Buxgalterlar pulni boshqaradigan deyarli har qanday biznes, tashkilot yoki davlat idorasida muhim rol o'ynaydi. Uy ichidagi buxgalteriya xodimlarini ishga olish uchun etarlicha katta bo'lmagan kompaniyalar ko'pincha buxgalterlarni tashqi pudratchilar sifatida ish bilan ta'minlaydi.
Buxgalterlar moliyaviy konsultatsiya firmalarida, banklar uchun yoki soliq maslahatchilari sifatida faoliyat yuritadilar.
Buxgalterlik intervyusi savollari
Buxgalterlik intervyusi savollari, odatda buxgalteriya masalalari va o'z hisoblash qobiliyatlari, shuningdek, yumshoq ko'nikmalar , xarakterlar va ish odatlariga oid qiziqishlariga oid savollar bilan to'ldiriladi.
Siz intervyu paytida hech qachon soxta jabhalarni taqdim qilmasligingiz kerak, chunki boshqa masalalar qatorida sizning suhbatdoshingiz sizni tushunishi va sizning tushunmasligingiz chuqurroq muammolarga nisbatan qizil bayroq ekanini aniqlay olishi mumkin. Biroq, suhbatlashish imkoniyatini oshirish va ba'zi odatiy savollar bilan mashg'ul bo'lishingiz mumkin.
Ushbu umumiy hisoblashuv intervyusidagi savollarga javoblar tayyorlang va o'zingizning tanlovga o'zingizni ayting:
1. Siz bugungi kunda buxgalterlik kasbining eng katta muammosi deb hisoblaysiz?
Bu savolga hech kim to'g'ri javob bermaydi, biroq siz o'zingizning kasbingizga yaxshi g'amxo'rlik va aqlli javob berib, o'zingizning bilimingiz va sadoqatingizni namoyon etishingiz kerak.
Suhbatdosh sizni sanoat va uning muammolari bilan tanishganingizni va sizning ishingiz haqida fikr yuritish uchun etarlicha g'amxo'rlik qilayotganingizni ko'rishni istaydi.
2. Siz qaysi buxgalterlik qo'llanmalari bilan tanishasiz?
U erda juda ko'p buxgalteriya dasturlari mavjud va siz ularni bilishingiz mumkin emas.
Ya'ni, agar siz faqat bitta dasturiy ta'minot to'plamidan qanday foydalanishni bilsangiz, bu dasturning o'zi yaxshi ko'rinsa ham yomon ko'rinishi mumkin. Kasbingizning vositalari haqida yaxshi ma'lumotga ega bo'lish uchun etarli ma'lumot oling va ular yaxshi emas va javobingizni himoya qilishga tayyor bo'ling. Haqida muntazam foydalanilmayotgan bo'lsangiz ham, tegishli dasturiy ta'minotdagi so'nggi o'zgarishlar to'g'risida biling.
3. Eng so'nggi hisobchi ishlarida foydalangan turli xil buxgalteriya paketlarining afzalliklari va kamchiliklarini tavsiflang.
Foydalanadigan buxgalteriya dasturlarining afzalliklari va kamchiliklarini aniq misollar bilan bo'lishishga tayyor bo'ling.
4. Siz rivojlantirgan yoki yaxshilashga intilgan har qanday hisob-kitob jarayonini tavsiflang.
Agar siz hali ham erta ishga kirgan bo'lsangiz, siz hali biror jarayonni ishlab chiqmagan bo'lishingiz mumkin, lekin siz o'zingizning yangilikingizni namoyish etishingiz mumkin. So'nggi bir necha yil ichida o'zgarish yoki rivojlanishga yordam bergan narsalar haqida o'ylab ko'ring.
5. Agar oldingi buxgalteriya ishlarida xarajatlarni kamaytirishga yordam bergan vaqtni tavsiflab bering.
Barcha buxgalterlar xarajatlarni kamaytirishlari kerak. Nima uchun ish beruvchilar ularni ishga olishining asosiy qismi. O'zingizning yangilikingiz yoki tirishqoqligingiz bilan kutilmagan tarzda xarajatlarni kamaytirgan vaqtingizni tushuntiring. Suhbatdingizning moliyaviy tafsilotlarini sizning intervyuzaringizdan sizni o'ylab ko'rishingizni so'rasa bo'lsin.
6. Menejerni ishontirish uchun raqamli ma'lumotlarni yoki graflardan foydalanish kerak bo'lgan vaqtni tavsiflang.
Ma'lumotlar, grafiklar yoki grafiklar sizning ishingizni qanday bajarishiga yordam bergani va natijaning tashkilotning foydasiga qanday ishlashini muhokama qiling.
7. Mijozga yoki mijozga juda yaxshi xizmat ko'rsatish uchun juda og'ir ish qilish kerak bo'lgan vaqtni tavsiflang. Nima qildingiz va natijasi qanday bo'ldi?
Xizmatni taqdim qilish uchun nima qilganingiz va uni qanday amalga oshirganingiz haqida ma'lumot bering. Ishni bajarish uchun qo'shimcha milga borishni xohlayotganingizni aniqlang.
8. Moliyaviy hisobot yoki hisobotni tayyorlash uchun juda qiyin vaqtlarga duch kelgan vaqtni tasvirlab bering. Siz qanday munosabatda edingiz? Natijada nima bo'ldi?
Agar sizda tajriba almashish uchun professional misol bo'lmasa, kollejdan tegishli tajriba bo'lishi mumkin. Siz tanlagan namunaga qaramasdan, ta'sir qilish uchun shubhalanmang yoki ortiqcha dramatizatsiyasiz.
Sizning suhbatdoshingiz sizni xush ko'radi va siz haloldan kamroq ekanligingizni aniqlay oladi.
9. Siz oylik jurnallardagi yozuvlarni, ro'yxatga olingan operatsiyalarni va boshqalarni tayyorlashda tafsilotlarni unutmasligingizni va aniqligini ta'minlashingizni qanday ta'minlaysiz?
Deyarli hamma ham ba'zida kichik tafsilotlarni unutib qo'yadi - hisobga olmaydigan buxgalterlardan tashqari. Muhim raqamlarni unutmaysiz yoki sezilmasdan o'zgartirishga ishonch hosil qilish uchun nima qilasiz? Agar siz biron bir maxsus usulga muhtoj bo'lmagan bir olim bo'lsa, uni tushuntirib bering, shuning uchun sizning suhbatdoshingiz sizni yaxshi ko'rishi uchun emas, balki biladi.
10. Buxgalterlik hisobi mavjud bo'lmagan shaxsga murakkab buxgalteriya masalasini tushuntirish kerak bo'lgan vaqtni tavsiflab bering. Tomoshabinlar vaziyatni tushunishida qanday yordam berdingiz?
Buxgalterlar bilan muloqot qilish qobiliyatingiz juda muhim bo'lishi mumkin, ayniqsa, mijozlar bilan bevosita aloqada bo'lgan yoki boshqa bo'limlardagi jamoa a'zolari bilan maslahatchi rolga ega bo'lsangiz. Sizning muloqot qobiliyatingiz va hikoya aytib berish qobiliyatini , shuningdek, jamoaning bir qismi sifatida ishlash qobiliyatingizni ta'kidlang.
Ko'proq intervyu Savol va javoblar
Agar siz buxgalter sifatida ish topishga harakat qilmoqchi bo'lsangiz ham, intervyuingiz odatdagi ish intervyusi masalalarini o'z ichiga oladi. Ushbu savollarni ko'rib chiqing va misollarni ko'rib chiqing. So'ng intervyu savollariga javob bering, shuning uchun siz tayyor bo'lasiz.
Ish beruvchidan so'raladigan savollar bilan tayyorlang
Suhbatdoshingizdan so'raladigan savollar ro'yxatini tayyorlashni unutmang - bu sizning kompaniyangiz va yangi ishingiz bilan chinakam qiziqayotganingizni ko'rsatadi. Bu erda ish beruvchidan so'raladigan savollar, shuningdek, intervyu paytida intervyu beruvchidan so'ramaslik kerak bo'lgan savollar.