Keyingi qadam: tug'ruq ta'tilini rejalashtirish. Bu oson ish emas, shuning uchun vaqt ajrating.
Siz eringiz yoki turmush o'rtog'ingiz, boshqa oila a'zolaringiz va ehtimol sizning hisobchingiz bilan maslahatlashmoqchisiz. Ushbu qo'llanma eng muhim masalalarni ko'rib chiqib, to'g'ri savollar berishga kirishadi.
Huquqlaringizni tushuning
Yangi tug'ilgan yoki asrab olingan bola bilan uyda bo'lganingizda onalik to'lovini olasizmi? Bu sizga javob beradigan javobnoma, ishonchli hamkasblaringiz bilan suhbatlashish va sizning davlat tartib-qoidalariga murojaat qilish orqali sizning xodimlaringiz uchun qo'llanma. Xotin-qizlar sonini sindirish, shuning uchun siz har qanday tug'ilgan ish haqini joriy maoshingizga solishtirishingiz mumkin.
Keyin, FMLA ning qopqog'ini qoldirganini tushunganingizga ishonch hosil qiling. Sizning ish beruvchingiz va ahvolingizni Oilaviy va tibbiy ruxsat akti bilan qamrab olsangiz, katta muammolarga duch kelishingiz mumkin, faqat chaqaloq istisno holatiga tushib qolganda qachon kelishini bilib olishingiz mumkin. Va hatto siz FMLA bilan qamrab olsangiz ham, u sizning ishingizni kafolatlaydi - bu sizning yo'qolgan daromadingiz o'rnini bosmaydi.
Darhaqiqat, onalik va bolalikni muhofaza qilish to'g'risidagi qonunlarni o'rganish va tushunish uchun muhim bo'lgan qator qonunlar mavjud.
Hatto yangi taklif qilingan qonun ham, agar Kongress buni qabul qilsa va prezident unga imzo chekarsa , oila a'zolarining ta'tilini ta'minlaydigan OILA ACT deb nomlanadi. Bugungi kundan ko'ra tezroq turish uchun yaxshiroq vaqt yo'q.
Sizning tug'ilishingizni rejalashtirish
Keling, siz tug'ilish ta'tilini rejalashtirmoqchisiz. Ammo bu moslashuvchan rejadir, chunki ko'pgina bila turib omillar mavjud, chunki siz chaqaloqning qanchalik sog'lom bo'lishini va sizning jismoniy shifoingiz qanday bo'lishidan tug'ilasiz.
Agar farzand asrab olsangiz yoki ota-onangiz bo'lsangiz, Vaqt ayniqsa og'ir bo'lishi mumkin - siz bir kuni telefon orqali qo'ng'iroq qilishingiz va ertasi kuni ertalab ona bo'lishingiz mumkin!
Eng katta qaror - tug'ilish ta'tiliga qancha vaqt ketishi. Shunga qaramay, rejangizga ta'sir ko'rsatadigan va o'zgaruvchan sharoitlarga moslashish uchun moslashuvchanlikni qoldiradigan turli senaryolar orqali o'ylab ko'rish yaxshi. Boshqa onalaringizning tug'ruqdan keyingi ta'til tajribalari haqida siz o'qishingiz mumkin, agar bu siz uchun eng yaxshi qanday ish bo'lishi mumkinligini hal qilishga yordam beradi. Sog'lig'ingizni himoya qilish va uyingizni tayyorlash uchun bolangiz kelgunga qadar bir necha kun yoki undan ko'proq vaqt kerak bo'ladi.
Keling, siz o'zingizning xo'jayiningiz bilan tug'ruq ta'tilini boshlashga tayyormiz. Uni suhbat suhbati sifatida ko'rib chiqing va gapirishni rejalashtirgandan ko'ra ko'proq tinglang. Hech qanday eshikni yopmang!
Homiladorlik muddati
Homiladorlik va ish bilan shug'ullanish oson emas. Kasalligingiz yoki charchagan bo'lishingiz yoki odatdagi ishingizdan chalg'itishingiz mumkin. Hayotni qanday boshqarish kerakligini bilganingizda, o'zgarish bo'lishi mumkin. Sizga kerak bo'lganda hamkasblaringiz, do'stlaringiz va oilangizga suyaning. U bolani tarbiyalash uchun qishloqqa yordam beradi.
Tez orada, agar siz allaqachon yo'q bo'lsa, homilador bo'lsangiz, xo'jayiningizga xabar bering.
Maslahat: bu sizning tug'ruq ta'tilini o'tkazishdan oldin sodir bo'lishi kerak. Sizning kompaniyangiz sizning rejalaringiz bilan yozib olish uchun sizdan rasmiy tug'ruq ta'tilini yozishingizni talab qilishi mumkin. Yoki oddiy elektron pochta bo'lishi mumkin.
Sizning tug'ilgan kuningiz tugagandan so'ng, oldingizda turgan vazifa sizning ishingizga to'g'ri qaytishni amalga oshiradi . Ko'pincha, eng katta to'siq dastlabki hafta orqada qolmoqda. Siz bu qiyin o'tishni oldindan bilishingizdan avval, sizning ko'plab onalaringiz kabi, buni qilishingiz mumkin. Omad tilaymiz va chaqalog'ingizni rohatlaning!