Giyohvand moddalarni iste'mol qilish va spirtli ichimliklar bilan shug'ullanish uchun talablar

Pivo va pizza. armiya.mil

So'nggi bir necha o'n yilliklar mobaynida harbiylar ichidagi spirtli ichimliklar uchun bardoshlik sezilarli darajada kamaydi. Ichkilik va haydovchilik 1990-yillarning o'rtalaridan beri vatanga xiyonat qilishdan ko'ra tezroq bo'ladi. Spirtli ichimliklar bilan bog'liq har qanday jinoyat uchun ham xuddi shunday. Siz yoshligingizdan qat'i nazar, qonunni ichkilikbozlikda ayblamaysizmi yoki spirtli ichimliklar bilan bog'liq har qanday jinoyatga aloqasi borligidan qat'i nazar, jazo va maslahat tezkor va qasddan bo'lishini kutadi.

Narkotik moddalarni iste'mol qilishning bardoshlik darajasi o'tgan yigirma yil mobaynida oshdi. Bu siz giyohvand moddalarni iste'mol qilish yoki sotishingiz mumkin degani emas, lekin marixuana qabul qilish bir necha marta ishlatilsa, sizni harbiy xizmatga qo'shilishingizga to'sqinlik qilmaydi. Odatda harbiy xizmatga qo'shilishdan oldin har qanday ishonch (dori yoki spirtli ichimliklar bilan bog'liq) diskvalifikatsiya qilinmaydi va ishga qabul qilish jarayonini davom ettirish uchun axloqiy voz talab etiladi.

Harbiylardagi giyohvand moddalar va spirtli ichimliklar to'g'risida rasmiy maqola

Amerika Qo'shma Shtatlari harbiylari giyohvand yoki spirtli ichimliklarni noqonuniy yoki noto'g'ri ishlatilishini rad etmaydi. Mudofaa vazirligining giyohvand moddalarni noqonuniy iste'mol qilish va spirtli ichimliklarni suiiste'mol qilish to'g'risidagi da'volari:

(1) Qonunga zidmi?

(2) Qo'shma Shtatlar Qurolli Kuchlari a'zosidan kutilgan xulq-atvor va ishlashning yuqori standartlarini buzadi.

(3) jismoniy, ruhiy va ruhiy salomatlikka zarar etkazadi.

(4) Birovning va boshqalarning xavfsizligini xavf ostiga qo'yadi.

(5) Asosan noto'g'ri, tashkilotning samaradorligiga zarar etkazuvchi va AQSh harbiy xizmatining a'zosi sifatida xizmatga mutlaqo mos kelmaydi.

(6) Jinoiy javobgarlikka tortilishi va sharafli sharoitlardan tashqari bajarilishi mumkin.

Barcha murojaat etuvchilar giyohvand moddalarni iste'mol qilish va spirtli ichimliklar bilan shug'ullanish uchun diqqat bilan tekshiriladi Eng kamida, ish beruvchining so'rashini kutishingiz mumkin:

a. "Hech qachon giyohvand ishlatganmisiz?"

b. "Siz giyohvand yoki giyohvand moddalar bilan bog'liq jinoyatlarda ayblanib sudlanganmisiz?"

v. "Hech psixologik yoki fizik jihatdan giyohvand yoki spirtli ichimliklarga qaram bo'lganmisiz?"

g. "Siz hech qachon noqonuniy giyohvand moddalarni sotish uchun sotilganmisiz, sotilgan yoki sotilganmisiz?"

Agar oxirgi ikki savolga javob "ha" bo'lsa, unda siz ro'yxatdan o'tishingiz mumkin emas. Agar dastlabki ikkita savolga javobingiz ha bo'lsa, siz giyohvand moddalarni iste'mol qilishning muayyan sharoitlarini batafsil bayon qilib, giyohvand moddalarni suiiste'mol qilishni tekshirish shaklini to'ldirishingiz kerak. Keyinchalik, harbiy xizmat sizning oldingi giyohvand moddalarni iste'mol qilishni harbiy qismning ushbu bo'linmasida xizmat qilish uchun mo'ljallangan bo'ladimi yoki yo'qligini aniqlashga yordam beradi. Ko'pgina hollarda, o'tmishda "qattiq bo'lmagan" preparatlar bilan tajriba o'tkazgan shaxslar ro'yxatga olinishi mumkin. Eksperimentdan ko'ra ko'proq narsani talab qilish juda yaxshi.

"Eksperimental" quyidagilar:

... ", giyohvandlik, tengdoshlik bosimi yoki boshqa shunga o'xshash sabablar tufayli noqonuniy, noqonuniy yoki biron-bir giyohvand moddasi, nasha yoki xavfli dori ishlatmaganlardan biri. foydalanishning toifasi va giyohvand moddalarni iste'mol qilishning foydalanuvchining turmush tarzi, foydalanuvchining niyatlari, foydalanish shartlari va foydalanuvchining psixologik xususiyatini belgilashda muhim ahamiyatga ega. Dori-darmon eksperimenti / ishlatishning ayrim shakllariga olib keladigan shaxs tibbiy, psixiatrik yoki psixologik davolanishni o'tkazish, sudlanganlik yoki balog'atga etmagan bolalarni tarbiyalash yoki ishdan mahrum qilish ushbu kategoriya doirasida amalga oshirilmaydi, ma'muriy maqsadlar uchun, toifani aniqlash uchun tuman yoki yig'in stantsiyasining tibbiy, huquqiy va axloqiy tavsiyalar bilan, tergov manbalaridan olingan ma'lumotlarni o'z ichiga oladi ".

Garchi majburiy qoidaga amal qilmasa-da, 15 yoki undan ortiq vaqt mobaynida har qanday marixuana iste'molidan foydalanish yoki "qattiq dori-darmonlar" dan foydalanishni rad etish umuman bekor qilinishini talab qiladi.

Har qanday holatda ham:

1. Noqonuniy giyohvand moddalarga qaramlikdan voz kechish.

2. Giyohvand moddalarni iste'mol qilishning har qanday tarixi potentsial diskvalifikatsiya qilinadi.

3. Alkogolga qaramlikning har qanday tarixi diskvalifikatsiya qilinmaydi.

Hujjatga ruxsatnoma berilsa ham, noqonuniy giyohvand moddalar yoki spirtli ichimliklarni iste'mol qilish bilan shug'ullanadigan shaxslarga ko'p nozik harbiy ish yopiladi.

Havo kuchlarida 15 marotaba chekkan nasha chekishni tanlagan har qanday kishi voz kechishni talab qilmaydi. 15 martadan ortiq, ammo 25 yoshdan oshmasligi kerak, chunki giyohvand moddalarni iste'mol qilish huquqini aniqlash (asosan, tayyorlangan giyohvandlik va spirtli ichimlik mutaxassisi foydalanishning aniq shartlarini tekshiradi). Tasdiqlangan giyohvandlikka layoqatlilik belgilari "ko'pincha" rad etish bilan bir xil emas, chunki u aksariyat havo kuchlari ishlariga qo'shilishga to'sqinlik qilmaydi.

Bir vaqtning o'zida marixuananing 25 èki undan ko'p iste'mol qilishlari diskvalifikatsiya qiladi va voz kechishni talab qiladi.

Eng kamida, harbiylar harbiy tayyorgarlik stantsiyasida (MEP) dastlabki ishlov berish paytida va yana asosiy ta'lim uchun hisobot berishda siydik tekshiruvidan o'tkaziladi .

Harbiy xizmatga kirishdan oldin, eng avvalo, giyohvand moddalar va spirtli ichimliklardan saqlanish, agar siz o'rta maktabdan keyin yoki 21 yoshga to'lganda xizmatga qo'shilish rejangiz bo'lsa