Savdo ishining sarlavhalari va tavsifi

Keng miqyosda aniqlangan savdo ishi sizning asosiy ishingizdan bir narsa sotishdir. Shubhasiz, bu juda katta kategoriya va sizning vazifalaringiz siz sotadigan narsalarga (hayotni sug'urtalash, samolyot tashuvchilari, paypoqlar) bog'liqmi (chakana mijozlar? Boshqa korxonalar?) Va sizning kuzatuvingiz yoki ma'muriy lavozim.

Sotuvlar bo'yicha lavozimlar boshlang'ich darajadagi mijozlarga xizmat vakillaridan ijrochi vitse-prezidentlarga beriladi.

Agar sotuvda karerni xarid qilmoqchi bo'lsangiz, boshlang'ich lavozimlardan boshqaruvga qadar boshqa savdo vakillarini boshqarishda ishlashni xohlaysizmi, kompaniyaga savdo va marketing strategiyasini ishlab chiqish yoki boshqarishni xohlaysizmi, biznesning mijozlari va mijozlari o'rtasidagi munosabatlar.

Savdoda eng ko'p tarqalgan lavozimlar

Ushbu ro'yxat to'liq emas, lekin savdo bilan bog'liq eng ko'p sotiladigan nomlarni o'z ichiga oladi. Ba'zi kompaniyalar shu kabi pozitsiyalarga murojaat qilish uchun turli nomlardan foydalanishlari mumkin, chunki bu nomlar standartlashtirilmagan.

Savdo bo'yicha menejer

Ular odatda kirish darajasida, mijozlarga qarashli pozitsiyalar yoki biznes-to-sotilishlardir. Birlamchi maqsad - siz do'konda ishlaysizmi yoki hududni qamrab olsangiz, kompaniyaning mahsulotlarini sotishdir. Ishlayotgan sohaga qarab, sizning maxsus nomingiz Hisob vakili, Tovar elchisi, Mijozlarni qo'llab-quvvatlash bo'yicha vakil, Qurilmani sotish bo'yicha vakil yoki boshqa biron-bir boshqa variantni tanlashi mumkin.

Ushbu lavozimlar qatorida etakchi mavqega ega bo'lishingiz mumkin.

Savdoga aloqador ma'muriy masalalar

Ushbu lavozimlarda siz savdo guruhini qo'llab-quvvatlaysiz, dasturlarni muvofiqlashtirasiz va ma'muriy vazifalarni bajarasiz. Siz kompaniyani tendentsiyalarni tushunish va yaxshi savdo va marketing qarorlarini qabul qilishiga yordam berish uchun ma'lumotlarni tahlil qilishingiz mumkin.

Sizning maxsus nomingiz Sotuvlar bo'yicha muvofiqlashtiruvchi, Savdo operatsiyalari bo'yicha koordinator yoki Milliy hisoblar bo'yicha sotuvchisi bo'lishi mumkin.

Hisob boshqaruvchilari va maslahatchilari

Ushbu pozitsiyalar sotuv vakillarining yuqoriroq javobgarligini ta'minlaydi. Vazifalari odatda yangi mijozlar bilan munosabatlarni o'rnatish va mavjud mijozlarning ehtiyojlarini boshqarishni o'z ichiga oladi. Odatda sotuvni bunday turdagi yoki boshqa turdagi maslahatlarni yoki murabbiylikni o'z ichiga oladigan doimiy xizmat paketini taqdim etishga qaratilganligi juda ko'p. Sizning maslahatingizga binoan, xaridor sotib olishni davom ettirishi mumkin.

Kompensatsiya bir nechta modellardan biriga amal qilishi mumkin. Xaridorlarning ma'lum bir foizida sizning mahsulotingizni xarid qilishiga ishonchingiz komil bo'lib, mijozga bir qator xizmat to'lovlarini to'lashingiz mumkin. Siz faqat savdo nuqtasida pul olasiz, yoki siz sotadigan mahsulotni kompaniyadan muntazam komissiya olishingiz mumkin. Yoki har ikkala ish haqi va komissiya olishi mumkin.

Siz kompaniyaning xodimi bo'lishi mumkin yoki mustaqil agentlikning bir qismi bo'lishi mumkin. Mumkin bo'lgan ish unvonlari Hisobni boshqaruvchisi, Korporativ Sotuvdagi Hisobni boshqaruvchisi, Moliyaviy maslahatchi, Moliyaviy rejalashtiruvchi, Guruh va tadbirlarni sotish bo'yicha muvofiqlashtiruvchisi yoki Mintaqaviy Sotuvlar bo'yicha ijrochisini o'z ichiga oladi.

Sotuvni boshqarish

Boshqarish lavozimlari boshqa xodimlarni boshqarishda, mavjud mijozlar hisobini boshqarishda, savdo guruhining muvaffaqiyatlari uchun strategiyalarni ishlab chiqishda farq qilishi mumkin. Ko'plab boshqaruv lavozimlarida lavozim menejeri yordamchisi darajasida bir qadam bor.

Biznesni rivojlantirish bo'yicha menejerlar sotishni oshirish strategiyasini ishlab chiqish, mijozlar bilan munosabatlarni takomillashtirish va yangi istiqbollarni yaratishga yo'naltirilgan. Marketing menejerlari kompaniyaning mahsulotlarining bozor ulushini oshirish, marketing siyosatini rejalashtirish va boshqarishni va ularning sanoatidagi monitoring yo'nalishlarini qiziqtiradi. Mintaqaviy yoki hududiy menejerlar belgilangan joylar uchun mas'uldirlar, ularning savdo vakolatxonalarining maqsadlariga erishishlarini ta'minlash va mavjud mijozlarni ta'minlash.

Boshqaruv darajasini boshqarish

Ishning nomiga "direktor" yoki " vitse-prezident " qo'shgandan so'ng, siz rahbariyatning boshqaruv darajasida turibsiz.

Direktorlar direktorlar guruhlarini boshqaradi va rahbarlar nazorat qiladi. Ushbu boshqaruv darajasida Siz butun kompaniya yoki uning asosiy bo'linmalari uchun savdo maqsadlarini belgilayapsiz va boshqarasiz va uzoq muddatli kompaniya maqsadlariga erishish uchun strategiyalarni ishlab chiqyapsiz.

Qaysi sanoat sizning darajangizda ahamiyatga ega bo'lmasligi mumkin, chunki siz asosan korporativ masalalar va o'zaro bog'liq narsalar bilan shug'ullanasiz, chunki aslida nima sotilayotganligingizdan qat'i nazar, taxminan bir xil bo'ladi. O'zingizning ish joyingizdan bir kompaniyadan boshqa biriga ko'chib, sanoatdan qat'iy nazar, bitta kompaniya ichida bo'lishingiz mumkin. Mumkin bo'lgan ishlarning nomlari quyidagilarni o'z ichiga oladi: Ichki sotish direktori, Milliy sotuvlar bo'yicha direktor, Sotuvlar bo'yicha vitse-prezidenti yoki Sotuvlar bo'yicha direktor.

Sotishlar bo'yicha ko'proq nomlar