Midlife Karerasini o'zgartirishdan oldin bilib olishingiz kerak bo'lgan 5 narsadan iborat

Yangi martabaga o'tish har qanday yoshda qiyin bo'lishi mumkin, ammo o'rta hayotni boshdan kechirishga ko'maklashish qo'shimcha qiyinchiliklar bilan boshlanadi. Ko'plab sabablarga ko'ra, sizning 40-yillar va 50-yillarda bo'lganingizda kariyeringizni o'zgartirish siz 20 yoki 30-yillarda bo'lganingizda juda ham qiyin. Agar siz o'rta yoshli bo'lsangiz, sizga ko'proq ipoteka va farzandlaringizning kollejiga o'qishga kirishlari kerak. Noqulay narsa uchun barqaror martaba xavfiga xavf tug'dirishingiz mumkin.

Har bir sarf-xarajatni, kamida, bir necha o'n yilliklar davomida sarflaganingizdan so'ng, sizning mashhur obro'ingiz bo'lishi mumkin. Pastda yana boshlash qiyin bo'ladi. Bu erda siz o'rta hayot martaba o'zgarishidan oldin o'ylab ko'rishingiz kerak bo'lgan besh narsadir.

1. Siz qanchalik ko'p ta'lim va mashg'ulotlar kerak bo'ladi?

Siz juda kam qayta o'qishni talab qiladigan yangi martaba tanlagan bo'lishingiz mumkin. Agar siz o'zingizning yangi ko'nikmalaringizni yangi kasblarga ega bo'lmasdan boshqara olmasangiz, sizning e'tiboringizni jalb qilishingiz kerak bo'ladi. Agar siz butunlay yangi malakaga ega bo'lishni talab qiladigan mansabga erishmoqchi bo'lsangiz, ehtimol siz maktabga qaytib yoki boshqa mashg'ulotlarga o'tishingiz kerak bo'ladi. Bunga energiyatingizni qo'shishga tayyormisiz? Ishlay boshlaguncha qancha vaqt bo'ladi? Sizning 20-yillaringizda, hatto 30-yillaringizda ham, bu sizning tashvishlaringiz bo'lmasligi mumkin, chunki sizda ishlashga uzoq yillar bor.

Agar siz 40 yoki 50 yoshlaringizda bo'lsangiz, o'zingizdan qancha vaqt ishlashni xohlayotganingizni so'rashingiz kerak. Sizga qisqa vaqt ichida ishlashga imkon beradigan martaba uchun ko'p vaqtli mashg'ulotlarni o'tkazish kerakmi? Sizning investitsiyalaringizni qaytarish etarli bo'ladimi?

2. Ishga qabul qilishni o'zgartirish uchun moliyaviy xarajatlarni bartaraf eta olasizmi?

Ishga qabul qilish o'zgarishi qimmat bo'lishi mumkin.

Agar siz o'qishni davom ettirmoqchi bo'lsangiz, o'qish juda qimmat. Agar siz uni to'lashga qodir bo'lsangiz ham, ish va maktabni muvozanatlash qiyin bo'lishi mumkin. Maktabni o'z vaqtida bajarish uchun sizning ish soatingizni vaqtini qisqartirishingiz kerak bo'ladi. Ish haqini to'lash uchun tayyormisiz? Yangi martaba ko'pincha pastdan boshlanadi. Bu sizning daromadingizdan ko'ra ancha past maosh bilan ta'minlanishi mumkin.

3. Sizning oilangizning yordami bormi?

O'rta umr bo'yi mansab kabi o'zgarishlarni boshlash sizning atrofingizdagi kishilarga juda ko'p yordam berishni talab qiladi. Agar oilangiz kemada bo'lmasa, bu ishda muvaffaqiyat qozonish qiyin bo'ladi. Bunday katta o'zgarishni boshlashdan avval, turmush o'rtog'ingiz va bolalaringiz bilan suhbatlashing. Ushbu o'zgarishlarni amalga oshirish uchun har bir kishi o'z o'rnini egallashi kerak. Dam olish va yangi narsalarni sotib olish kabi narsalarni qilish uchun kamroq daromad olinishi mumkin. Sizning bo'sh vaqtingiz yangi martaba uchun tayyorgarlik bilan olib boriladi. Oila a'zolari uy ishlarida yordam berishlari mumkin.

4. Siz ushbu sohada ishlaydigan odamlarning odatiy davri nima hisoblanyapti?

Ba'zi tarmoqlar juda yosh ishchilar bilan to'lgan. Atrof-muhit hayotiga yaqin bo'lgan odamlar faqat boshqaruvda bo'lishi mumkin. Siz 40 yoki 50-yillarda bo'lsangiz, ular sizga kirish darajasidagi lavozim uchun ishga yollanishni xohlaydilarmi?

Albatta, yoshi kamsitishni noqonuniy deb hisoblash kerak, lekin bu ishni bajarishdan bosh tortganlarni to'xtatmaydi. Sizning yollanma ishingiz sizni yollamoqchi bo'lmagan ish beruvchilarga nisbatan ayblov qo'yadi. Ehtimol, siz martaba o'zgarishiga kirishga qaror qilganingizda nimani nazarda tutgan bo'lsak kerak . Siz yangi martaba emas, jangga kirishni xohlaysiz. Ilgari harakat qilishdan oldin siz ko'rib turgan ishbilarmonlikni va sizga ishlaydigan sanoat yoki sanoatni yaxshilab tekshirib chiqing. Sizda ishga joylashish uchun yaxshi imkoniyatga ega ekanligingizni aniqlash uchun u bilan ishlaydigan kishilar bilan gaplashing .

5. Sizning xohlagan ishingizda qancha vaqt talab qilinadi?

Siz yangi martaba boshlaganingizda, birinchi ishingiz kirish darajasida bo'lishi mumkin. Buni bir-ikki yil o'tgach, yuqori darajadagi lavozim uchun murojaat qilishingiz mumkin.

Sizning avvalgi ish tajribangiz sizning boshlagan yangi yosh hamkasblaringizdan tezroq sizga yordam berishi mumkin, lekin bunday bo'lmasligi mumkin. Sizning yangi martabadagi tajribangiz bularning barchasi bo'lishi mumkin. Sizga ushbu ish joyiga o'tishga qaror qilganingizda, siz xohlagan ish turini qila olmaguningizga qadar vaqt talab qilishi mumkin. O'zingizdan so'rang, agar buni qoniqtirsangiz. Sizning javobingiz iste'fodagi yoshdan qanchalik uzoqda ekanligingizga bog'liq bo'lishi mumkin.