To'g'ri rolni tanlash va yorqin qopqoq maktubini va rezyumeni o'chirishga bo'lgan barcha harakatlaringiz asl intervyu uchun vaqtni oladi.
Bizning sohaning etakchi IT mijozlari menejerlari (bu ishga jalb qilinganlar) sizni ushbu saytdagi Behavioral Event Interviewing (BEI) jarayoniga oid maslahatlar bergan. Biroq, bu maqola, tanlangan tilda intervyusida tanlangan til va rasmning ko'pincha e'tibordan chetda qoldirilgan va teng darajada muhim masalalarini yoritadi.
IT kabi texnik sohada ba'zi nomzodlar noto'g'ri libos kiyib, noqulay tana tili bilan noqulay ahvolga tushishadi . Bu ko'pincha asabiylashadi . Ushbu hujjat AT-recruiter interviews va Client (kelajakdagi ish beruvchi) intervyulariga ham qo'llaniladi. Shuning uchun iltimos, ushbu mavzular bo'yicha amaliy tavsiyalarga amal qilishni osonlashtiring va taklifni olishda muvaffaqiyat darajasini oshiring.
Suhbat jarayonida tananing tili va tasvirining ahamiyati
Badan tili (og'zaki bo'lmagan signallar) og'zaki so'zdan taxminan besh marta samarali ekanligini bilasizmi? Va bu ingl. "Birinchi taassurotlar" suhbatdoshga eng ko'p hissa qo'shadi, ular odatda birinchi besh daqiqada o'zingizning fikringizni ijobiy yoki salbiy tarzda ifodalaydi.
Sizning e'tiboringizni muvaffaqiyatingiz uchun muhim bo'lgan "tasvirni boshqarish" haqida batafsil ma'lumotga ega bo'lishdir. Ishtirokchilaringiz va potentsial ish beruvchilar bilan suhbatlarda qatnashishingiz uchun sizning kirishingizdan hamma narsa bilinarsiz va ongli ravishda baholanadi.
Shuning uchun o'zingizni ishonch bilan, ijobiy ohang bilan loyihalashtirish muhimdir. Mag'rur emas, balki mag'rur emas, balki tayyorgarlik (tadqiqotlar) orqali roli va suhbatdoshi bilan uchrashish g'amxo'rlik va g'amxo'rlik ko'rinadi. Suxbatni sinov sifatida ko'rish mumkin emas, balki yoqimli o'zaro axborot o'tkazish uchun imkoniyat sifatida.
Dastlab suhbatdoshingizning taassurotlari sizning kirishingiz, qo'l sindirishingiz, ko'z bilan aloqa qilishingiz va tashqi qiyofangizni o'z ichiga oladi. Bu tomonlarning hammasi siz yaratadigan taassurotni o'z ichiga oladi va siz tez-tez aytadigan so'zlaringizdan ko'ra ko'proq kuchli xabarni etkazishi mumkin. Chunki, yomon taassurot paydo bo'lganda intervyu suhbatdoshi tashqariga chiqishi yoki suhbatni erta yakunlashni ko'zlamoqda. Sizning ishingiz intervyu suhbatdoshi bilan juda erta aloqa o'rnatishdir, shuning uchun sizni tinglashni va oldinga surishni xohlashadi.
Ish intervyulari: muvaffaqiyati komponentlari
Suhbatdoshning birinchisi bilan uchrashish vaqtida qaror chiqaradigan tarkibiy qismlar quyidagilarni o'z ichiga oladi:
- Posturiya
- Ko'z bilan aloqa
- Shaxsiy parvarish
- Kiyim
- Tana tili
Sizning yuragingiz
Boshingizni ko'tarib, elkangizni orqaga tortib olganingizda ishonchingiz ko'zga tashlanadi. Har qanday xarajatlarga qaramay, kompyuterning oldida mashg'ul bo'lgan kunlardan boshlab "dasturchilarning plashi" dan qoching. Mashq qilish va sog'lom hayot muvozanati katta duruş va farovonlik uchun uzoq muddatli hissa qo'shadi. Biroq, qisqa muddatda hatto eng sog'lom nomzodlar, ayniqsa, o'zlarini yaxshi his qilsalar, ular yaxshi holatda qolishlarini tekshirishlari kerak. Do'stingiz bilan muloqotda bo'lganingizda, bu erda sizni baham ko'rishingiz mumkin.
Ideal holda, sizning qarashingiz qabulxonaga ishonchli va do'stona kirishni kiritishi va suhbatdoshingiz tomonidan kutib olinsa davom etishi kerak. Suhbat davomida sizning orqa tomoningiz bilan stulning orqa tomoniga o'tirishingiz mumkin. Bu yaxshi duruş va loyiha qiziqish va ogohlikni beradi. Suhbat davomida muayyan bosqichlarda oldinga yondashishingiz mumkin, lekin suhbatdoshning "shaxsiy makonini" olishdan yoki juda g'ayratli yoki hatto umidsiz ko'rinishidan qochishingiz mumkin. Shunga qaramay, faqatgina "to'g'ri" bo'lishga yordam beradi.
Ko'z bilan aloqa
Suhbat davomida ko'z bilan aloqa qilishni toza tuting. Odamga to'g'ridan-to'g'ri murojaat qilayotganingizda, qiziqish, ishonch va ishonch harakati deb talqin etiladi, shuning uchun bu intervyu davomida amalga oshirilishi kerak - vaqtning 80 foizigacha. Ta'kidlash joizki, odamlar mehnat misollarini eslab qolishlari so'ralganda, ular so'rovni ko'rib chiqqach, ularni pastga yoki yuqoriga qarashga tabiiy moyillik bor.
Sizning (yaxshi amal qilingan) namunaga kirganingizdan so'ng, siz yana qayta aytganda sizning tabiiy ko'z mavzusiga qaytishingizni eslayotganingizga amin bo'ling.
Bundan tashqari, siz tushunish va kelishuvni ko'rsatish uchun boshning nodlaridan foydalansangiz bo'ladi. Suhbatdagilarning ko'pchiligi orqali suhbatlashishingiz ma'quldir. Bu suhbatdoshni va o'zingizni qulay his qilishning tabiiy ta'siri bo'ladi.
Uyatchan odamlar uzoq ko'z bilan aloqa qilishni qiyinlashtirishi mumkin va hatto ortiqcha kompensatsiya qilishga harakat qilishlari mumkin. Shuni aytib o'tish joizki, "o'limga qarash" ekvivalenti bilan tenglashtirilmoqda. Tabiiy ko'z bilan aloqa qilish, jilmayish, yaxshi holatda bo'lish va ishonchli "tana tili" tavsiyalari faqat amaliyot bilan yaxshilanadi.
Shaxsiy parvarish
Parvarish odatda sizning onangiz sizga aytgan barcha narsalarni o'z ichiga oladi. Toza sochlar, toza sochlar (erkaklar), toza tirnoqlar, deodorantlar va boshqalarni ishlatish kabi narsalar. Ayollar uchun tabiiy pomoshon ranglari bilan engil bo'yanish va engil yoki parfyumeriya yaxshi ishlaydi. Ideal holda intervyu oldidan tishni tozalang, shunda nafasingiz yangi hidlanadi. Boshqa variant - suhbatdan oldin nafas olishni iste'mol qilishdir. Hech qanday holatda siz suhbat davomida og'zingda soqolni yuvish yoki mintakangiz bo'lmasligi kerak.
Sigaret chekuvchilar uchun kiyim va sochingizning sigaret hidini olmaganligiga ishonch hosil qiling, chunki bu ish beruvchilar bilan haqiqiy salbiy bo'lishi mumkin.
Sochingizning oldida suhbatlashishdan oldin o'zingizni ko'p vaqt kutib turing. Suhbatlashilgan joyga o'z vaqtida erishish uchun amaliyotga ega bo'lishingiz tavsiya etiladi. Suhbatlashuv kuni kechikish yuz berganda bo'sh vaqtni ta'minlash uchun suhbatni erta qoldiring. Bu sizning suhbatingizning eng muhim boshlanishi davomida o'zingizni his qilish va his-tuyg'ularingizni his qilish imkoniyatini kamaytiradi.
Intervyu liboslari
Sizga tegishli kiyim kiyimlariga alohida e'tibor berish muhimdir. IT sohasida umumiy qoidalar (kamida intervyu uchun) konservativ va professional tarzda kiyinishdir. Erkaklar uchun konservativ bog'lab turadigan zamonaviy kostyum yaxshi himoyalangan. Barcha baland ranglardan va chalg'ituvchi naqshlardan qoching. To'g'ri rangli ko'ylaklar, rangli bog'ichlar va quyuq kostyumlar eng yaxshi ishlaydi. Qora jildli ish poyabzallari va oddiy qorong'u paypoqlar kabi narsalarga e'tibor berish tavsiya etiladi.
Agar rang-muvofiqlashtirish mutaxassisi bo'lmasangiz, konservatizm tarafida kiyin. Ish beruvchilar tanlovga nomzodlarni baholashni unutmasliklari va noto'g'ri ish kiyimlarini tezda baholashlari mumkin. Suhbatdoshni ochiq moda xatolar bilan chalg'itishga xatolik qilmang - baland ovozda, qari yoki tashqarida bo'lgan narsa sizga qarshi hisoblashi mumkin.
Ayollarga tegishli intervyu liboslari haqida ko'proq imkoniyatlar mavjud. Bunga ko'pgina ranglar, etek yoki shimlar kiradi va hokazolarni kiritish mumkin. Ammo yana umumiy xavfsizlik qoidasi "korporativ" deb o'ylashdir. Umuman olganda, barcha nomzodlarga yuqorida muhokama qilinganidek, shuningdek, ishonch va qulaylik uchun mos ravishda kiyinish tavsiya etiladi. Asosan, bu omillarni o'z ichiga olgan va o'zingizni yaxshi his qiladigan narsa idealdir!
Tana tili
Qo'llaringiz bilan o'ralgan holda o'tirib, mag'rur yoki mudofaa harakati sifatida ko'rishingiz mumkin, shuning uchun uni engishga harakat qiling. Xuddi shunday, oyoq postlar uchun, oyoqlari oyoq to'piqlari ustida kesilgan oyoqlari yoki pastki xochdagi ikkala oyog'i yaxshi tanlovdir. Oyoqlaringizni yuqoridan yuqoriga ko'targaningizda, mudofaa yoki mag'rurlik harakati sifatida talqin qilinishi mumkin. Shu bilan bir qatorda, agar bu siz uchun tabiiy bo'lmasa, boshqa variant - oyoqlaringizni erga tegizish bilan barmoqlaringiz bilan ko'tarilgan oyoqlaringizni bir-birining oldiga qo'yishdir. Bu tananing tili "harakatga tayyor" munosabatini bildiradi.
Agar siz so'zlashayotganda o'z qo'llaringizni juda ko'p ishlatadigan odam bo'lsangiz, uni kamida ushlab turishga harakat qiling. Bu suhbatdoshni sizning so'zlaringizdan chalg'itibgina qolmasdan, balki sizning ko'zingiz bilan aloqa o'rnatadi. Qo'llaringiz va qo'llaringizdan qanchalik kam foydalansangiz, intervyu suhbatida qanchalik kuchli bo'lasiz.
Suhbatdoshlarning tanlov tilini "aks ettirish" ham yaxshi texnikadir - odamlarni o'ziga jalb qiladi. Agar siz suhbatdoshingizning tananing tilini aks ettirsangiz, siz ijobiy taassurot qoldirib, ularni qulay holga keltirasiz.
Yakuniy maslahatlar
- Suhbatga borish uchun yetarli vaqt ajratib turing, shunda siz o'zingizni g'ayritabiiy yoki issiq va g'ayritabiiy his qilmaysiz. 10 daqiqadan erta kelish niyati. Bo'sh vaqtingiz bo'lsa, fikringizni to'plash uchun yaqin joyga o'tiring va sizdan so'raladigan savollarga javob bering. Agar kechiktirilsa, har doim ish beruvchining / ish beruvchining xabardor qilinishini, kechirimlilikni va taxminan keladigan vaqtni taqdim eting. Agar siz "nazoratdan tashqarida" bo'lgan vaziyat sizga intervyu yoki yig'ilishga vaqtinchalik kirishga to'sqinlik qiladigan bo'lsa, undan keyinroq qo'ng'iroq qiling.
- Siz bilan imkon qadar kamroq ish tuting. Suhbatdoshingiz sizga salom berish uchun kelganida siz papkalar, sumkalar va qalamlar bilan o'ynashni xohlamaysiz. Agar qalam va qog'oz bilan bitta folio / satchel, sizga javob berishni xohlagan har qanday savol bilan kifoyadir.
- Suhbatdoshni / mehmonlar bilan salomlashganda, har doim o'zingizni ishonchli va do'stona deb ko'rsating. Qo'ng'iroqni kuchli va samimiy va suhbatdoshingiz shak-shubhasiz davom etayotgan ekanligiga ishonch hosil qiling.
- Oyoqlarga tegmaslik yoki o'rindiqqa o'tishga harakat qiling, bu esa asabiylashish va tashvishlarni aks ettirishi mumkin.
- Tayyor bo'ling . Tayyorgarlik asoslari intervyu oldidan rolik va kompaniya haqida chuqur izlanish olib boradi. Siz kompaniyani internet orqali tez-tez ko'rib chiqishingiz yoki suhbatdan oldin ishga olishda ko'proq ma'lumot talab qilishingiz mumkin. Sizning vazifangiz - tashkilotning madaniyati va maqsadlari, jumladan, hajmi, turli joylari, o'sha erda ishlash imkoniyatiga ega bo'lgan va qanday imkoniyatlardan foydalanishi mumkin bo'lgan odamlarning turini aniqlashdir.
Suhbatdoshingiz bilan suhbatda ishtirok etish va unga amal qilish sizning ishingizda muvaffaqiyat qozonishingiz uchun ish beruvchiga yoki ish beruvchiga kuchli xabar yuboradi. Ishonchingiz sizning mavjud qobiliyatingiz bilan bir vaqtda sizda qog'ozdan bir xil yoki biroz ko'proq tajribaga ega bo'lgan kishiga qaraganda kuchliroq, biroq qashshoq tananing tili qobiliyatlari va imidjiga qaraganda ancha kuchli nomzod bo'ladi.
Tashkilotlar hozirgi kunda kuchli shaxslar ko'nikmalariga ega bo'lgan nomzodlarga ko'proq e'tibor berishadi - old shartli texnik ko'nikmalarga ega bo'lish etarli emas. Tanqidiy fikrlash tarzida, yomon tananing tili ba'zi intervyularlarda kambag'al kishilarning qobiliyatlari va potentsial jihatdan yomon ishlash ko'rsatkichlari bilan teng kelishi mumkin. Ayniqsa, siz o'zingizning qaramog'ingizdan yuqori bo'lganingizda, intervyu va rollar sizning odamlaringizning ko'nikmalariga e'tibor beradi. Bu, ayniqsa, IT-ishlarining yuqori daromadli yakunida to'g'ri. Aslida, bu Biznes tahlilchilar va loyiha menejeri kabi kasblardagi nomzodlarni paketlardan ajratadigan asosiy omillardan biri.
Ko'pgina odamlar o'zlarini muzokaralar davomida sotishadi va uni raqobat sharoitida yoki jangovar harakatlar talab qiladigan vaziyatda ko'rishadi. Buning o'rniga, kuchli ishonchli tasvirni loyihalashtirishni tavsiya etamiz. Rahatlayın va tajribangizni, qobiliyatini, tajribangizni va shaxsiy kuchlarini ta'kidlash uchun ushbu tajribadan ko'proq foydalanishga harakat qiling. Imkoniyatni hisoblash uchun faqat bitta taassurot qoldirish imkoniyatini olishingiz mumkin!
Kirish: Ish intervyular
Ushbu maqola mualliflari Avstraliyaning Melburn shahrida katta IT-Recruitment Company, ADAPS-da yashaydi va ishlaydi. Ushbu maqola bizning mijozlarimiz rahbarlarining tajribali texnik ko'nikmalarga ega bo'lgan, lekin intervyu sharoitida yomon ko'rinadigan nomzodlar bilan bog'liq muammolarni bartaraf etish uchun yaratilgan.
Ushbu maqola TechCareers- da Avstraliyada yashash va ishlash deb nomlangan boshqa maqolalar bilan bir qatorda " Behavioral Interview Techniques" va "Resume Tips" mavzulariga hamroh bo'ladi . ADAPSning maqsadi - yuqori darajadagi AT-kontraktlari uchun Avstraliyaga ko'chib o'tishga qiziqqan yuqori malakali IT-mutaxassislar uchun (xalqaro miqyosda) qidiruvni kengaytirishdir.