Qanday resurslar mavjudligini va ularni yoz yoki yarim kunlik ishni , stajingni yoki kollejdan chiqib ketgan birinchi ishni topish uchun qanday qilib eng yaxshi usullardan foydalanishi haqida bilib oling.
Kollej Grads uchun ish qidirish resurslari
Kollejda malaka oshirish muassasalari
Birinchi va eng muhim kollej-talaba ish qidirish uchi, barcha talabalar va bitiruvchi yoshlar uchun kollej yoki oliy o'quv yurtlaridagi kasb-hunar ofisiga tashrif buyurish (ba'zida malakali xizmat ko'rsatish bo'yicha idoralar deb ataladi). Ko'pgina kasb-hunar ofislari kollej talabalariga shaxsiy malakasini oshirish, ish va stajyorlik ro'yxatlarini va ish qidirish bo'yicha yordam ko'rsatishning boshqa shakllarini taqdim etadi. Karyera idoralari ko'pincha ish beruvchi dasturlari, bo'sh ish o'rinlari yarmarkalari, dasturlarni ishga olish va talabalar va bitiruvchilar uchun boshqa tarmoq imkoniyatlarini ishga tushirishadi. Shuningdek, ular turli ish qidirish mavzularida seminarlar va seminarlar o'tkazishlari mumkin.
Kollejda malaka oshirish bo'limi ish qidirish jarayonining deyarli har bir bosqichida yordam berishi mumkin. Misol uchun, xodimlar sizni rezyume yaratish va qopqoq yozuvini tayyorlashga yordam berishi mumkin. Ko'plab martaba bo'limlari siz bilan ham amaliy intervyu o'tkazadi.
Kollejda ishchi yarmarkalari
Ko'pgina kollejlarda bo'sh ish o'rinlari yarmarkasida mezbonlik qiladi .
Ba'zi yarmarkalar ta'lim sohasida yoki marketingda bo'sh ish o'rinlari yarmarkasi kabi muayyan sohaga qaratilgan. Ishtirok etishga vaqt sarflashning o'zi etarli. Siz ishga yollaydigan kompaniyalar bilan tanishish, ushbu kompaniyalardagi imkoniyatlar to'g'risida ko'proq bilish imkoniga ega bo'lasiz va ba'zi hollarda hatto ish uchun intervyu olishingiz mumkin.
Shuningdek, kollejingiz shaharchasida yoki shaharda har qanday bo'sh ish o'rinlari yarmarkasini ko'rib chiqing. Bu mahalliy ish topishning ajoyib usuli. Ayniqsa, siz maktabda bo'lganingizda ish yoki amaliyotni istasangiz, ayniqsa foydalidir.
Kollejni qayta tayyorlash dasturlari
Kollejlarni ishga olish dasturlarida ishtirok etish - bu imkoniyatlardan foydalanishning ajoyib usuli. Ko'pgina yirik ish beruvchilar kollejda talabalar va bitiruvchilarni ish joylari, amaliyotlar, yozgi ish joylari va hamkorlikdagi imkoniyatlarini ishga olish uchun rasmiy kollejlarni jalb qilish dasturlariga ega. Kichikroq firmalar ham kamroq rasmiy asosda ishga joylashadilar va yangi ish o'rinlarini joylashtirishadi.
Ishga qabul qilish dasturlari o'z-o'zidan bo'lishi mumkin, masalan, ish beruvchilar sizning maktabga nomzodlarni jalb qilish uchun kelishi mumkin. Biroq, dasturlarni jalb qilish borgan sari virtual ketmoqda. Ko'p onlayn-reja dasturlari mavjud. Maktabdagi dasturlar haqida ma'lumot olish uchun o'zingizning martaba xizmatlari idorasiga murojaat qiling.
Kollejda ishga joylashish tarmoqlari uchun imkoniyatlar
Kollejda o'qiyotgan talabalar uchun juda ko'p imkoniyatlar mavjud va ular tarmoqni ishga tushirish va martaba variantlarini o'rganishadi. Misol uchun, professor-o'qituvchilaringiz bilan munosabatlarni o'rnatib, ularni ish qidirishingizga qo'ying. Sizning sohadagi aloqalaringiz bo'lishi mumkin yoki siz uchun mavjud imkoniyatlardan xabardor bo'lishlari mumkin.
Bundan tashqari, sizning maktabingizda tegishli martaba ustaxonalari ham qatnashadi. Ko'p seminar mashg'ulotlarni olib boradi. Bu sizning sohaning ishga qabul qilish menejerlarini kutib olish uchun ajoyib imkoniyatlar.
Shuningdek, siz atrofingizdagi jamoada tarmoq imkoniyatlarini o'rganishingiz mumkin. Kollej shahringiz yoki shaharingiz o'z sohalarida qiziqqan talabalar bilan uchrashish istagini bildiradigan turli sanoat sohalaridagi odamlar bo'lishi mumkin.
Nihoyat, kollej bitiruvchilari tarmog'idan foydalaning . O'quvchilar bilan suhbatlashish istagida bo'lgan bitiruvchilarning ma'lumotlar bazasi mavjudligini tekshirish uchun sizning martaba bo'limingiz yoki bitiruvchilar ofisiga murojaat qiling. Qiziqarli ma'lumotlarga ega bo'lganingizda, siz intervyu bera olasiz, yoki hatto o'zingizning vazifangizni soya qilishingiz mumkin.
Onlayn ish qidirish
Kollejdagi talabalar uchun ishchi kuchiga kirish va yozgi yoki yarim vaqtda ish izlayotgan talabalar uchun boshlang'ich darajadagi ishlarga bag'ishlangan turli xil ish joylari mavjud .
Bundan tashqari, boshqa ish joylari , jumladan, amaliyot va saytlarga alohida e'tibor qaratilgan saytlar mavjud. Ushbu ish saytlarining aksariyati faqatgina ish o'rinlari ro'yxatlarini o'z ichiga olmaydi, lekin ular shuningdek, kasb-hunar va ish qidirish bo'yicha maslahatlar beradi, jumladan kollej talabalari uchun maslahatlar.
Ushbu kirish sathidagi saytlardan ba'zilari faqatgina kollejlardagi martaba idorasi orqali o'tishlari mumkin. Bunday holatda manba markazidan manbalarga kirish uchun parol kerak bo'ladi. Boshqalar boshlang'ich lavozimlarga qiziqqan barcha ish izlovchilar uchun mavjud.
Kollej Grads uchun ish qidirish bo'yicha maslahatlar
Amaliyotni ko'rib chiqing. "Haqiqiy" ish uchun hali tayyor emasmi? Kollejdagi talabalar ko'p emas. Sizning birinchi ishingiz to'liq yoki professional lavozimga ega bo'lishingiz shart emasligini yodda tuting. Kollej talabalari uchun amaliyotlar , qisqa muddatli ish tajribalari yoki ko'ngillilik kabi turli variantlar mavjud. Yaqinda kollej bitiruvchilari , shuningdek, kollej talabalari uchun amaliyot staji doimiy ishtiyoqsiz yangi ishni sinab ko'rishning bir usuli hisoblanadi. Bu o'quv yili uchun ish izlayotgan yoki yozgi ish izlayotgan talaba uchun ham ajoyib imkoniyatdir.
Moslashuvchan bo'ling . Agar siz ish topishda qiyinchiliklarga duch kelsangiz, siz ko'rib turgan joylar sonini kengaytiring. Agar kirish darajasida ish izlayotgan bo'lsangiz, ufqlarni kengaytirish yaxshi bo'ladi. Sizning birinchi ishingiz qaerda bo'lishi mumkinligini hech qachon bilib olmaysiz.
Keng tarmoq . Ish topishning eng yaxshi usullaridan biri siz tanlagan odam orqali. Professoringiz bilan ish ovingiz haqida suhbatlashish, bitiruvchilar bilan axborot intervyularini o'tkazish va kampusdagi har qanday ish tadbirlariga qatnashish uchun vaqt ajrating. Biror kishi bilan uchrashib, u bilan tanishganingizdan so'ng, odamni har kuni va so'ngra uni elektron pochta orqali jo'natib, uni ish qidirishingizda yangilab turing. Sizning ishingiz qanday aloqaga olib borishini bilish hech qachon bilmaydi.
Ariza to'plash. Tugatmoqdan oldin ba'zi bir ish varaqalarini toping. Sizning arizangizga professor-o'qituvchilar, sport murabbiylari, amaliyot rahbarlari va o'zingizning mahoratingiz va qobiliyatingiz haqida gaplashadigan boshqa kishilar kirishi mumkin. Ularga arizalar sifatida xizmat qilishlarini so'rang va ish uchun ariza topshirishni boshlash uchun qo'lda mavjud bo'lgan murojaatlar ro'yxatini tuzing. Bundan tashqari, sizdan bir nechta sizdan xat yozishni so'rashingiz mumkin, shuning uchun ish beruvchining xohlagan taqdirda qo'lida bo'lganlar bor.
Panik qilmang. Ish qidirishni boshlash uchun oxirgi daqiqaga qadar kutgan bo'lsangiz ham, vahima qo'ymang. Kollejni ishga qabul qilish mavsumi o'tmishda bo'lgani kabi siqilgan emas. Ariza berish uchun ko'p imkoniyatlar mavjud. Sizning martaba ofisingizdagi maslahatchi bilan uchrashuv tashkil qiling va ishga tushing.
Rahmat ayt. Biror ish bilan shug'ullanganingizdan so'ng, sizni qidirishingiz bilan sizga yordam bergan har bir kishiga, jumladan sizlarga tavsiya maktublarini yozgan kishilarga, siz axborot intervyuslarini o'tkazgan kishilarga va siz ishlaydigan odamlarga nisbatan minnatdorchilik xatlarini jo'natishingiz kerak. Rahmat aytaman, nafaqat muloyim, balki bu odamlar bilan aloqada bo'lishning foydali usuli. Siz kelajakda boshqa ish topishga yordam berishingiz mumkinligini hech qachon bilib olmaysiz.