Boshqa nima taklif qilishingiz kerakligi haqidagi savollarga javob berish
Ehtimol, siz ushbu savolni eshitgan vaqtingizda, allaqachon biroz gaplashib, tajribangiz va tajribangiz haqida ko'plab savollarga javob berdingiz. Hamma narsani qoplagan kabi his qilsangiz, faqat muloyimlik bilan javob berish sizni qiziqtirishi mumkin.
Ushbu da'vatga qarshi turing. Buning o'rniga intervyusini kuchli eslatmani yopish uchun foydalaning. Javobingizni sudda yakunlovchi bayonotga o'xshash deb tasavvur qiling: suhbat davomida muhokama qilingan asosiy masalalarni jamlab, nomzodlikka yakuniy ishni bajaring.
" Menga o'zingiz haqingizda ayting " degan savolga o'xshab, bu ochiq savol sizning suhbatingizni nazorat qilishni va nomzodingiz uchun foydali bo'lgan ma'lumotni almashish imkonini beradi. Ushbu savolga qanday tayyorgarlik ko'rish bo'yicha maslahat olish uchun quyida o'qing va kuchli javoblarning ayrim misollarini o'qing.
Qanday tayyorlanish kerak
Ushbu turdagi savolga tayyorgarlik ko'rishning dastlabki qadami siz taqdim etmoqchi bo'lgan narsalarni aniq tushunish bilan suhbatga kirishdir. Sizda ishni bajarishda sizga yordam beradigan 8-10 ta aktivlar ro'yxatini tuzing. Ushbu ro'yxatni tuzish uchun ish e'lonini ko'rib chiqing va o'zingizning malakangizni (ham qattiq , ham yumshoq ), erishgan yutuqlaringiz, bilimingiz, tajribangiz va / yoki shaxsiy fazilatlaringiz ro'yxatini ushbu muayyan ish uchun talablarga javob berishga yordam beradi.
Ro'yxatda ish ro'yxatidan kalit so'zlarni qo'shishga harakat qiling.
O'tgan davrda ushbu ko'nikmalarni qo'llash orqali boshqa kompaniyalarga qimmatli bo'lganingizni isbotlaydigan ishingiz, ixtiyoriy yoki akademik tarixingizdan misollar keltiring.
Sizning aktivlaringiz ro'yxati suhbat davomida kuchli tomonlaringiz bilan bog'liq savollaringizga javob berishga yordam beradi.
Bundan tashqari, agar qo'shilishingiz kerak bo'lsa, uchrashuv oxirida so'ralganda siz intervyu beruvchiga hali hech qanday ma'lumotga ega bo'lmagansiz.
Javob berish
Javobingizni avvalgilaringiz bilan o'rtoqlashayotgan ba'zi muhim kuchlarning xulosasi bilan boshlang. Bu intervyuserga qisqacha eslatib qo'yadi, nega siz mavqega kuchli nomzod bo'lsangiz.
Sizning malakalaringizni umumlashtirgandan so'ng, ro'yxatingizdan qoplanmagan bitta yoki ikkita maqola qo'shing. Bu siz hali aytib o'tmagan va tajribangizni boshdan kechirgan qobiliyat yoki qobiliyatlar bo'lishi mumkin. Sizning fikringiz nima bilan bandligiga ishonch hosil qiling. Vaqt bo'lsa, ushbu sifatni namoyish qilganingizning ma'lum bir misolini eslang. Mumkin bo'lgan taqdirda, bu sifat boshqa kompaniya uchun qanchalik qimmatga tushishiga yordam berganini tushuntiring. Buni qilgandan keyin, ishingizga va tashkilot uchun ishlashga bo'lgan qiziqishingizni yana bir bor ta'kidlang.
Bu turdagi javob ikki narsadan iborat: nima uchun kuchli nomzod ekanligingizni umumlashtiradi va bu intervyuserga pozitsiyaga nisbatan g'ayratli ekaningizni ko'rsatadi. Yodingizda bo'lsin, bu sizning yakunlovchi bayoningiz, shuning uchun intervyu suhbatdoshingizga ideal nomzod bo'lgan barcha sabablar haqida eslatmoqchiman.
Eng yaxshi javoblarning misollar
Sizning shaxsiy tajribangizga va foningizga mos keladigan tahrir qilishingiz mumkin bo'lgan misolli intervyular quyidagilar:
- Siz mening kuchli tomonlarimga erishish uchun juda yaxshi ish qildingiz. Men yozma, taqdimot va kompyuter ko'nikmalarimni muhokama qildik, ammo ishonchli qobiliyatim haqida sizga ma'lumot berolmadim. Misol uchun, men etti nafar mahalliy biznesni o'z qarindoshlarim uchun tashkil etgan xayriya tadbiriga homiylik qilishga undashga muvaffaq bo'ldim va men jamoatchilik bilan aloqalar amaliyotida mijozlar haqida mahalliy ommaviy axborot vositalarida bir necha marta hikoyalarni muvaffaqiyatli joylashtirdim.
- O'ylaymanki, siz juda chuqur o'ylangandirsiz va men asosiy kuchlarimni muloqot qobiliyatim, bo'limlar bo'yicha ishlash qobiliyatim va jamoatchilik bilan aloqalardagi tajribam kabi muhokama qildik. Biroq, hali aytib o'tmagan bir muhim mahorat veb-dizayndir. Yaqinda XYZ jamoatchilik bilan aloqalar bo'yicha menedjerda malaka oshirishni tugatdim, unda o'z mijozlaridan biri uchun yangi veb-saytni yaratishga yordam berdim. Mijozlar mening dizaynimdan juda mamnun edilar va hattoki mening boshimga xat yozib, o'z mahoratimni maqtashdi. Squarespace, Webflow va Wix kabi qator veb-dizayn tizimlari bilan tanishman. Bu mahorat sizning kompaniyangizga olib kelishni istagan narsadir.
- O'ylaymanki, men ushbu lavozimga kuchli nomzod, shu jumladan o'n yillik ta'lim tajribasi, ma'muriy tajribam va aloqa moslamalarini yaratadigan ko'plab ish tajribamni o'z ichiga olgandik. Shuni alohida ta'kidlashni istardimki, men o'smirlar uchun maktabdan tashqari dasturlarni boshdan kechiraman. Avvalgi ishimda men ikkita kechki maktab dasturini olib bordim: yigirma beshta talaba bo'lgan maktab gazetasi va o'n beshta xodim bo'lgan adabiy jurnal. Shuningdek, sizni shu erda bo'lish imkoniyatidan juda hayajonlandim. Men bu ishni davom ettirishga juda moyil bo'lib, ijaraga olinganimda muvaffaqiyatga erishish uchun maksimal energiya sarflayman.
- Ko'pchilik mening qobiliyatim, qobiliyatim va tajribalarimni muhokama qildik, ular menga kuchli nomzod, jumladan, mijozlar bilan ishlash tajribam va yozma va og'zaki muloqot qilish qobiliyatlarini oshiradi. Bundan tashqari, hozir men yana bir malakani rivojlantirmoqchiman, bu meni yanada ko'proq ishlaydigan xodim, men ishga olishim kerak. Hozir men kompyuter dasturlari kursiga o'tmoqdaman va ayni paytda SQL va Java tilini o'rganyapman. Men ushbu ish imkoniyatidan juda qattiqqo'lman va men o'zimning mahoratimga (shu bilan birga rivojlanayotgan mahoratim ham kiradi) kuchli nomzod qilaman.
Davomi: Siz haqingizda ko'proq intervyu Suhbat savollar va javoblar So'rov uchun savollar