Sizning intervyuingiz oldidan ushbu savolga qanday javob berishi haqida o'ylab, strategik javob bilan tayyorlanishingizni ta'minlaydi.
Umumiy intervyu Savol: Kompaniya bilan kelajak
Ishga olish jarayonida so'raladigan eng keng tarqalgan savollardan biri sizning kompaniyangiz bilan uzoq muddatli rejalaringiz haqida.
Suhbatdoshi savolni bir necha usullardan biri bilan o'rtaga qo'yishi mumkin:
- Ushbu kompaniya bilan qancha vaqt ishlashni kutasiz?
- Siz bu rolda qancha vaqtni kutasiz deb o'ylaysiz?
- Besh yil ichida o'zingizni qaerda ko'rasiz?
Qo'riqchi tomonidan qo'lga olinmasin. Ko'plab nomzodlar mamlakat bo'ylab harakat qilishni yoki maktabga qaytib borishni xohlashayotganda faqat qisqa muddatli qarashni qidirmoqdalar. Avvalo, bu javoblar intervyu intervyusini ta'sir etmaydi va tezda sizni nomzodlar ro'yxatidan chiqarib yuboradi.
Yangi ishchilarni yollash va o'qitish qimmat ishlov berishdir.
Sizni jalb qilish orqali kompaniya sizga katta miqdorda vaqt va pul sarflaydi. Olti oydan keyin chiqib ketishni rejalashtirmoqchi bo'lsalaringiz, pullarini sarflashlari uchun emas, balki ularning sarmoyalarini to'lashlarini bilishadi.
Intervyu qanday qilib javob berasiz?
Agar siz kompaniya bilan uzoq muddatli bo'lishni rejalashtirmagan bo'lsangiz ham , yolg'on gapirish yoki noto'g'ri taassurot qoldirishga hojat yo'q .
Har kim biladi, rejalar o'zgarishi mumkin va kutilmagan narsa yuz beradi. Niyatlaringizni noto'g'ri talqin qilishning o'rniga, ish beruvchiga ijobiy munosabatda bo'lishingiz, ishingiz darajasi va pozitsiyaga bo'lgan g'ayratingiz haqida gapiring.
Ish beruvchiga ular uchun qanchalik ko'p va nima uchun ishlashi siz uchun juda yoqimli ekanini aniq biling. Sizga murojaat qilgan va sizni uzoq vaqt qolishga undamaydigan ishning o'ziga xos jihatlarini eslang.
Agar yaqinda ishlab chiqarilgan sanoat yoki kompaniyani rivojlantirish haqida gapiradigan bo'lsangiz va bu sizning maqsadlaringiz bilan qanday bog'liq bo'lsa, bu yaxshi ma'lumotga ega bo'lgan nomzod sifatida sizni ajratishi mumkin.
Eng yaxshi javoblarning misollar
Masalan, "Sizning kompaniyangizda qancha vaqt ishlashni kutmoqdasiz?" Degan savolga yaxshi javob. bo'lardi:
"Men sizning kompaniyangiz so'nggi bir necha yil ichida olib borgan izlanishlari va innovatsiyalaridan xursand bo'ldim.Men jamoatchilik bilan shug'ullanadigan dinamik kompaniya bilan pozitsiyani izlayapman va sizning tashkilotingiz, albatta, bu tavsifga mos keladi. mening mahoratim va tajribam uchun ajoyib o'yin, menga professional tarzda o'sishga imkon beradi, men bu erda bo'lishimga imkon beradigan darajada ekanligimni taxmin qilaman ".
Shuningdek, mavjud vaziyatga qarab, ba'zi qo'shimcha javoblar mavjud:
- Ko'chib o'tishga hech qanday rejasi yo'q. Men doimiylikka ega bo'lishim va jamoaning bir qismi bo'lishim mumkin bo'lgan ishni xohlayman.
- Turmush o'rtog'im harbiy xizmatdadir, biz ikki yil ichida harakat qilamiz, lekin shu paytgacha u erda doimiy ishlashni xohlayman.
- O'sish imkoniyati mavjud ekan, men qolmoqchiman.
- Mumkin bo'lsa, uzoq muddatli bo'lishni afzal ko'raman. Mening takliflarim (yoki bolalar, oilalar va boshqalar) kabi boshqa majburiyatlarim bilan yaxshi ishlashi mumkin bo'lgan moslashuvchan soatlar yoqadi.
Bu javoblar savolga yaxshi javob; ular ma'lum bir vaqt jadvalini bermaydilar, balki uning o'rniga va kompaniyaga bo'lgan g'ayratingizni namoyish qiladilar.
Chakana savdo yoki mijozlarga xizmat ko'rsatish uchun murojaat qilganingizda, javob berganingizda imkon qadar halol bo'ling. Siz potentsial boshqaruvchini chalg'itmoqchi emassiz, chunki kelajakda u yoki bu ma'lumotlardan foydalanishi mumkin.
Agar siz boshqa shaharga ikki yil ichida ko'chib o'tmoqchi ekaningizni bilsangiz, buni aytsangiz kerak (garchi siz o'zingizning do'koningiz uchun mukammal ish qilsangiz, chakana savdo tarmog'i oxir-oqibat siz uchun o'rin topishini istasangiz ham mumkin) siz shaharga ko'chib o'tasiz).
Rejalar o'zgaradi, lekin sizdan nimani kutish mumkinligi haqida halol ekanligingizga ishonch hosil qilishni xohlaysiz. Boshqa tomondan, uzoq muddatli mavqega ega bo'lishni rejalashtirsangiz, demak, shunday deyishingiz mumkin.
Suhbat haqida batafsil: Top 10 intervyu maslahatlar Suhbatga qanday taqish kerak