ma'lumotni, avvalgi ish kunlari, bitiruv kunlari va ish beruvchining kontakt ma'lumotlarini bilishingizga ishonch hosil qiling.

Ko'rinib turganidek, eski tajribangizning ayrimlarini eslash qiyin bo'lishi mumkin. Suhbatlar oldidan haqiqatni ko'rib chiqing. Agar kerak bo'lsa, o'zingizning ish joyingiz yaratish uchun vaqt ajrating, shuning uchun sizning rezyumeingiz aniq. O'zingizni rezyumening nusxasini sizning intervyuningizda murojaat qilishingiz mumkin, garchi bu uni koptok sifatida ishlatmasa.

Albatta, hech qachon sizning rezyumeningizda hech qanday "dalillarni" yashirmaysiz. O'zingizning rezyumeingizga qanchalik sodiq bo'lsangiz, suhbatingiz davomida o'tgan tajribangizni yaxshiroq muhokama qiling.

Suhbat davomida sizni chalg'itadigan narsa juda oson, ammo e'tibor bermasligingiz sizga qimmatga tushishi mumkin.

Keyingi umumiy intervyu xatosini o'qing.

07 e'tibor bermaymiz

Suhbat davomida siz o'zingizni zona qilmang. Suhbatdoshingiz, ogohlantirgichingiz va suhbatingiz uchun tayyorlanganligiga ishonch hosil qiling.

O'zingizni qiziqtirayotgan va savolsiz qoldirib, sizning xatti-harakatlaringiz yomon. Agar siz zonani tashlab qo'ysangiz, potentsial ish beruvchingiz, agar bir intervyusida hatto e'tiborga ololmasangiz, qanday qilib sizning ishingizda bir kun mobaynida diqqat-e'tiboringizni qaerdan topishingiz mumkinligini qiziqtirgan.

Agar diqqat-e'tiboringizni chetga surib qo'ygan bo'lsangiz, unda ishtirok etishga harakat qiling. Ko'zoynak aloqangizni saqlang, suhbatdoshingiz bilan suhbatlashayotganda bir oz oldinga ohangda va samarali tinglash uchun faol harakat qiling.

Siz o'zingizning shaxsiy idorangizda yakka-yakka suhbatga e'tibor berishda muammo bo'lmasa-da, jamoat joyida uchrashuv paytida intervyu suhbatdosh bilan kelishish qiyin. Omma oldida suhbatlashish bo'yicha maslahatlar haqida ko'proq bilib oling .

Keyingi: Stressli holatlarda intervyu ko'pincha odamlarning gapirishga moyil. Bu keyingi suhbatdan qochish uchun xatodir.

08 Juda ko'p gapirish

Suhbatdoshingiz bilan suhbatlashishdan ko'ra, hech narsa yomon emas ... Suhbatdoshingiz haqiqatan ham butun hayotingiz haqida bilishingiz shart emas. Javoblaringizni qisqacha, ehtiyotkorlik va diqqat bilan saqlang va to'xtatmang - faqat savolga javob bering.

O'zingizning shaxsiy hayotingiz haqida gaplashishni boshlamang va o'zingizning turmush o'rtog'ingiz, sizning uyingiz yoki farzandlaringiz sizning ichingizdagi mavzular emas. Sizning suhbatdoshingiz qanchalik issiq, yoqimli yoki jiddiy bo'lishidan qat'i nazar, suhbat - bu shaxsiy holat emas, balki professional holat.

Sizning potentsial ish beruvchini ta'sir qilish uchun og'zaki bo'lmagan xabarlardan foydalaning .

Bundan tashqari, intervyu paytida gapirmaslik kerak bo'lgan eng yaxshi 10 ta narsani tekshiring.

Keyingi: Yana bir xato ishni topshiruvchi shaxslar ko'pincha savollarga javob berishga tayyor emas.

09 Savollarga javob berishga tayyor emas

Suhbatdoshingiz sizga, ehtimol, siz qaerda ishlaganingizdan va qachon ishlaganingizdan qat'i nazar sizdan ko'proq narsani so'rashi kerak. Sizning ish qobiliyatingiz haqida fikr yuritishni ta'minlash uchun, suhbatdoshingiz sizning ishingiz haqida sizni bilishi kerak bo'lgan hamma narsani ajratilgan vaqt va go'shtidan foydalanadi.

O'zingizni muhofaza qilishdan saqlaning. Qaysi savollarni ko'rib chiqishni va ularga qanday javob berishni ko'rib chiqing.

Ish beruvchidan so'raladigan savollar ro'yxati bilan tayyorlang, shuning uchun siz intervyu beruvchilar uchun savollaringiz bormi, deb so'rashganda tayyor bo'lasiz. Shuningdek, savollaringiz bo'yicha, siz intervyu berish paytida so'ramaslik kerak va bu eng yomon intervyu , siz har qanday xarajatlardan qochishingiz kerakligi haqida javob beradi .

Keyingi: Sizning ijobiy natijalarni saqlab qo'yish va sizning oldingi ish beruvchilaringizdan yomon gapirish muhim. Sizning kompaniyangiz, xo'jayiningiz yoki hamkorlaringizni buzib qo'yish xato ekan.

Oxirgi ish beruvchilarning Badmuting

Sizning xo'jayiningiz yoki hamkorlaringiz bilan yomon muomala qilishda xato qilmang. Siz ba'zan sizning fikringizdan ko'ra kichikroq bir dunyo, sizning suhbatdoshingiz kim bilishi mumkinligini bilmay qolasiz, shu jumladan, bu ahmoq bo'lgan xo'jayin ham ... Siz ham intervyuseringiz o'zingiz haqida shunday gapirishingiz mumkin deb o'ylashni xohlamaysiz kompaniyangiz eng yaxshi bo'lmagan shartlar bo'yicha chiqsangiz.

Ish uchun intervyu berayotganda, ish beruvchingiz sizning boshqa odamlar bilan yaxshi ishlashi va nizolarni etuk va samarali tarzda hal qilishingiz mumkinligini bilishingizni istaysiz, balki hamkorlaringizni yomonlash yoki boshqa odamlarning notekisligi haqida gapirishdan ko'ra.

Sizga savol berayotganda , "Men bilan maslahatchi bilan yaxshi ishlamagan vaqt haqida aytib bering, natijasi qanday bo'ldi va natijani qanday o'zgartirdingiz?" yoki "Siz yoqtirmagan odam bilan ishlaganmisiz? Agar shunday bo'lsa, uni qanday boshqargansiz?", "boshqa kishilarga yomon munosabatda bo'lmang". Aksincha, qiyin savollarga qanday javob berishni ko'rib chiqing.

Suhbatlashdan oldin ko'proq intervyu savollari va javoblarini cho'zing.

Keyingi: Keyin, agar orzuingiz uchun ish uchun intervyu uyushtirgan bo'lsangiz va nima hisobga olishni istasangiz, nima qilish kerakligini ko'rib chiqing.

11 Ish beruvchi bilan ikkinchi imkoniyatni qanday olish mumkin

Ba'zi ish o'rinlarini saqlab bo'lmaydi, lekin vaziyatga qarab ish beruvchini sizni qayta ko'rib chiqishga ishontira olasiz. Hamma ish beruvchilarga "ishlarni bajarish uchun" vaqt yoki mablag'lar etarli emas, lekin siz baxtli bo'lishi mumkin va bu narsalarning sodir bo'lishini tushunadigan va har bir kishi yomon kun bo'lishi mumkin bo'lgan odamni topishi mumkin.

Agar siz suhbatni chalg'itgan deb hisoblasangiz, intervyu suhbatdoshingizga o'zingizning sharoitlaringizni tushuntirib, intervyu berish uchun ularga minnatdorchilik bildirish uchun elektron pochta yuboring.

Ish beruvchi bilan ikkinchi imkoniyatni olishni xohlayotgan bo'lsangiz, agar sizga ish bilan suhbatni yuborgan bo'lsangiz, nima qilmoqchisiz?