Ta'lim to'g'risidagi imtiyozlarni 9/11-sonli GI Billiga muvofiq o'tkazish

Post-9/11 GI Billining qoidalaridan biri - harbiy a'zoning o'zlarining GI Bill ta'limidagi imtiyozlaridan birini yoki barchasini turmush o'rtoq yoki bolaga o'tkazish imkoniyati. Qonunda Mudofaa Departamentiga imtiyozlar berish bo'yicha muvofiqlik mezonlarini belgilash uchun qoldirilgan va DOD endi siyosatni e'lon qilgan.

Asosan, 1 avgustdan 2009 yilgacha yoki undan keyin tanlangan zahirada xizmat qiluvchi har qanday harbiy xizmatchi, uning 9-IX-sonli GI qonuniga muvofiq, o'z manfaatlarini birinchi navbatda topshirish huquqiga ega bo'ladi. va maxsus xizmat talablariga javob beradi.

Asosiy xizmat talablari a'zodan kamida olti yillik harbiy xizmatga ega bo'lishlari va transfer dasturida ro'yxatdan o'tish vaqtida qo'shimcha to'rt yil xizmat qilishlari shart.

Buning ma'nosi shuki, 2009 yil 1 avgustgacha nafaqaga chiqqan yoki ajratilgan harbiylar , garchi ular 9-IX-sonli GI Bill imtiyozlari uchun haq olish huquqiga ega bo'lsa ham (90 kundan ortiq aktiv 2001 yil 11 sentyabrdan keyin xizmatda bo'lgan yoki sharafli oqimga ega bo'lgan, yangi GI qonuni uchun javob beradi). Avtoulov zaxirasiga yoki shaxsiy tayyor zahiraga (IRR) 2009 yil 1 avgustgacha topshirilgan a'zolar ham foydali ish haqini o'tkazish huquqiga ega emaslar (ular keyinchalik aktiv yoki aktiv zaxiralarga qaytarilmaguncha).

To'rt yillik qo'shimcha xizmat qoidalariga bir qator istisnolar bor, agar xizmat a'zosining DOD yoki xizmat ko'rsatish siyosati tufayli qayta ro'yxatga olinmasa.

Biroq ular harbiy xizmatni tark etishdan avval ruxsat etilgan maksimal vaqtga xizmat qilishlari kerak. Misol uchun, agar ro'yxatdan o'tgan a'zoning Oliy yillik Yiliga qarab to'rt yil davomida uni ro'yxatga olishni rad eta olmasa yoki to'rt yil davomida o'z zimmasiga olgan majburiyatni uzaytira olmasa, ular hali ham ishtirok etishlari mumkin. Giyohvand moddalarni tarqatish qoidalari, agar ular ruxsat etilgan maksimal muddat uchun harbiy xizmatda bo'lishsa.

1 avgust, 2009 yil va 2013 yil 1 avgust orasida nafaqaga chiqqanlarga mo'ljallangan turli qoidalar mavjud:

* 1-oktabr 2009 yilda pensiyaga chiqish huquqiga ega bo'lganlar o'zlarining qo'shimcha imtiyozlarini hech qanday qo'shimcha xizmat talab qilmasdan o'tkazishlari mumkin.

* 1 avgust, 2009 yil va 2010 yil 1 iyulgacha tasdiqlangan nafaqaga ega bo'lganlar uchun qo'shimcha xizmat ko'rsatilmaydi.

* 1-avgust, 2009 yildan keyin pensiya olish huquqiga ega bo'lganlar, 2010 yil 1-avgustdan oldin, Post-9/11 GI Bill imtiyozlarini topshirish uchun rozilik berilgach, qo'shimcha xizmat yiliga ega bo'ladi.

* 1-iyun, 2010 va 31-iyul, 2011 yillar orasida pensiyaga chiqish huquqiga ega bo'lganlar, ikki yil davomida xizmat ko'rsatish uchun ma'qul bo'lganidan keyin xizmat ko'rsatishga haqli bo'ladi.

* 1 avgust 2011 yil va 31 iyul 2012 yillar orasida nafaqa olish huquqiga ega bo'lganlar uzatishni ma'qullaganidan keyin uch yil qo'shimcha xizmatga ega bo'lishlari mumkin.

Yangi GI Billiga muvofiq, a'zolar 36 oylik ta'lim olish uchun nafaqa oladi. Bu to'qqiz oylik o'quv yiliga teng. Foyda transfer dasturi doirasida imtiyozlarning barchasi yoki bir qismini turmush o'rtog'iga, bir yoki undan ortiq bolaga yoki har qanday kombinatsiyaga o'tkazish mumkin. Oilaviy a'zolik nafaqa olish uchun transfer vaqtida Mudofaa talablariga rioya qilishni hisobga olish tizimiga (DEERS) ro'yxatga olinishi kerak.

Bolaning keyingi nikohi uning ta'lim olish huquqini olish huquqiga ta'sir qilmaydi; biroq shaxs ushbu bobda bolani tarbiyalayotgan shaxs sifatida belgilaganidan so'ng, shaxs har qanday vaqtda pulni qaytarib olish yoki o'zgartirish huquqini saqlab qoladi.

Mablag'larni topshirgandan keyin ham ular xizmatchi xodimning "mulkini" saqlab qoladilar, ularni qaytarib olishlari mumkin yoki ularni istagan vaqtda qabul qiladigan shaxsni qayta tuzishi mumkin. Qoidalar ajralish holatlarida imtiyozlarni "birgalikda mulk" deb hisoblash mumkin emasligini aniq ko'rsatmoqda.

O'tkazilgan imtiyozlardan foydalanish

Oila a'zolaridan berilgan tarbiyaviy imtiyozlardan foydalanish quyidagilarga bog'liq:

Turmush o'rtog'im

* Foyda darhol foydalanishni boshlashi mumkin.

* Qurolli kuchlar tarkibida qolsa yoki faol vazifalardan ajralib chiqqandan keyin foyda olish mumkin.

* Har oyda stipendiya, kitob va materiallar bilan ta'minlanmaydi.

* Xizmat a'zosining so'nggi ajralish shakli faol majburiyatidan keyin 15 yilgacha foydadan foydalansa bo'ladi.

Bolalar

* Foyda faqat qurolli kuchlarda kamida 10 yil xizmatni o'tagan shaxs tomonidan amalga oshirilgandan so'ng foydalanishga haqli.

* Muvofiq shaxs Qurolli Kuchlarda qoladi yoki faol vazifalardan ajralib chiqqanidan keyin foydani qo'llashi mumkin.

* O'rta maktab diplomiga (yoki ekvivalentlik sertifikatiga) ega bo'lmagunga qadar yoki 18 yoshga to'lgunga qadar foydadan foydalanmaslik.

* Har oyda stipendiya va kitoblar va stipendiya olish huquqiga egadir, garchi u shaxsga tegishli bo'lsa.

* 15 yillik cheklovga bo'ysunmaydi, lekin 26 yoshga to'lganidan keyin foydadan foydalana olmaydi.