Ba'zi kamsitish va ta'qib qilish shartlari
Demak, siz ayollarga nisbatan kamsitishlarni jinsiy kamsitish yoki jinsiy kamsitish deb atashingiz kerakmi? Yoki ishlaydi.
Va jinsiy kamsitish kabi narsalar bormi? Bu erda, ammo "jinsiy" so'zining "jins" so'zi bilan erkin so'z bilan almashib bo'lmagani uchun bu erda ta'riflar murakkablashadi, chunki bu so'zlar ikki so'z ma'nosini ifodalaydi va buzib ko'rsatmaydi.
Jinsiy kamsitish Jinsiy ayırımcılıkla bir xil emas
Kamdan-kam hollarda jinsiy kamsitish . Odamning jinsiga asoslangan kamsitishga taalluqli bo'lganida, bu to'g'ri atamadir. Biroq jinsiy zo'ravonlik haqida gapirganda jinsiy so'z ishlatiladi, chunki jinsiy kamsitish , tabiatdagi jinsiy xatti- harakatni tasvirlaydi.
Jinsiy va jinsiy aloqada bo'lgan jinsiy aloqaga asoslangan faoliyatni nazarda tuting.
Jinsiy tahqirlash nafaqat erkaklarning jinsi va jinsiga asoslangan tengsizlik, mehnat sharoitlari yoki rivojlanish imkoniyatlarini o'z ichiga olmaydi.
Aksincha, zo'ravonlik jinsiy aloqa qilish, jinsiy taraqqiyot va keraksiz narsalarga tegishlidir. Uning jinsi sababli jismoniy shaxsga qaratilgan hazil yoki sharmandalik bo'lishi mumkin. Jinsiy ta'qib qilish faqatgina jabrlanuvchining ish beruvchisi yoki maslahatchisi bilan o'zaro munosabatlar bilan chegaralanmasa-da, bu reklama promolarni yoki jinsiy yaxshilik evaziga to'lovlarni o'z ichiga olishi mumkin.
Hamkasblar yoki hatto kompaniyaning mijozlari yoki mijozlari jinsiy zo'ravonlikda aybdor bo'lishi mumkin va ish beruvchining vazifasi bu xatti-harakatni to'xtatish va to'xtatishdir. Jabrlanuvchi va ta'qibchi boshqa jinsiy aloqada bo'lishi shart emas.
Jinsiy yo'nalishdagi kamsitish
Jinsiy aloqada bo'lganlar , shuningdek, jinsiy aloqa , gey, biseksual yoki transseksual (LGBT) bo'lganlarga nisbatan kamsitishni nazarda tutganda ham foydalaniladi. Bunday holda, jinsiy orientatsiyani kamsitish atamasi texnik jihatdan to'g'ri bo'ladi.
Jabrlanuvchi, albatta, lezbiyen, gey, biseksüel yoki transgendered bo'lishi shart emas. Agar jinoyatchi bunday e'tiqodga asoslangan bo'lsa, vaziyat diskriminatsiya darajasiga ko'tariladi.
Federal qonunlar hech kimni bunday turdagi kamsitishlardan himoya qiladi, garchi federal hukumat uchun ishlayotganlar himoyalanishgan bo'lsa-da. Taxminan 20 davlat geylar va lezbiyenlar uchun himoya qonunlarini qabul qildilar va ba'zi sudyalar LGBT shaxslariga qaratilgan xatti-harakatlar, aslida, jinsiy kamsitish, deb qaror qildilar, chunki qurbonlar odatda jinsi stereotiplarga mos kelmaydigan yoki ularga mos kelmasligi sababli qarshi chiqdilar .
Jinsiy farqlash qonunga ziddir
Bu federatsiya fuqarolik huquqlarini buzilishi, kimdir ish, reklama, teng haq yoki jinsiga asoslangan imkoniyatni rad etishdir.
Erkak yoki ayolmi, bu muhim emas. Jinsiy kamsitish qonunga ziddir, chunki jinsiy orientatsiya kamsitish va jinsiy zo'ravonlikdir.