Lekin intervyu beruvchining ro'yhatidagi qutilarni tekshirishdan ko'proq narsani talab qilishingiz kerak - siz suhbatdoshingiz taklif qilish haqida hayajon his qilishini xohlaysiz.
Demak, siz intervyu beruvchilarga kuchli nomzod ekanligingizni tushuntirish uchun o'zingizni sotasiz. Ovozli ovozmi? Ishni qanday boshlash kerak.
Sizning keyingi ishingizdagi intervyusingizda o'zingizni sotib olishning 4 ta yo'li
1. O'zingizni ishonch bilan bajaring.
Agar suhbat davomida o'zingiz haqida ishonchingiz komil bo'lmasa, u ko'rsatiladi. Suhbatdoshlar bilan uchrashayotganda tashqaridan ishonchni loyihalash uchun qo'lingizdan kelganicha harakat qiling. Savollarga javoban aytilgan narsalar juda muhimdir (bundan keyinroq), ammo qanday qilib siz aytayotganingiz, shuningdek, umumiy ko'rinishingiz va o'zingizni qanday o'tkazishingiz mazmunli. Quyida yodda tutilishi kerak bo'lgan bir nechta narsa:
- Tana tilingizni o'ylang: Kresloga tushib qoldingizmi? Fidgeting? Ko'z bilan aloqa qilmaslik kerakmi? Bu no-nos sizni ishda qiziqishsiz, qiziqishsiz yoki o'zingizdan ishonchsiz ko'rinishga olib kelishi mumkin emas. Yaxshi holatda turing, qo'llarni silkitib, suhbatlashish bilan shug'ullanadigan joyga o'tiring. Sizning keyingi intervyusingizda keladigan tana tili haqida maslahatlar .
- So'z tanlovlaringizni kuzatib boring: asablarning og'zaki nutqlari yanada yorqinroq bo'lishi mumkin. "Um" yoki "shunga o'xshash" so'zlarni aytishdan qochishga harakat qiling, va sizda etishmovchilik paydo bo'lishiga olib keladigan nutq namunasi bilan shug'ullaning. O'zingiz bilan intervyu berish yoki o'zingiz bilan do'stlashish tajribasini o'rganish - bu odatlarni aniqlashga yordam beradi.
- Sanoat va intervyuga mos kiyimni tanlang: intervyu paytida nimani kiyish kerakligi haqida hech qanday javob yo'q. O'zingiz qulay bo'lgan narsalarni kiyib oling (agar qashshoq tikuvlar bo'lsa yoki intervyusida e'tiboringizni tortadigan bo'lsa, intervyu beruvchilar buni sezishi mumkin), shuningdek muayyan intervyu uchun mos bo'lgan kiyimni tanlang. Moda jurnalida, texnologiyani ishga tushirishda va chakana ishlarda intervyu olish uchun nima o'rinli?
2. Amaliy javoblar, lekin aniq va unutilmas narsalarni ishlab chiqishni unutmang.
Birgalikda intervyu savollariga javoban aytadiganingizni amalda qo'llash yaxshi. Suhbatdoshlar sizni tayyor bo'lishingizni kutishadi. Ammo savollar keng tarqalganligi sababli, javoblaringiz bo'lishi kerak emas! Eslab qoling: intervyusida o'zingizni sotmoqchisiz, va hech kim jigarrang mahsulotni sotib olishga tayyor emas. Yodingizda tuting, shuning uchun javoblar suhbatdoshingiz xotirasida, hatto suhbatdan keyin ham bir necha kun davom etadi.
Javoblaringizni amalda bajarayotib, quyidagi maslahatlarni yodda tuting:
- Ayniqsa: "Bu loyihada mening ishim kompaniya pulini saqlab qoldi" deb aytmang. Suhbatdoshlarga qanchadan-qancha pul va uni saqlab qolish uchun nima qilganingizni ayting. Muayyan javoblardan qoching
- Bir hikoya aytib bering: Siz jamoa o'ynashingiz, batafsil ma'lumotga ega bo'lishingiz mumkinligini aytish oson. Bu so'zlar ish ro'yxatlariga kiradi, lekin ularni o'zingiz haqida hikoyalarga aylantirish ishingiz. Bu sizning sifatingiz borligini isbotlaydi. Shunday qilib, "Men o'zimning boshlang'ichman" degani o'rniga, "Men kemaga kelganimda, oylik hisobot uchun qog'ozli va raqamli ish oqimi bor edi. Men tadqiqot qildim va qog'ozga asoslangan ish oqimini olib tashlash, 10 foiz tejashga olib keldi va ikki nusxadagi ishni olib tashladi. Men ijro etuvchi jamoaga o'z fikrimni taqdim qildim va keyingi oyda yangi, raqamli tartibga o'tdik. Xodimlar bo'shatildi va biz atrof-muhitni asrab qolishdan xursandmiz. "
- Qisqacha qilib turing: javoblaringizda ehtiyot bo'ling. Bir necha daqiqada siz shivirlashdan ko'ra, sizning fikrlaringizni gijgijlash uchun to'xtatib turish yaxshiroq. Suhbatdoshning vaqtini hurmat qiling va mijozlarga e'tibor bering. (Agar suhbatdoshlar zerikib ketgan bo'lsa, ehtimol ularni to'ldiradi!).
Ushbu strategiyalarga amal qilish sizga muloyim javoblardan saqlanishingizga yordam beradi.
3. Intervyu nima istayotganini bilib oling va ularga bering.
Ba'zi shakllarda, intervyu beruvchilarning xohishi ravshan: ishni yaxshi bajaradigan va kompaniya bilan ishlaydigan nomzod. Biroq, bu pozitsiyalar, sanoat va kompaniyalar o'rtasida farq bo'ladi. Ish beruvchining istak va ehtiyojlarini tushunish uchun kompaniya va sanoatni o'rganing. Agar qisqa muddatli bo'lsa (masalan, o'zingizning yozma xatingizni yozganingizdan so'ng) ish ta'rifini tahlil qiling .
Har doim o'ylab ko'ring: kompaniyaga nima qilishim mumkin? Ularga ko'proq vidjetlarni sotish, xaridorlarning shikoyatlarini tezroq hal qilish, biznes rivojini tartibga solish yoki mijozlar baxtli bo'lishiga yordam berasizmi?
Qanday qilib sizga foydali bo'lishini aniqlang, keyin intervyu savoliga javob berishda aniq ekanligiga ishonch hosil qiling.
4. Quvvatingizni ekranga qo'ying.
Mulohazakorlikning vaqti emas! Aksincha, "Men XYZ qildim" yoki "Mening ishim ABCga yordam berdi" deb aytish o'rinli bo'lgan bir daqiqadir. "Biz" so'zini ishlatmaslik va o'z yutuqlaringizni eslatib turing. Agar bu gururlash kabi noqulay his kelsa, boshqa odamlarning fikrlari bilan bog'liq chora-tadbirlarni ko'rib chiqing:
- Mening hamkasblarim menga ikki yil ishlagan eng yaxshi jamoa futbolchisi ovoz berdi.
- Mening yillik tadqiqotlarimda menejer tashkilotchilik qobiliyatlari uchun juda minnatdor bo'ldi.
Ushbu bosqichlarni bajaring va ishonchli va lavozimga muvofiqligi bilan intervyu beruvchilarni hayratda qoldirasiz.
Suhbatdoshlar haqida ko'proq ma'lumot olish: intervyularingizni qanday qabul qilish va ishga olish | Eng yaxshi 10 ta intervyu savollari va eng yaxshi javoblar