Sizning xo'jayiningizdan yangi ish beruvchingizga murojaat qilish uchun sizdan ma'lumot kerak bo'ladi
Salbiy munosabat so'zlari, xususan, odamlarning yaxshi muloqot qilishi mumkin bo'lgan sohalarda tarqalishi mumkin
Yana yaxshi imkoniyatlar paydo bo'lganda yoki kontr-taklif qilingan taqdirda, siz o'zingizni kompaniyangizda qayta ishlashingiz mumkin
Xo'sh, ko'priklarni yoqib yubormaslik uchun sizning iste'fo berishingizdan nima istaysiz?
Muhim: har doim iste'foga ketadigan xatingizni saqlang. Bu savolga javob berishning eng oson yo'li ohangni ko'rib chiqishdir. Sizning kompaniyangiz bilan ishlaydigan har qanday boshqa hujjat kabi ( qopqoq maktublari , rezyumelar, shukur maktublari va hk), til har doim professionallikni aks ettirishi kerak. Bundan tashqari, ohangingiz ijobiy bo'lishi kerak.
Salbiy tushkunlikdan qat'iy ravishda ketish uchun, ishdan ketish xatini yozayotganda quyidagilarni bajaring.
Nima uchun siz qoldirganingizning uzoq ta'rifi
Sizning hozirgi ishingizdan norozi bo'lgan sabablaringizning uzoq ro'yxatini berish mamnun.
Biroq, ishdan bo'shatish xati bu ishni bajarish vositasi emas. Siz suhbatdoshingiz bilan yuzma-yuz suhbatlashishingiz va o'zingizning chiqishingiz paytida xafa bo'lishingiz mumkin.
Sizning ishingizdan nafratlangan sabablaringiz juda ko'p
Achchiqlanishni qilmang; bu sizni g'iybat qilishni yoqtirishingizni anglatadi. Hozirgi ishingiz va o'rgangan narsangizning ijobiy tomonlarini aytib bering - hatto aniq bo'lmasangiz ham.
Sizning xo'jayiningiz sizning ishingizdagi muammolaringiz borligini bilsa-da, siz ularni maktubingizda ko'tarmasangiz, sizning professional yondashuvingiz orqali hurmat topasiz.
Bossingiz haqida salbiy izohlar
Sizning iste'fodagi xatingiz boshqalar haqida shaxsiy ma'lumot olish uchun kerakli joy emas. Esingizda bo'lsa, sizning hozirgi xo'jayiningiz ketgan bo'lsa ham, sizning xatingiz faylda saqlanadi. Agar siz bir kun qaytsangiz, yozma so'zlaringiz sizni yomon nurda namoyish qilishini xohlamaysiz.
Tengdoshlaringizning tanqidiga
Boshqa odamlarni tark eting. Sizning hamkasblaringiz emas, balki sizni iste'foga yuboradigan maktubga qaratmoqdasiz. Ularning xatti-harakati sizni tark etish qarorida muhim rol o'ynashi mumkin edi, lekin aybni o'ynash o'yinni zaif jamoa o'yinchi kabi ko'rinishga majbur qiladi.
Noto'g'ri til
Bu degani hech qanday nomaqbullik yoki puchga chiqarish demakdir. Ish joyida suhbatlashish uchun nomaqbul deb topilgan tilni iste'foga chiqarilgan xatdan saqlash kerak. Aniq ko'rinadi, lekin hissiyotlaringiz yuqori bo'lgan paytda odamlar sizni qiziqtirgan tilda hayratga tushadi. Nihoyat, sizning maktubingiz sizning ish daftaringizda ekanligingizni yodda tuting. Shunday qilib, kelajakda ish beruvchilar buni o'qishlari mumkin edi. Imkoniyatlarni xavfli hujjat orqali xavf-xatarga qo'ymang.
Karyera rejalari haqida keraksiz ma'lumot
Bu sizning joriy ish beruvchingizga tegishli emas.
Qaysi kompaniyaga qo'shilishingizni aytib o'tmoqchi emassiz va sizning yangi ish haqingiz yoki imtiyozlar paketini aytib o'tishingiz shart emas. Maktub qisqa va tushunarli bo'lishi kerak, shuning uchun bu keraksiz tafsilotlar. Siz faqatgina ketayotganda va o'zingizning martabangizni oshirishda mavjud ishingizning qismini e'tirof etishingiz kerak.
Haddan tashqari hissiy narsalar
Agar xo'jayiningiz va hamkasblaringiz bilan yaxshi munosabatda bo'lishga qaramasdan ketayotgan bo'lsangiz, xatingizni tashvishlantirmang. Yuzma-bitta suhbatlashish uchun ish tajribangiz haqida hamkasblaringiz va murabbiylar bilan shaxsiy narsalarni saqlang. Shunga qaramay, sizning qaydlaringizni qoshlarni ko'taradigan har qanday narsadan ozod qilish uchun professional ko'rinishga keladi.
Intiqom olish tahdidi
Tahdidlar mutlaq no-yo'q. Ha, boshqalarning salbiy harakatlaridan iste'fo berishga to'g'ri keladi.
Va, ehtimol, bu harakatlar sizning martaba yoki obro'ga juda katta ta'sir ko'rsatdi. Biroq qasos olishda ishora qilish yaxshiroqdir. Agar siz his-tuyg'ularingizni nazorat qilmasangiz va tahdidlaringiz bilan chiqib ketishingiz mumkin bo'lsa, o'zingiz ham jiddiy muammolarga duch kelishingiz mumkin. Bu sizning karerangizga bir necha yillar ketishi mumkin bo'lgan bitta qora belgidir.
Imlo va grammatik xatolar
Xatolik bilan to'ldirilgan xat sizning motivingizni yo'qotganingizni isbotlash uchun ketadi va sizning chiqishingiz to'g'ri qaror. Qisqa, xushmuomalalik bilan iste'fo maktubi grammatika va imlo xatolarining kam imkoniyatini qoldiradi.
Xulosa
Ishdan bo'shatish har bir insonning kasbining bir qismidir va siz professional hayotingiz davomida bir necha bor o'tishi mumkin. Ishdan bo'shatish haqidagi maktubni yozish paytida bosh barmoq qoidasi professional bo'lishi kerak. Esingizdan chiqarmangki, siz yozganingiz va jarayon davomida sizning munosabatingiz kelajakdagi ish o'rinlariga ta'sir qilishi mumkin. Yaxshi xat yozmoqchi bo'lsangiz, bu iste'fodagi harf andozalarini ko'rib chiqing. Sizning martabangiz yo'lida keyingi qadamlarni qo'yganingizdek, ismingiz va obro'yingizni himoya qiladigan munosib xat yaratishga yordam berasiz.