Misol uchun, intervyu beruvchining "Nyu-Jersi shtatini qamrab olish uchun qanchalik dush qog'ozi qog'ozga tushadi?" Degan faraziy savolni ko'targanida nima bo'ladi? yoki "Hayvon siz kimligini yaxshi bilasizmi?" kabi noodatiy savollarga javob beradi. yoki "Agar karuselda biron bir hayvon bo'lishi mumkin edi, nima qilardingiz va nima uchun?"
Javoblar bilan javob berishga hojat yo'q. Siz nima so'ralishini bilib olmaysiz va bu kabi savollarga to'g'ri yoki noto'g'ri javob yo'q . Aksincha, ish beruvchi stress ostida bo'lgan savollarga qanday munosabatda bo'lishga harakat qiladi va mantiqiy fikrlash jarayonlari qanday ishlaydi.
Siz nima deyishni o'ylashdan ko'ra, qanday javob berish kerakligini o'ylab ko'rishga vaqt ajrating. Kutilmagan savollarga eng yaxshi tarzda javob berish uchun ba'zi maslahatlar.
Noyob intervyularga qanday javob berish kerak
Bir oz vaqt xarid qiling
Birinchidan, javob berishdan oldin bir oz vaqt talab qiling, shunda siz o'ylab javobni shakllantira olishingiz uchun "Bu juda qiziq savol, men bundan oldin hech qachon foydalanmaganman."
Tushuntirish so'ralsin
Agar ish beruvchining javobini qidirayotganini tushunish qiyin bo'lsa, tushuntirishni so'rash yaxshi. Masalan, Nyu-Jersi uchun qancha tualet qog'ozini olish kerakligi haqidagi savol bilan siz "Qizig'i shundaki, siz shimoliy / janubiy yoki sharq / g'arbiy, eng keng / eng uzun nuqtada yoki o'rtacha deb o'ylaysizmi?" Deb aytishingiz mumkin.
Siz qanday fikrdasiz
Ish beruvchingiz sizga biron-bir "to'g'ri" javobni berishingizni kutganligi uchun emas, balki sizning fikrlash jarayoningiz qanday ishlashini ko'rish uchun ko'pgina g'ayritabiiy savollar so'raladi. Ushbu turdagi savollarga javob berganingizda, sizning mulohazangizni aniq aytib bering. Misol uchun, agar siz mushukni eng yaxshi vakili bo'lgan hayvon deb hisoblasangiz, siz qiziq yoki tezkor bo'lishingiz mumkin.
Albatta, ish qobiliyatiga mos keladigan xususiyatlarga murojaat qilish - bu yaxshi javob berish usuli.
Sizning ko'nikmalaringizni ish uchun moslang
Suhbatlashtirilgan ko'plab savollarga javob beradigan ishni bajarish uchun sizga kerakli ko'nikmalarni yoki sifatlarni bilish uchun mo'ljallangan. Noodatiy savollarga tayyorgarlik ko'rishning eng yaxshi usuli - bu ishda yaxshi ishlashga imkon beradigan mahoratingizning 6 dan 9gacha bo'lgan ro'yxatini tayyorlash . Qadimgi loyihalarda, ishlarda yoki darsliklardagi muvaffaqiyatlarga muhandislik qobiliyatini qanday ishlatganligingiz haqida tasavvurlar yoki misollar bilan ta'minlashga tayyor ekanligingizga ishonch hosil qiling. Ushbu turdagi ma'lumotlarning ko'pgina noodatiy intervyu savollariga foydali javoblarni tuzishga imkon beradigan yaxshi imkoniyat bor.
Javobingiz bo'lmaganda
Agar siz g'alati savol bilan butunlay g'oyib bo'lgan bo'lsangiz, hozirgi paytda bu savolga jonli javob berishni o'ylamaysiz. Keyinchalik unga qaytib kelishingiz mumkinligini so'rash ma'qul. Aks holda, uni qo'yib yuboring. Og'irligi bor savolni sizni ta'kidlashni xohlamaysiz, shuning uchun siz diqqat markazini yo'qotasiz.
Suhbatni davom ettira olmaysiz, suhbatlarning qolgan qismida sizning xotirjamlikni buzishingizga yo'l qo'ymang. Suhbatda muvaffaqiyat qozonish uchun mukammal bo'lishingiz shart emas. Mumkin bo'lgan taqdirda, keyinroq intervyu yoki keyingi xabarlarda javob bering.