Ushbu qo'llanma sizning ro'yxatingizni ozgina qisqartirishga va musiqiy biznesning qaysi qismini sizga mos kelishini tushunishga yordam beradi. Quyida siz tez-tez yig'ilishdan oldin ko'rib chiqishingiz kerak bo'lgan har qanday umumiy musiqa kasbiga va ijobiy tomonlarini topasiz.
Bundan tashqari, har bir martaba haqida ko'proq ma'lumotlarga ishoratlar topasiz. Musiqiy ishni ijobiy tomonlari va salbiy fikrlari ro'yxatining ikkinchi qismini o'tkazib yubormang!
Yozuv yorlig'i bilan ishlashning taraqqiyoti
- Agar ovoz yozish studiyasini yoqsangiz , hech qachon siz sevmagan musiqalar bilan ishlashingiz yoki sizni aqldan chiqaradigan guruh.
- Jarayonning har bir qadamida, releflarni tanlashdan, chiqish sanasini tanlab olishdan, reklama qilishni rejalashtirishda, ekskurslarda ishlashda va boshqalardan foydalanishingiz mumkin.
Yozuv yorlig'i bilan ishlashning kamligi
- Yuqori investitsiyani talab qiladi. Kimdir bu birinchi versiya uchun to'lashi kerak.
- Har qanday pulni olishdan oldin juda uzoq vaqt bo'lishi mumkin - ozod bo'lishning har bir qismida qo'lingiz bor bo'lgani kabi, ko'pincha ushbu qismning ko'p qismini to'lashingiz kerak bo'ladi, shuning uchun pul oqimini haydash qiyin kechadi.
- Yaxshi tashkiliy qobiliyatni talab qiladi va siz o'zingiz g'ayratli bo'lishingiz kerak.
Label uchun ishlashning afzal tomoni
- Moliyaviy tavakkalchiliklarni o'zingiz qabul qilmasdan rekord belgilarning iplarini o'rganing.
- Musiqa sanoatining turli jihatlarini tanlab olish imkoniyati, kuchli tomonlaringizni qaerdan topishingiz mumkin.
- Yorliq o'lchamiga qarab to'lov har doim ham katta bo'lmasligi mumkin, lekin bu sizning hisobingizni o'zingizdan yaxshiroq qilishdir.
Label uchun ishlashning kamligi
- Siz musiqani tanlamaysiz, shuning uchun siz ishlayotgan har bir albomni sevmasligingiz mumkin.
- Keyinchalik katta rekord belgilarda, aslida musiqa bilan yaqindan ishlash o'rniga ofis ishlarini bajarishingiz mumkin.
Musiqa boshqaruvchisi bo'lishning farovonligi
- Musiqa boshqaruvchisi sifatida siz guruhning barcha sohalarida ishtirok etishga kirishasiz va shuning uchun musiqa biznesining turli qismlarida siz qo'lingizdan foydalanasiz.
- Siz sevgan musiqalar bilan ishlashga kirishasiz.
Musiqa boshqaruvchisi bo'lishni istamayman
- Agar siz mustaqil va mustaqil ravishda ishlayotgan bo'lsangiz, to'lash uzoq vaqtdan beri davom etishi mumkin va siz oldingizga pul sarflashingiz mumkin.
- Band / menejer munosabatlari o'ta aniq bo'lishi mumkin.
- Juda jiddiy bo'lishi mumkin - menejerlar juda ko'p mas'uliyatni o'z zimmasiga oladi, va narsalar noto'g'ri (va ular bajaradigan) bo'lsa, siz burchaklardasiz.
- Tashkilotni talab qiladigan, o'zingizni qiziqtiradigan va siz istagan narsalar haqida gapirishga tayyor bo'lishingiz kerak.
Musiqiy targ'ibotchilar bo'lishining farovonligi
- Musiqiy targ'ibotchi bo'lish jonli musiqani sevsangiz, ajoyib ishdir
- Katta namoyishni tortib olish hayajonli
- Siz sevgan guruhlar bilan ishlashga kirishasiz.
- Siz qanday ko'rsatilayotgan ko'rsatuvlarga qarab pul to'lay olasiz.
Musiqiy sovg'a-salomchi bo'lishning noqulayligi
- Agar siz mustaqil ravishda ishlayotgan bo'lsangiz, kichik joylarda va kichikroq chiziqlar bilan siz qimmatga tushishi mumkin, hatto yaxshi tun bo'lishi mumkin.
- Mas'uliyat miqdori - kunni ko'rsatish juda qiyin bo'lishi mumkin.
- Musiqa sohasidagi eng bebaho ishlardan biri bo'lishi mumkin. Ba'zi guruhlarga - agar ko'rgazma yaxshi bo'lsa: bizga yoz! Ko'rsatish yomon bo'lsa: boo you!
- Rag'batlantiruvchi - bu juda qiyin ish va hozir hammasi bo'lishi mumkin - siz hech kimni namoyishlar haqida yozishingiz yoki konsertga bora olmaysiz.
Musiqa agenti bo'lishning farovonligi
- Jonli musiqani sevadigan insonlar uchun yana bir yaxshi ish.
- Menejerlar, guruhlar, targ'ibotchilar va teglar bilan ishlash imkoniyatini beradi.
- Keling, namoyishchilarni "oldingi chiziqlar" da bo'lishidan qat'i nazar, birgalikda namoyish qilishda qo'lingiz bor.
Musiqa agenti bo'lishning noqulayligi
- Ajratish qiyin bo'lishi mumkin - bu agentlik sifatida paydo bo'lish uchun uzoq vaqt kerak bo'ladi.
- Siz baxtli bo'lmaguningizcha va ishdan ajralib tursangiz, siz o'zingiz uchun nom yaratayotganda, ozgina pul ishlamasligingiz mumkin.
- Yaxshi tashkiliy qobiliyatlarni talab qiladi - sayohat qilish paytida ko'plab harakatlanuvchi qismlar mavjud.
- Guruhlar safarda bo'lsa, siz qo'ng'iroq qilasiz.
Musiqiy dağıtıcı bo'lishning farovonligi
- Yangi versiyalarning barchasini eshitib oling va har doim yangi albomlar paydo bo'lganda birinchi bo'lib tanishib chiqing.
- Yozuvlar va rekordlar do'konlari bilan yaqindan hamkorlik qiling.
- Ishonchli ish haqi bo'lishi mumkin.
Musiqiy dağıtıcı bo'lishdan nolimadi
- Ko'pincha siz yoqtirmaydigan releflarni sotishingiz kerak
- Tarqatuvchi kompaniyalarning ba'zi ishlari yuk tashish kompaniyalari bilan shug'ullanadigan va hokazo. Musiqa qutilaridan uzoqda bo'lishi mumkin.
- Agar chuqur cho'ntaklaringiz bo'lmaganda, o'zingizning musiqangizga tegishli biznesni yuritishni istagan kishi uchun ish emas.
- Stressli bo'lishi mumkin - teglar bo'shatilgan sanani esdan chiqaradi, do'konlari o'z vaqtida to'lamaydi va hokazo.
Ovoz muhandisi bo'lishning farovonligi
- Jonli namoyishlar tomoshasida ishtirok eting
- Bantlar bilan ekskursiyaga o'ting
- Musiqa texnik tomonini yoqtiradigan insonlar uchun ajoyib
Ovozli muhandis bo'lish niyatlari:
- To'lov qanday ko'rsatilayotganiga qarab, juda katta farq qilishi mumkin
- Eng yaxshi ovozli stol ustida ishlaydigan mushtlar bilan eng yomoni bilan o'ynashingiz kerak
- Reklama kabi biroz bebaho ham bo'lishi mumkin. Guruhning ovozi baland bo'lsa, ular o'zlarini tabriklashadi. Guruhning ovozi yomon bo'lsa, ovozli muhandisni ayblashni yoqtiradilar. (Xo'sh, har bir band emas, albatta, lekin tez-tez sodir bo'ladi.)
Musiqa sohasida ommaviy axborot vositalarida bo'lish
- OAV bilan yaqindan tanishing
- Rag'batlantiruvchi biror narsa radio orqali ko'rib chiqiladi yoki eshitilsa, ishingiz uchun to'lovni tezda ko'rishingiz mumkin.
- Yaxshi to'lash mumkin.
Musiqiy ruknda bo'lishning noqulayligi
- Juda qiyin ish - faqat odamlarni telefon qo'ng'iroqlariga javob berish - bu o'z-o'zidan ish olib boradi va ommaviy axborot vositalarini yaratish uchun uzoq vaqt kerak bo'ladi.
- Ba'zan, sizning eng yaxshi harakatingizga qaramasdan, siz reja uchun hech qanday nishonni yaratolmaysiz, bu sizni guruhning yorlig'iga qo'yadi / sanasi
- Yigirma marta takrorlanadigan ishlar - X, Y va Z ni 100 marta chaqirish, siz yuborgan promolarni qayta yuborish va hk.