Jigarrang xaltam tushliklari: ulashish va qiziqarli mavzular

Nima uchun ish beruvchilar jigarrang sumka tushliklarini taklif qilishlari mumkin

Jigarrang to'rga tushlik yoki tushlik va o'rganish xodimlarning bilimlarini rivojlantirish va ularning o'rganish imkoniyatlariga bo'lgan qiziqishlarini oshirish imkonini beradi. Ular, xodimlarning qiziqishlari haqida ma'lumot almashish uchun peshin vaqtida to'plashlari mumkin. Ular axborot almashish uchun qiziqarli va rag'batlantiruvchi yondashuv.

Jigarrang xaltam tushliklarining original tushunchasi ishchilarning tushlik uchun to'plashi mumkin bo'lgan jigarrang qog'oz qoplariga ishora qiladi.

Albatta, bugungi kunlarda texnologiya an'anaviy sumkadan ancha yuqori bo'lganligi sababli, jigarrang sumka tushliklari juda kam uchraydi.

Va xodimlar tushlikdan oldin bir necha daqiqa mobaynida tez ovqatlanishni to'xtatishlari mumkin, shuning uchun vaqtlar o'zgargan. Biroq, jigarrang yukxalta tushliklari o'zgargani yo'q. Xodimlar bilimlarini almashadilar. Shuningdek, ular tashqi auditorga xodimlar kompaniyani o'rganishni xohlaydigan bilimlarni etkazish imkonini berishlari mumkin.

Jigarrang xaltam tushliklari kompaniyaning sog'lom, qiymatga asoslangan , motivatsion ish muhitini ta'minlashga bo'lgan sadoqatini namoyon qilishning bir usuli hisoblanadi.

Jigarrang to'rva tushliklarini yoki tushlik qilishni nima uchun taklif qilishingiz mumkinligi haqida batafsil ma'lumot.

Jigarrang xaltam tushliklari :

Jigarrang xaltam tushliklari uchun mavzu

Jigarrang to'rva tushunchasi yoki tushlik qilish va o'rganish, uchrashuvni ba'zan chaqirilganda, xodimlarning malakasini, bilimini, fikrini va qobiliyatini oshirishdir.

Ular yangi va qiziqarli narsalarni o'rganish uchun xodimlarning minnatdorchiligi, norasmiy sharoitida taqdim etiladi.

Lekin, bundan ham muhimi, jigarrang to'rva bilan ishlash, jamoa ishlashi va ijobiy ish madaniyati yoki ishchilar uchun atrof-muhitni yaratish uchun imkoniyatdir.

Shunday qilib, jigarrang sumka tushunchalari mavzular sizning xodimlaringiz ijodkorligi va tasavvuriga qadar kengdir. Jigarrang xaltam tushliklari sizning ichki xodimlaringiz yoki kerak bo'lganda tashqi resurslar bilan ta'minlanadi. Ular, Avstraliyaga safari yoki Grand Canyonga borishning slaydlari va videolavhalari kabi oddiy narsalarni qo'shishlari mumkin.

Xodimlar jamiyatdagi ko'ngillilik imkoniyatlari haqida jamoatchilik bilan aloqalar qo'mitasi ular uchun birgalikda harakat qilganligini eshitishlari mumkin. Ular ixtiyoriy tashkilotda ishlayotgan kishilarning qisqacha taqdimotlarini o'z ichiga olishi mumkin.

Ular, shuningdek, xodimning sevimli sevimli mashg'ulotlarida katta pivo ishlab chiqarish sirini yoki shamlar va sovunlarni tayyorlash kabi ta'limni o'z ichiga olishi mumkin. Bir kompaniya xodimlarni qulflashni o'rgatadi.

Ular konferentsiya ishtirok etgan yoki ishtirok etmagan boshqa xodimlar uchun muhim voqealarni baham ko'rish imkonini beradigan xodimlarga ruxsat berishlari mumkin. Bunga yodida operatsiyalar, oltita sigma, marketingga yangi yondashuv va iste'molchilarni qanday qilib quvontirish kiradi.

Ular kompaniyaning mahsuloti va / yoki xizmatining funksiyalarida xodimlarning xabardorligini oshirishga yordam berishi mumkin. Bu fikrlarning barchasi mijozlar kompaniyalari tomonidan amalga oshirildi.

Maxsus taklif qilingan mavzular

Bular brown bag tushliklari uchun mavzu g'oyalari.

Sizning kompaniya faoliyatiga, madaniyatga, sog'lom turmush tarzi yoki xodimlarning ma'naviy komitetidan foydalanib, jigarrang paypoqlarni siz uchun qiziqtiradigan xodimlaringizni, ularning hayot sifatini va mijozlaringizning muvaffaqiyati uchun davom etayotgan ta'limni namoyish etish uchun taqdim eting. Plyus? Ularni qiling, chunki ular kulgili.