Savdo tanlovida ishlash

Savdo bo'yicha mutaxassislar hozirgi ish beruvchini tark etishga qaror qilishining bir qancha sabablari mavjud. Ba'zan hal qiluvchi omil - bu pul; ba'zida ular sahna ko'rinishini o'zgartirishi kerak. Ba'zilar ko'chib ketishni xohlashadi, boshqalar esa faqat sabr-toqatli menejerlar yoki yomon savdo guruhlaridan uzoqlashishni istaydilar. Birovning pozitsiyani tark etishining sababi nima bo'lishidan qat'i nazar, o'zgarish qiyin bo'lishi mumkin.

Ko'pgina savdogar ishchilarining hozirgi ish beruvchini tark etishi va raqobat uchun ishlashni boshlashi.

Buni amalga oshirish sizni kutilmagan qiyinchiliklarga duch kelishi mumkinligi tufayli yaxshi o'ylash kerak.

Birinchidan, nima uchun siz qoldirishni xohlaysiz?

Kelgusida borishdan oldin, siz o'zingizning joriy ish beruvchini tark etishni va raqobat kuchlarini birlashtirishni istagan haqiqiy sabablaringizni o'zingizdan so'rang. Agar siz ish beruvchingiz bilan qonuniy muammoning echimini topsangiz, yaqinda biron bir sababga ko'ra yangi ish topib olishingiz yoki o'zingizning ishingizdan ketishingiz kerakligini va o'zingizni eng yaxshi qiziqish bilan kutib olishingizga amin bo'lishingiz mumkin.

Ammo shuni yodda tutish kerakki, bitta ish beruvchidan bir xil sanoatga borib, siz hozir yashayotganingizdan farq qilmaydi. Raqobatchingiz ishlaydigan eng yaxshi joy, hozirgi ish beruvchingizdan yaxshiroq foyda va mijozlarga yaxshi xizmat ko'rsatishini his qilasiz, ammo o'zingizning o'zingizga to'la halol bo'lishingiz uchun o'zingizning qarzingizni to'lashingiz va to'g'ri sabablar.

Agar siz tashlab ketishni istasangiz, hamma uchun (yoki kamida bir nechta) to'g'ri sabablar borligini halol deb hisoblasangiz, sizning e'tiboringizga tushishdan oldin bir nechta boshqa fikrlarni keltirib chiqarmang.

Bo'sh bo'lmagan va oshkor etilmaydigan kelishuvlar

Ko'pgina ish beruvchilarning barcha savdo bo'yicha mutaxassislari "Reklama bermaydigan va tarqatmaslik shartnomalari" ni imzolaydilar.

Agar siz imzolagan bo'lsangiz, raqobatchiga ishlash uchun hech qanday bitim imzolanmagani uchun sizni advokat yoki huquqiy maslahatchi bilan tekshiring.

Sizning mijozlaringizga ergashishni kutmang

Bir savdo shirkatidan ajralib, boshqasiga qo'shilishning ko'pchiligi o'zlarining yangi ish beruvchilariga qaramay, xaridorlarning baxtli va xohlayotgan narsalarni sotib olishlarini his qilishadi. Sizning ba'zi mijozlaringiz sizga sodiq bo'lishlari mumkin, ammo har qanday siz bilan biznesni davom ettirishni kutish xavfli bo'lgan fikrdir.

Agar ular sizni ta'qib qilishni kutmoqchi bo'lsa, zaxira rejasi qanday bo'lmasin? Agar sizda yo'q bo'lsa, ehtimol, siz yana boshlashingiz mumkinligini tushunishingiz kerak.

Moslashuvchanlik kabi mijozlarni tan oling

Mijozlarning bitta kompaniyani tark etishi va o'z bizneslarini boshqa joyga olib chiqish sabablari shundan iboratki, bu vakillar aylanmasi. Agar siz bir kompaniyani boshqasiga qoldirsangiz, yaxshi nomdor repning yoki undan ham yomoni, bu qadar uzoq o'tmishda bir necha marotaba to'ldirilgan va to'ldirilgan pozitsiyani egallashingiz mumkin. Siz har oyda yangi repni ko'rganingizdan baqirgan va mijozlar noaniqligi bilan shug'ullanishga majbur bo'ladigan hisob ro'yxatini olishingiz mumkin.

O'rnatilgan do'stlik baribir bo'lishi mumkin

Etarlicha uzoq joyda ishlang, va siz hamkasblaringiz bilan do'stlikni rivojlantirasiz.

Chiqaylik, siz ham o'sha do'stlikni qoldirib ketishingiz mumkin.

Biror kishi chiqib ketib, raqobatga qo'shilsa, kulgili narsa bo'ladi: ular dushmanga aylanadi. Va dushman deb hisoblanadigan odam bilan do'stlikni davom ettirish, ko'pchilik uchun qiyin. Hech bir ish beruvchi o'z xodimlariga ular bilan muloqot qila olmaydigan va qila olmaydiganlarini aytib berolmasa ham, ko'p do'stlik do'stlikning bir qismini kemadan o'tib, raqobatga qo'shilgandan so'ng tugatiladi.