Ish qidirishda nima qilish kerak va nima qilish kerak
Agar siz yangi ish izlayotgan bo'lsangiz, u siz nazorat qila oladigan narsalarga diqqatni jamlaydi. Siz o'zingizning zudlik bilan qo'ng'iroq qilishingizni ta'minlash uchun mukammal imkoniyatni namoyon qila olmaysiz yoki rezyumelarni qayta ko'rib chiqayotganda yoki boshqaruvchi siyosatini o'zgartirganda ishga qabul qilish boshqaruvchisining kayfiyatiga ta'sir qila olmaysiz.
Mana, siz nima qila olasiz: siz. Sizning ish qidirishingiz davomida qilayotgan ishingiz bo'yicha mutlaqo nazorat qilishingiz mumkin, o'zingizning rezyumeni va o'zingizning ish joyingizdagi intervyusida o'zingizni professional tarzda o'tkazish uchun potentsial ish beruvchilar bilan bog'lanish uchun maktubni yaratishingiz mumkin.
Taklif qilish imkoniyatingizni maksimal darajada oshirish uchun, eng yaxshi oyoqni oldinga qo'yish kerak. Sizning hozirgi paytda qilayotgan ishlarning har bir qismi, jumladan, ish joylarini qidirish, qopqoq maktublarini yozish, suhbatga tayyorgarlik ko'rish, shukrona eslatmasini yuborish, ish qidirish (yoki ishlamaslik), ijtimoiy tarmoq orqali esa, - Sizning ish qidirishingiz.
Ish qidirish o'z-o'zidan o'zi etarli bo'lishi mumkin. Ish qidirish yoki suhbat vaqtida noto'g'ri gapirish yoki gapirish orqali uni yanada qiyinlashtirishga hojat yo'q. Bu erda nima qilmasligingiz haqida ma'lumot bor, shuning uchun siz nima uchun qo'ng'iroq olmaganingiz yoki ishni olmaganingizdan hayron bo'lishingiz shart emas.
LinkedInning to'liq quvvatini yangi ish qidirishingizda yordam berish uchun foydalaning. Ishingizdan foydalanganda va o'zingizning martabangizni oshirayotganingizda bog'lanishlaringizdan samarali foydalanishingiz va LinkedIn-da mavjud bo'lgan ma'lumotlardan foydalanishingiz muhim.
Ish qidiruvi saytlari, foydalanuvchilarga asosiy ish joylari, kompaniya saytlari, assotsiatsiyalar va boshqa onlayn ish joylarini bir vaqtning o'zida kalit so'z va joylashuv bo'yicha qidirishga imkon beradi. Ish qidirishingizni tezlashtirish uchun ish qidirish motoridan foydalaning. Bundan tashqari, ko'proq vaqtni qidirib qidirishni saqlab qolish uchun Google-dan Google-ni sinab ko'ring .
Nima uchun har bir ish uchun qopqoq maktubingizni shaxsiylashtiring? Chunki siz faqatgina biron-bir konsertni izlamaysiz - va uni ishga qabul qilish menejerini bilishingizni xohlaysiz. Har safar xatingizni moslashtiring va xabaringiz ish uchun maxsus tuzilganligiga ishonch hosil qiling. Bu sizning ish joyingiz uchun eng yaxshi tanlov nima uchun ish beruvchini ko'rsatadi.
Agar siz intervyu uchun kiyinayotganingizda, rasm haqiqatan ham (deyarli) hamma narsadir. Potensial ish beruvchiga taqdim etgan surat - ular to'g'risida sizni ogohlantiradigan birinchi narsa - siz so'zni aytish yoki qo'lingizni silkitib qo'yishdan oldin. Ishingiz haqida suhbatga nima keragi bor? Dam olish kunlarida ish joyidan ko'ra ko'proq mos keladigan kundalik kiyim, juda ko'p makiyaj yoki parfyumeriya, yoki eskirib qolgan yoki eskirib ketadigan kiyim. (Va na uyda naushnikni qoldiring yoki ularni sumkangizda saqlang).
Suhbatlashganda nima qilish kerak? Mana, ishga joylashish uchun nomzod bo'lgan xatolar, xatolar va xatolarning tanlovi. Suhbatga tayyorgarlik ko'rishga vaqt sarflang, shunda ular siz bilan bo'lmaydilar!
Ishga qabul qilish bo'yicha intervyu shart bo'lganidan so'ng, sizga rahmat maktubini yoki shukrona elektron pochta manzilini yozing. Aslida, ayrim ish beruvchilar tezda ta'qib qila olmagan suhbatdoshlarning kamchiligini o'ylaydi. Suhbatlaringizdan so'ng (ehtimol, 24 soat ichida) o'zingizning minnatdorchilik xatlaringiz yoki rahmat-eslatmalaringizni imkon qadar tezroq yuboring.
Kompaniyalar xodimlarni kuzatib boradigan usullarni hisobga olgan holda, ish qidirish uchun kompyuteringiz yoki elektron pochta hisobingizdan foydalanish oqilona emas. Shuningdek, siz xo'jayiningizning ishini tekshiradigan axloqiy masalalar ham mavjud (hatto siz uni turolmasangiz ham).
Ijtimoiy ommaviy axborot vositalari, jumladan, Twitter va Facebook kabi saytlar sizga ish topishda va karerangizni rivojlantirishga yordam beradigan kishilar bilan aloqa qilishda yordam beradi. Biroq, har ikkala yo'l ham ishlaydi. Ijtimoiy media noto'g'ri ishlatilganda, ish taklifini yoki hatto hozirgi ishingizni qaytarib yuborishi mumkin. Ijtimoiy axborot vositalarini ish qidirishda ishlatishda ehtiyot bo'lish va nima qilish kerakligi haqida o'ylab ko'rish kerak.
Agar siz ish ovini tezlashtirish uchun nima qilish kerakligini unutgan bo'lsangiz, shunday bo'lishi mumkin. Ish qidirishda unutmasligingiz kerak bo'lgan 10 ta muhim narsadir (hatto o'ylamasligingiz mumkin).
Keling, bunga duch kelsak: yangi ish izlayotgan vaqtingizda vaqt mukofotga aylanadi. Ushbu tezkor qo'llanma qidirishni yalang'och talablarga mos keladi. Yangi ish topish uchun kerak bo'lgan qadamlarni, shu jumladan, qaerda ishlashni qidirib toping, eng yaxshi ish joylarini, aloqalaringizni qanday ishlatishni, intervyu qanday o'tkazishni va qanday qilib ta'qib qilishni bilib oling.