Ishga topshirish shkafidagi ishni topshirish

Ilova va test bo'yicha tavsiyalar

Kiosklarni ishga olishda ish beruvchilar do'konda yoki idorada bo'lganda onlayn ish joylarini to'ldirishga ruxsat berishadi. Ishga qabul qilish menejeri dastur ma'lumotlariga darhol kirish huquqiga ega bo'ladi va tizim yangi ish joylarini, imtiyozlarni va boshqa ish ma'lumotlarini qayta ishlash uchun ham ishlatilishi mumkin. Bundan tashqari, ba'zi bir ish beruvchilar kompyuterga ega bo'lmagan xodimlarga kadrlar ma'lumotlarini taqdim etish uchun kiosklardan foydalanadilar.

Kiosklarni ishga tushirishda

Do'konda ishga joylashtirish kioskalari ham murojaat etuvchilar va ish beruvchilar uchun qulay. Ish beruvchining nuqtai nazari bo'yicha, mijozlar mahsulotni va kompaniyani bilishadi, chunki ular eng yaxshi ishchilarni yaratishi mumkin. Kiosklar ishga tushirish xarajatlarini tejashadi, chunki ular onlayn yoki gazetalarda ish joylarini joylashtirish uchun kerakli byudjetni kamaytiradi. Ish beruvchi ishga olish uchun ishga qabul qilish kiosk - ishga joylashish uchun tez va samarali usul. Shu bilan birga, kiosklar ishga olish bo'yicha menejer yoki yordamchi saytda ma'lumotni tahlil qilish va havola suhbatni davom ettira olishi uchun darhol hisobot berishlari uchun yaxshi ishlaydi.

Bir salbiy tomonga qaraganda, kiosk, kompyuter qobiliyatiga ega bo'lmagan yoki sensorli ekranlar bilan bog'langan eski nomzodlarni yo'q qilishi mumkin.

Kronos butun mamlakat bo'ylab minglab joylarda qo'llaniladigan dasturlarni ishga tushirish bo'yicha yetakchi provayder hisoblanadi. Kompaniya yiliga millionlab ish bilan ta'minlaydi.

Tizim baholash bo'yicha savollarni, fon tekshiruvlarini va soliq tekshiruvlarini o'z ichiga olgan ish arizalarini ko'rib chiqadi, so'ngra ishni bajarish menejerini ko'rib chiqish uchun xulosani chiqaradi.

Ishga topshirish shkafi qanday ishlatiladi

Ishga qabul qilish kioskini ishlatish juda oddiy. Unda kompyuter yoki stol ustida ishlaydigan kompyuter yoki stol vazifasini bajaradi.

Sizning shaxsiy ma'lumotlaringiz va ish bilan bog'liq ma'lumotlarni onlayn tarzda to'ldirishingiz kerak bo'lsa, rezyume yoki ish tarixining bir nusxasini siz bilan birga keltiring. Tizim sizga ilovani to'ldirish jarayoni orqali sizga bosqichma-bosqich yo'l ko'rsatadi. Arizangiz topshirilgandan so'ng, kompaniya suhbatni rejalashtirmoqchi bo'lsa, ishga qabul qilish menejeri sizga murojaat qiladi.

Kalit so'zlardan foydalaning

Dasturda muhim ahamiyatga ega bo'lgan atamalar tekshirilganda, ish uchun ahamiyatga ega tavsiflovchi so'zlardan foydalaning. Masalan, agar siz chakana mavqega murojaat qilmoqchi bo'lsangiz, tajribangizni qayta ishlash jarayonini va kredit karta to'lovlarini tavsiflang, qaytib olishni va mijozlarga xizmat ko'rsatishni tavsiya eting. Qidiruv mexanizmining kontekstni tushunmasligini yodda tuting, shuning uchun "men ishdan bo'shatilganim yo'q" degan bir narsa yozib, "ishdan bo'shatilgan" so'zini salbiy deb belgilash mumkin.

Ishga yaroqli ish kamerasida ish sinovlari

Ko'pgina kioskalarga asoslangan ilovalar tezkor bo'lsa-da, ba'zilar talabalar o'qish, yozish va matematika kabi ish qobiliyatlarini qamrab oluvchi testni talab qilishlari mumkin. Har bir savolni diqqat bilan o'qib chiqing va ularga e'tibor bermang. Agar bu yerga e'tibor qaratmasangiz, bu sizning ishingiz haqida batafsil ma'lumotga ega bo'lmaydigan qizil bayroq. Sinovlar har qanday joyda 15 dan 45 minutgacha davom etishi mumkin va tizim sizga odatda qolgan vaqt va vaqtni bildiradi.

Hech bir savolga juda ko'p vaqt sarflamang; Aksincha, siz butun sinovdan o'tganingizga ishonch hosil qiling.

Ba'zi testlar sizni uyga savol berishni talab qilishi mumkin, javobingizni yozing, keyin qaytib keling va javoban kioskka yozing. Misol uchun, chakana ish uchun sizga argumentativ mijozga nisbatan amaliy vaziyat haqida savol berilishi mumkin. Ochiq va qisqa javoblarni yozing. Ishga qabul qilish menejeri bir xil savolga ko'plab javoblarni o'qiyotganini unutmang; uzoq, muloyim javoblarni taklif qilishdan ko'ra, kuchli, qisqa fikrlarni berib, diqqat-e'tiborini qarating.

Kiosklarni ishga tushirish bilan shug'ullanadigan kompaniyalar

Ijaraga berish kiosk tizimlaridan foydalanuvchi kompaniyalar quyidagilardir: