Qanday qilib 5 oson qadamda Muqova maktubini yozish

Muqovnomani yozish bo'yicha asta-sekin qo'llanma

Ish uchun qopqoq yozuvini yozishingiz kerakmi? Ushbu besh oson qadamni bajarish orqali muvaffaqiyatli qopqoq maktubining yo'lini oddiy deb bilib olasiz. Bir vaqtning o'zida bir qadam tashlab, qopqoq maktubingiz juda qiyinlashtirilmasdan tayyorlanadigan, yoziladigan va yuborilgan bo'lishi mumkin - va muvaffaqiyatga erishish uchun yaxshi imkoniyat.

Mana, qozongan qopqoq maktubini yozish uchun ta'qib qilishingiz mumkin bo'lgan beshta qadam.

  • 01 Ish ro'yxatini tahlil qiling

    Ish ro'yxatini ehtiyotkorlik bilan o'qing va o'z tajribangizni qayerda eng mos kelganini ko'rsating. Kompaniyaning qaysi talablariga javob beradiganingizni tanlab olishni kamsituvchi bo'ling, chunki siz ushbu tanlovlardan o'zingizning qopqoq maktubingizda jadval yaratish uchun foydalanasiz.

    Yodingizda bo'lsa, barchaning so'zlari va ishi tugagach, qopqoq maktubingiz faqat bitta sahifa bo'lishi kerak. O'zingiz tanlagan fikrlar o'z pozitsiyasida eng muhim bo'lgan narsalar bo'lishi kerak, ammo sizning tajribangiz haqida aniq misollar va mazmunli mazmunga ega bo'lganlar ham bo'lishi kerak.

    Kompaniyaning talablarining yarmi uchun mo'ljallangan, lekin uni besh-oltitagacha saqlang. Sizning malakangizni ish ro'yxatiga qanday moslashtirishingiz mumkin .

    Maslahat : Ish ro'yxatidan so'z protsessoriga nusxa ko'chirish va joylashtirganda, ro'yxatdagi harflar ro'yxatini tuzatadi. Sizning arizangizni birinchi o'qigan shaxs, ehtimol xatoning sizning aybingiz emasligini bilishmaydi yoki g'amxo'rlik qilmaydi.

  • 02 Ma'lum bir ishchi nomini qidiring

    Facebook, LinkedIn, Twitter va hatto Instagram orqali siz o'zingizning muqovangizga javob beradigan tegishli xodimning ismini topishingiz mumkin.

    Misol uchun, siz Twitter-ning kengaytirilgan qidiruvidan nomlarni topish uchun foydalanishingiz mumkin va agar kompaniya LinkedIn-da profilga ega bo'lsa, u yerdan o'z xodimlarini ko'rishingiz mumkin.

    Faqatgina tasodifiy shaxsni tanlamang, ammo agar imkoningiz bo'lsa, Inson Resurslari bo'limidan birini toping, tercihen Direktor yoki Menejerni yoki siz murojaat qilayotgan bo'linma ichida yuqori lavozimni toping.

    Bu sizning arizangizni ochishning asosiy usuli va uni qaerga borish kerakligi haqida ishonch hosil qilish.

    Maslahat: Agar siz LinkedInda katta stalking shovqiniga borsangiz, maxfiylik sozlamalarini o'zgartiring, shunda siz o'zingizning profilingizni ko'rgansiz. LinkedIn kompaniyasiga ulanish paytida sizning fikringizni oshirishning yaxshi usuli bo'lishi mumkin, ehtimol siz LinkedInning barcha xodimlarini bosib o'tganligingizni ko'rishingiz shart emas.

    Maslahat: Agar siz ish uchun murojaat qiladigan kompaniyani bilsangiz, ularni o'zingizning birinchi xatboshida eslang.

    Maslahat: Agar siz odamning ismini topa olmasangiz, unda sizning qopqoq maktubingizga qanday murojaat qilishingiz mumkin .

  • 03 Malakatlaringizni belgilaydigan jadval yoki paragraflarni yaratish

    Alison Doyle

    So'ngra, chap tomonda kompaniyaning talablari bilan ikkita ustunli jadvalni va o'ng tomoningizdagi mos ko'rsatkichlarni tanlang.

    Jadvalni yaratganingizda, uni ikki ustunga aylantirishingiz kerak. So'ngra siz tanlagan talablarning sonini oling va sarlavha uchun bitta qo'shing. Masalan, besh misolga e'tibor qaratgan ushbu misol uchun, jadval 6 satrda ikkita ustundir.

    Maslahat: Jadvalning o'ng tomoni uchun xotiraga jumboq kerak bo'lgan biror narsa kerak bo'lsa, o'zingizning joriy yoki o'tmishdagi lavozim uchun nusxasini topishingiz mumkin. Bu sizga o'tmishdagi mas'uliyatlaringizni qanday ifodalash mumkinligi haqida yaxshi ko'rsatma beradi. va sizning professional va shaxsiy xususiyatlaringiz.

    Maslahat: Agar jadval yaratishda qiyinchiliklarga duch kelsangiz , abituriyent shaklida malakalaringizni qo'shishingiz mumkin .

  • 04 Muqova harfini formatlash

    Alison Doyle

    Endi siz stolingizni yaratganingizdan so'ng uni nusxa ko'chirishingiz va qopqoq maktubingizning tanasiga joylashtirishingiz kerak. Bu ko'pincha "T" shakli qopqoq harf formati deb ataladi. Jadval siz kiritgan paragraflar orasida va sizning yopilishingizdan oldin o'tishi kerak.

    Jadvalni ko'rinmas chegaralar bilan formatlashning yaxshi tomoni shundaki, u juda zaruriy emas. Bunga erishish uchun Microsoft Word-da, jadvalga o'ng tugmasini bosing, Borders and Shading-ni tanlang va ochilgan kichik oynaning chap tomonidagi "Yo'q" tugmasini bosing.

    Bitta qopqoq maktubining qanday ko'rinishini ko'rish uchun misollarni ko'rib chiqing.

    Yuqori Maslahat: Qopqoq harfni PDF fayli sifatida saqlashingiz kerak, shunda hujjat ochilganda va ko'rib chiqilganda to'g'ri formatlashni saqlab qoladi.

  • 05 Kuzatuv bilan yakunlang

    Alison Doyle

    Kuchli tugating va "Keyingi qadam" va'da bilan qopqoqni yoping. Shunday qilib, agar sizning dasturingiz qoziqning tagida yo'qolsa ham, potentsial ish beruvchiga murojaat qilganingizda, ular sizga qopqoq maktubini olishni davom ettirishga va yana bir ko'rinishga kelishlari lozim.

    Nihoyat, qopqoq maktubingizni tekshirib ko'ring, chunki u xatolikka yo'l qo'ymaydi.

    Maslahat: Vaqtni va va'dalarni bajarish qobiliyatingizni namoyish etishingiz kerakligini aytganingizda, chiqing. Agar siz ko'plab turli xil ilovalarni topshirdingiz va tarixni kuzatishda muammolarga duch kelsangiz, Excel sahifasi bilan uyushtiring yoki telefoningiz bilan eslatmalarni o'rnating.

    Davomi: Muqova maktubini yopish

  • 06 Qopqoqni qanday qilib yuborishni va jo'natishni

    Qopqoq harfini qanday qilib olishingiz va ish beruvchiga qaytishingiz tashkilotning talablariga bog'liq. Arizangiz hujjatlarini kompaniya veb-saytiga yoki ish joyiga joylashtirishingiz talab qilinishi mumkin. Yoki sizdan resumeni yoki xatni elektron pochta orqali jo'natishingiz yoki xat yuborishingiz so'raladi.

    Rezyume va qopqoq maktublarini yuborish uchun quyidagi maslahatlarni ko'rib chiqing:

    Keyingi: 7 oson qadamda qanday qilib rezyume yaratish kerak