Ish beruvchidan so'raladigan ikkinchi intervyu savollari

Ikkinchi ish uchrashuvida nima qilishingiz kerak

Sizning telefoningiz chalinadi yoki siz ikkinchi intervyu uchun tanlanganingizni bilib olishingiz uchun sizga elektron maktub yuborasiz. Tabriklaymiz! Siz uni katta to'siqdan o'tdingiz. Biroq, intervyularning birinchi bosqichidan o'tish savollari sizning ish beruvchingizdan so'rash uchun intervyu savollaringiz ro'yxatidan o'tganingizni anglatadi.

Ikkinchi ishda intervyu olish uchun nima qilish kerakligi haqida maslahatlar

Sizdan so'ralgan va javob bergan narsalarni takrorlashni istamasligingiz uchun, ikkinchi intervyusingiz uchun tayyorlangan intervyularning turli xil to'plamlariga ega bo'lishingiz kerak.

Suhbat davomida suhbatdoshlaringizning savollaringiz birinchi intervyuda sizning savollaringizdan biroz o'ziga xos bo'lishi mumkin. Bu ikkinchi suhbat, xuddi birinchi singari, ikki tomonlama ko'chalardir: sizning intervyularingiz sizning lavozimga yaxshi mos keladimi yoki yo'qligini aniqlashga harakat qilayotganda, sizning maqsadingiz kompaniyaning sizning shaxsingiz uchun to'g'ri yoki yo'qligini aniqlashdir. martaba maqsadlari. Ikkinchi suhbat davomida ish haqi, madaniyat va xodimlar uchun mavjud bo'lgan imkoniyatlar haqida savollar berish oqilona va oqilona. Shuningdek, kunlik ish va kompaniya maqsadlari haqida so'rashingiz mumkin.

Mana, ikkinchi ish bilan suhbat paytida savollar berishingiz mumkin.

Ikkinchi savol so'raladigan savollar

Ikkinchi ish intervyu maslahatlar

Ikkinchidan, suhbatlashish sizning nomzod sifatida sizning jiddiy qiziqishingiz borligidan dalolat beradi. Lekin siz hali ishingiz yo'q! Mana sizga ikkinchi intervyusida yaxshi ishlashingizga yordam beradigan maslahatlar:

Tayyorgarlik qilmang: intervyulardan so'rash uchun yuqorida keltirilgan savollarning ro'yxatini tayyorlang. Bundan tashqari, ikkinchi intervyular paytida so'raladigan ba'zi bir savollarga javob berishga tayyormiz.

Siz ikkinchi suhbatni rejalashtirish uchun qo'ng'iroq yoki elektron pochta manzilini olganingizda, kim bilan suhbatlashishni bilib oling. Siz ushbu kishilarni LinkedIn yoki kompaniya veb-saytiga qarashingiz mumkin; suhbatdoshlarning kelib chiqishi to'g'risida bir oz ma'lumotga ega bo'lish, siz ulardan so'rash uchun muayyan savollaringizni miya chayqashga yordam beradi.

Javoblaringizga qat'iy rioya qiling: Siz ikkinchi intervyusida bir necha yangi odam bilan gaplashasiz. Sizning auditoriyangizga murojaat qilish uchun javoblaringizni chin yurakdan xohlashni xohlasangiz ham, doimo sizning ishingiz, tajribangiz va iste'dodingizga mos kelishingizga ishonch hosil qiling.

Suhbatlaringizdan so'ng barcha intervyuserlar eslatmalaringizni taqqoslash uchun uchrashadilar, shuning uchun siz zid kelmaysiz. Barcha intervyularingizga o'xshash savollarni so'rang va ularning javoblarini taqqoslang. Bu sizning kompaniyangizning to'liq rasmini olishingizga yordam beradi.

O'zingizni sotib oling: Birinchi intervyuda siz o'zingiz uchun qobiliyatli va munosib o'rin egallaganingizni namoyish qildingiz. Ushbu ikkinchi intervyuda siz bu tashqariga chiqmoqchimisiz va bu pozitsiyaning eng yaxshi nomzodligisiz. Sizning vazifangiz haqida dastlabki suhbatdan ko'p narsalarni o'rgandingiz va sizning kompaniyangizning umumiy ehtiyojlarini tayyorlash uchun ushbu ma'lumotlardan foydalaning. O'zingizning qobiliyatingizni namoyish qiluvchi tayyor misollar va hikoyalar bo'lishni istaysiz.

Kompaniyani izlang va kompaniya bilan bog'liq intervyu savollariga javob berishga tayyor bo'ling: ikkinchi intervyusida bu tashkilot haqida bilimliroq ekanini ko'rsatish uchun har qachongidan ham muhimroq.

Kompaniya haqida hamma narsani bilib oling va intervyu bergan ish bilan bevosita bog'liq bo'lgan bir nechta savollarni tayyorlang.

Ma'lumotni topish uchun kompaniya veb-saytining Biz haqimizda bo'limiga va kompaniyamiz tomonidan chiqarilgan matbuot xabarlariga murojaat qiling. Eng dolzarb axborot va yangiliklarni olish uchun Google va Google News'dan foydalaning (kompaniya nomi bilan qidiring).

Misol uchun, kompaniyaning kengayish rejalari yangiliklar ostida bo'lsa, siz yollangan bo'lsangiz, kengaytirish sizning kompaniyadagi rolingizga ta'sir qiladi deb so'rashingiz mumkin. Agar kompaniya yangi mahsulot yoki xizmatni taqdim qilsa, yangi ijaragingizni ishga yollashingiz mumkinmi deb so'rang.

Ushbu turdagi savollarni so'rasangiz, siz o'zingizning uy vazifangizni bajarganingizni ko'rsatmoqdasiz va tashkilotda sodir bo'layotgan narsalar bilan shug'ullanasiz.

O'zingizning ikkinchi suhbatingizga yordam berish uchun ko'proq maslahatlarni ko'rib chiqing va eslang: siz birinchi intervyudan so'ng qilganingiz kabi ikkinchi intervyudan keyin ham minnatdorchilik xati yuborishingiz kerak. Mana sizga ikkinchi intervyu yozish uchun rahmat .