Agar zarur ekvivalent tajribaga ega bo'lsangiz, zarur bakalavr yoki boshqa kollej diplomlari yoki sertifikatsiz ish bilan mashg'ul bo'lasiz. Masalan, ish e'lonida talab qilinadigan sertifikat yoki kollej diplomini va / yoki ushbu sohada ma'lum tajriba bo'lishi mumkin.
Lieu darajasidagi tajribaga ega bo'lgan ish ro'yxatlari misollari
Ko'p hollarda, bir daraja afzalroq bo'lsa, kurs va tajribaning ba'zi bir birikmasi yoki keng miqyosli professional tajriba nomzodlar lavozimni ko'rib chiqish uchun munosib bo'lishlari mumkin. Bu, ayniqsa, qurolli kuchlardagi o'qitish va professional tajriba ko'pincha tarjima qilinishi mumkin bo'lgan va "teng tajribaga ega" bo'lishni istagan harbiy nomzodlarga tegishli.
- Oltinchi (6) oylik tajribaga ega bo`lgan dars mashg'ulotlari bo`yicha birlik kotibi, klinika xodimi, tibbiy xodim yoki yordamchi yordamchi sifatida qabul qilinadi.
- Bo'sh kerak, MA afzal. Mutlaq darajadagi 10+ yillik tajribaga ega.
- Ba / BS darajasiga ustunlik beriladi, biroq yuqori darajadagi bir kompaniyaning rahbar yordamchisi sifatida uzoq muddatga egalik qilish bu holatni qoplashi mumkin.
Lieu ish tajribasi
Bundan tashqari, ish joyidagi tajribadan tashqari tajriba ish sharoitlari uchun etarli bo'lishi mumkin.
Misol uchun, ish beruvchi ular bilan bog'liq sohada, kurslarda, klublarda etakchilik tajribasiga, ixtiyoriy ishda, amaliyotda yoki rasmiy ish tajribasi o'rnida jamoat xizmatida darajani ko'rib chiqishi mumkinligini ta'kidlashi mumkin.
- Savdo, marketing, mijozlarga xizmat ko'rsatish yoki menejmentda yoki shunga o'xshash tajribada kamida 6 oylik ish tajribasi.
- Ikki yillik kotibiyat va ofis idorasi yoki Microsoft Office, PowerPoint, Excel, Word, Outlook va QuickBooks bilan teng tajriba.
- Moliya, buxgalteriya hisobi yoki biznesni boshqarish bo'yicha bakalavr yoki tegishli mutaxassislik sohasidagi teng kurs va ikki yilga oid tajriba; yoki magistr darajasi.
- Har yili kamida $ .75 M ni tashkil etgan holda, ikki-to'rt yillik muvaffaqiyatli professional yoki ixtiyoriy ravishda mablag 'to'plash, grantlarni to'ldirish va nodavlat tashkilot uchun ko'ngillilarni muvofiqlashtirish tajribasi.
Siz qo'llashda teng tajribani qanday ko'rsatmoqchisiz?
Ishlarga ariza topshirsangiz, sizning ilovalaringiz, xatlarni va intervyularingizni aynan sizning munosib tajribangizni tashkil etuvchi aniq ko'rsatmaslik kerak. Ishingiz bilan bog'liq bo'lgan tajribangizning tarkibiy qismlarini ta'kidlang va o'zingizning vazifangizni bajarish uchun o'zingizning asosiy vakolatlaringiz borligini isbotlang.
O'zingizning rezyumingizda iloji bo'lsa, hujjatning boshida taqdim etilgan talablarga eng yaqin moslashtirilgan tajribani tajribangizga qo'ying. "Bu yerning mag'rurligi" joylashuvi ishga yollanish menejerining qiziqishini ushlab turish va uni rezyumeing qolgan qismini o'qishni rag'batlantirishga yordam beradi.
Siz o'zingizning qobiliyatingizni ta'kidlash uchun rezyume sarlavhalari bayonotidan foydalanishingiz mumkin.
Qopqoq maktubingiz tajribangizning ishning talablariga mos kelishini bilish uchun juda yaxshi joy. Albatta, suhbatga o'tsangiz, siz o'zingizning ishingizni shaxsan amalga oshirishingiz mumkin. Shunday qilib, siz o'zingiz uchun ajoyib ishbilarmonlikka ega bo'lgan barcha qattiq va yumshoq qobiliyatlar haqida gapirishga tayyormiz. Qattiq qobiliyatlar kompyuter bilimi, xorijiy tilni bilishi, so'zni qayta ishlash yoki muayyan martaba sohasida (masalan, Buxgalteriya hisobi, menejment yoki biznes menejmenti) diplom yoki sertifikat olish kabi o'qituvchanlikning yetukliklari hisoblanadi. "Odamlar ko'nikmalari" deb nomlanadigan yumshoq ko'nikmalar etakchilik, motivatsiya, og'zaki va yozma muloqot, muammoni hal qilish, moslashuvchanlik, jamoaviy ish, vositachilik, vaqtni boshqarish va ish axloqingizni o'z ichiga oladi.
Agar siz bu ish bilan shug'ullanmoqchi bo'lsangiz, o'zingizning teng tajribangizga ega yoki yo'qligini baholaganingizda, o'zingizning shubhangizdan foyda olishingiz kerak. O'zingizni chetga surmang ; Sizning nomzodingiz uchun eng yaxshi ishni qilganingizdan so'ng, bu qarorni ish beruvchiga qoldiring. Sizning munosib tajribangiz qanday qo'llanilishi uchun siz ishonarli dalillar taqdim etishingiz mumkin.
Vaqtni sizning erishishingiz mumkin bo'lgan va sizning malakangiz uchun yaxshi mos kelmaydigan ishlarga sarflashni istamaysiz.
Ta'limga bo'lgan talablar haqida qo'shimcha ma'lumot: Ta'lim darajasi va ish bilan ta'minlanishi Ish uchun qachon murojaat qilish kerakligi haqida qanday qaror qabul qilish kerak