Media Headhunter bilan topish va ishlash

Headhunters - bu kariyer mutaxassislariga tanlagan kasbida yangi (yoki birinchi marotaba) ish topishlariga yordam beradigan odamlardir. Ular "General Motors" yoki kichik (yoki mahalliy) korxonalar, shu jumladan, 100 kishilik yoki undan kam bo'lgan firmalarga ega bo'lgan yirik behemotalarga ega bo'lishi mumkin. Haqiqatan ham, inson huquqi sohasida ishlaydigan kishi - bu erkin agent sifatida. Sanoatga qaramasdan, boshliq bir odamni faqat bo'sh ish o'rinlarini to'ldirish uchun faol ravishda vaqt izlashga sarflaydi.

Bu ko'pincha moliyaviy xizmatlar (odamlar yuqori olti raqamli maoshlar bo'yicha buyruq beradigan joylarda) yoki ustozlik vazifasini bajargan kishi uchun oliy darajadagi lavozimni to'ldirish vazifasi yuklatilgan bo'lsa. Media boshliqlari faqat gazeta, jurnal, televizion stantsiya, reklama agentligi yoki PR firmasida ishlayotgan odamlarni ommaviy axborot vositalarida ish joylariga joylashtirish uchun ishlaydigan shaxslardir.

Media Headhunterni qanday topish mumkin

Agar media boshliqlari sizni topishi mumkin, lekin siz bu ishni bajarishingiz kerak va ularni topishingiz mumkin (agar, albatta, siz oltita raqamli ish haqiga buyurtma berishingiz mumkin bo'lgan karerangizda shu erda bo'lmagansiz). Agar siz kamaringiz ostida besh, 10, 15 yoki 20 yoshga ega bo'lsangiz yoki yangi boshlanayotgan bo'lsangiz, onlayn qidiruvni boshlang va rezyumelaringizni RecruiterNetwork.com kabi saytlarga joylashtiring.

Bizning hududimizdagi biror kishi bilan ishlash uchun idealdir, shuning uchun siz yuzma-yuz yuzma-yuz uchrashishingiz mumkin, o'zingizning yaqin geografik hududingizdan tashqariga chiqmang.

Faqat sizga murojaat qiladigan, ammo sizning belgilangan joyingizdagi joylar bilan media boshliqlarini qidirish orqali qidirishingizni cheklash.

Agar ommaviy axborot vositasi sizni topa oladigan boshqa usul bo'lsa, LinkedIn bilan ishlaydigan onlayn rejimida ishlaydigan ishlarga javoban ariza topshirsangiz. Ko'pgina kompaniyalar, ayniqsa, yirik korxonalar faqat ishchilarni ishga olishadi.

Siz o'zingizning onlayn rezyumeni onlayn tarzda topshirishingiz va to'g'ridan-to'g'ri tashkilotning Xodimlar bo'limiga borishingiz mumkin deb o'ylashingiz mumkin, lekin ular aslida eng yaxshi nomzodlarni otish uchun qaysi ishni yollagan bosh xodimga boradi

Siz uchun qanday vosita Headhunter mumkin

Odamlarga nima qilish kerakligini tushunishga yordam beradigan ommaviy axborot vositalarining maslahatchisiga o'xshash, ommaviy axborot vositasi rahbari sizning ish qidirishingiz bo'yicha maslahat berishi va o'zingizning rezyumeningiz haqida maslahatlar berishi mumkin. Ommaviy axborot vositasi bilan ishlashning ahamiyati shundaki, u sizning malakali mutaxassislaringizning ish joyini bilishingiz kerak (ular ehtimol sizdan bexabar bo'lganlar) va sizga bepul ish topishga yordam beradi.

Birinchi uchrashuvga qanday tayyorlanish kerak

Sizning birinchi uchrashuvingiz media boshliqlari bilan ish intervyuingizdan farq qilmaydi. Sizning boshliqlaringiz uchrashuvingiz sizni teng asosda egallashga o'xshasa-da, siz hali ham eng yaxshi kasbiy mahorat bilan o'zingiz bilan uchrashishingiz kerak, ya'ni partiyani kiyinishingiz va sizning intervyuingiz bo'yicha so'raladigan savollarga javob berishga tayyormiz.

Muhimi, siz boshboshdoqqa yaxshi taassurot qoldirasiz, chunki ular (dastlab) siz va siz bilan ishlashni istagan tashkilot o'rtasida turishibdi.