Ishlar yoki ish joylarini o'zgartirish haqida qanday qaror qabul qilish kerak
Sizda ikkita variant bor: siz yangi ish yoki yangi martaba topishingiz mumkin. Ishlarni o'zgartirish oson emas, lekin martaba o'zgarishini amalga oshirish juda ko'p tayyorgarlikni talab qilishi mumkin.
Siz bu fikrni ko'p fikr bildirmasdan qilishingiz kerak emas. Sizning vaziyatingiz uchun qaysi variantni tanlashingiz eng yaxshi ekanini aniqlashingiz mumkin.
Siz ish joyingizdan nafratlanmaysiz, lekin siz hali ham bajaradigan ishdan zavqlanasiz
Agar siz hali ham ish joyingizning o'ziga xos vazifalarini bajarishni yoqtirmoqchi bo'lsangiz, lekin sizning xo'jayiningiz siz uchun yoqimsiz bo'lsa, sizda qiyin ishlaydigan yoki sizning ketishingiz sizga tushib qolgan bo'lsa, ishni o'zgartirish vaqti keldi. Misol uchun, siz chakana sotuvchi bo'lsangiz, sizga mol-mulkning iste'molchilariga foyda keltirishi mumkinligini tushunishingiz mumkin, lekin do'konda ishlaydigan boshqa sotuvchilarni to'xtata olmaysiz, do'kon ma'murini yoqtirmangiz yoki bir soatdan ko'proq vaqt o'tishi mumkin emas .
Siz ishingizni yaxshi ko'rmaysiz, lekin siz ishonmayapsiz
Muammoning ildizi sizning ish beruvchingiz bilan baxtli emasligingiz yoki ishg'olingizdan norozi ekanini bilmasangiz, nima qilish kerakligini bilish qiyin. Agar siz uni tushunganingizdan so'ng uni tushunib eta olmasangiz, boshqa hech narsa qilmasdan oldin yangi ishni qidirib ko'ring.
Garchi martaba o'zgarishi mumkin bo'lsa-da, bu sizning tanlagan mashg'ulotingiz sizga qo'shimcha mashg'ulotlarni talab qilishni talab qilsa, ancha qiyin bo'ladi.
Eng muhimi sizning ishingiz va ish beruvchingiz kabi, lekin siz muammoni aniqladingiz
Agar siz asosan ishingizni yoqtirmoqchi bo'lsangiz, lekin bu haqda sizga biror narsa aniqlanmagan bo'lsa, yangi ish topishingiz yordam berishi mumkin.
Keling, chakana sotuvchiga misol keltiraylik. Sizning holatingizda siz mijozlar bilan ishlashni yaxshi ko'ryapsiz, lekin tez-tez sotishingiz kerak bo'lgan narsalar bilan ko'pincha zerikish his qilasiz. Ehtimol, sizning ishingiz boshqa chakana savdo korxonasida ishlaydigan bo'lsa, masalan, uy mebellari do'koni o'rniga poyabzal do'koni o'rnida boshqa mahsulotni sotish bilan shug'ullanmasangiz, unchalik zerikmaydi.
Siz xo'jayiningiz va hamkorlaringizni yaxshi ko'ramiz, lekin sizning kasb tanlashingizga emas
Ishingizdan mamnun bo'lmasangiz, martaba o'zgarishi albatta yordam beradi. Sizning ish beruvchingizdan norozi bo'lmasligingiz uchun, siz shoshmang. Siz harakatga tayyor bo'lgunga qadar o'zingizning ishingiz bilan shug'ullanishingiz mumkin, lekin o'sha vaqtni to'g'ri ishlatishingizga amin bo'ling. Birinchidan, o'zingizni to'liq baholash . Bu siz uchun eng maqbul martabalarni aniqlashga yordam beradi. Keyin siz qiziqqanlarni o'rganing , shunda ular haqida ko'proq bilib oling. Qaysi birini ta'qib qilishni hal qilsangiz, siz hali ham band bo'lganingizda zarur ta'lim va ta'lim olishingizga e'tibor bering.
Sizning Buyurtmachingiz sizga kamroq javobgarlikni beradi
Bu sizning mashg'ulotingizni amalga oshirishga imkon beradigan, ammo qiyin vazifalar bilan ishlaydigan yangi ish joyiga o'tish vaqti keldi, degan ishonchli belgidir. Birinchidan, siz mas'uliyatli ishning barcha talablariga javob berishiga ishonch hosil qiling.
Agar bo'lmasa, ish qidirishni boshlashdan oldin bu haqda g'amxo'rlik qilishingiz kerak.
Ushbu maxsus ish beruvchida takomillashtirish imkoniyati cheklangan
Siz ko'proq mas'uliyatni o'z zimmangizga olish qobiliyatingizni tanigan, ammo sizni targ'ib qila olmayotganingizni biladigan xo'jayiningiz bo'lishi mumkin, chunki sizning yuqoridan o'tgan barcha pozitsiyalaringiz to'ldiriladi. Agar siz yuqoriga ko'tarilsangiz, uni boshqa joylarda qilish kerak.