Politsiya xodimlari Fishbowlda yashashlari kerak
Har bir ofitser hozirgi kunlarda baliq ovida yashayotganini biladi yoki bilishi kerak.
Do'stlar, qarindoshlar, qo'shnilar va begonalar har bir harakatni huquqni muhofaza qilish organlari xodimlarini, ham navbatdagi, ham majburiyatlarini bajarishini kuzatadilar.
Haqiqatan ham, jamoat ko'plab boshqa kasblarga qaraganda, militsionerlarni ko'proq tekshiradi, chunki ular g'ayrioddiy va ularni g'ajib tashlashga umid qiladilar yoki umid qiladilar va yaxshi namuna va kuchli rahbar izlaydilar. Ikkala holatda ham, uning shaxsiy va shaxsiy hayotida mas'ul shaxs yuqorida shikoyat qilish kerak.
Huquq-tartibot idoralarida oz sonli yomon olma buqaning obro'sini buzadi
Kun va kunduzi biz noto'g'ri ish qilgan zobitlarning hikoyalarini o'qiymiz. O'g'rilik, ortiqcha kuch ishlatish, davlat xizmatidan suiiste'mol foydalanish, hokimiyatni suiiste'mol qilish va hatto tezlashtiruvchi oddiy narsalar, jamoat ularga xizmat qilish va himoya qilish uchun ishonib topshirilganlar tomonidan axloqsiz xatti-harakatlarning misolidir.
Shuni ta'kidlash kerakki, politsiya xodimlarining aksariyati jamoatchilikka xizmat qilishga va har tomonlama to'g'ri ishlarni bajarishga intilgan, chinakam, mehnatkash va bag'ishlangan odamlardir.
Bu shafqatsiz, ammo yaxshi ishlarni bajarish huquqi kamdan-kam hollarda yangiliklar chiqaradi va qachon bo'lsa ham, bu yomon xabardagi o'xshash uzoq xotiraga ega emas.
O'nlab yillar o'tgach, biz Rodney Kingda sodir bo'layotgan hodisalarni hamon ranjitmoqdamiz va huquqni muhofaza qilish organlari keyinchalik paydo bo'lgan his-tuyg'ular va oqibatlardan xoli bo'lishda davom etmoqda.
Irqiy tartibsizliklar va tinch noroziliklarga, shuningdek, irqiy ozchiliklarga nisbatan keng tarqalgan yomon munosabatda bo'lganlarga nisbatan kamroq javoblar, yarim asr o'tgach, xodimlar o'zlarining ishlariga qanday munosabatda bo'lishlariga ta'sir ko'rsatadi. Bundan tashqari, ushbu hodisalar odamlarni politsiyachilarga bo'lgan ishonchini pasaytirmoqda va jamoatchilikning o'z ishlarini bajarish uchun ancha qiyinlashishiga olib keldi.
Afsuski, bu bepusht bo'lmasa ham, bir professional bo'lmagan xodim tomonidan amalga oshirilgan bir nodonlik harakati barcha huquqni muhofaza qilish kasbiga ta'sir qilishi mumkin. Jamoat jamoat kiyimlari orasidagi farqni kamdan-kam hollarda qiladi; kun oxirida barcha militsionerlar o'rtacha fuqaroning nazarida bir xil ko'rinishadi va harakat qilishadi. Aynan shuning uchun ham har bir ofitser, uni jamoat unga bergan ishonchga tayanib, mustahkamlash uchun qo'lidan kelgan barcha ishni qilsin, shunchaki shafqatsizlik, ochko'zlik yoki o'z-o'zini qoniqtirish uchun uni chalg'itadi.
Axloqiy ma'no va shartli shartlarni tushunish
Biz odatda etika va qadriyatlar kabi so'zlarni ishlatamiz, lekin huquq-tartibot idoralarida axloq haqidagi barcha gaplar uchun axloqiy va axloqiy xatti-harakatlarning nima ekanligini va nima emasligini aniqlash muhimdir. Huquqni muhofaza qilish organlari tarkibida bunday axloqiy me'yorlarni qo'llab-quvvatlash uchun bunday kuchli surish mavjud bo'lib, ammo shartlarning aniq ta'rifi bo'lmasa, bunday nutq bejiz emas.
Muhokamani boshlash uchun, ba'zi asosiy tushunchalar tartibda bo'ladi.
Qanday qadriyatlar?
"Qadriyatlar" - biz uchun muhim bo'lgan g'oyalar, xatti-harakatlar va harakatlarga berilgan atama. Qadriyatlar uchun kurashish kerak bo'lgan narsalar va qurbonlikka arziydigan narsalar. Ular bizning eng aziz narsalarimiz. Bizning qadriyatlarimiz qaror qabul qilishimizga kuchli ta'sir qiladi va bizning shaxsiy va professional hayotimizga nisbatan diqqatimizni qaerga qo'yishni aniqlashga yordam beradi. Qadriyatlar axloqiy tushunchamiz uchun asos bo'lib xizmat qiladi.
Jamiyat ichida shaxsiy qadriyatlarimiz va ijtimoiy qadriyatlarimiz bor. Bizning shaxsiy qadriyatlarimiz - bizning yolg'izligimiz va tarbiyalashimiz, madaniy va etnik kelib chiqishimiz, diniy e'tiqodlarimiz va shaxsiy tajribalarimiz orqali bizga ma'lumdir. Shaxsiy qadriyatlar har bir kishiga noyob bo'lganligi sababli, ular axloqiy xatti-harakatlarimizga qanday munosabatda bo'lishimizni, qanday baholagani va ularga qanday munosabatda bo'lishimizni bildirishi mumkin bo'lsa-da, ular professional axloqiy asosga tayanadigan to'g'ri platforma emas.
Biroq, asosan, jamiyat tomonidan universal deb hisoblanadigan ba'zi bir qadriyatlar mavjud. Ushbu ijtimoiy qadriyatlar madaniyat yoki guruh tomonidan eng qadrlangan g'oyalardir va bu biz axloqiy va axloqiy xulq-atvorimiz va tushunchamizni keltiradigan qadriyatlarimizdir. Bunday ideallar:
- Butunlik
- Halollik
- Qiyin ish
- Yaxshilik
- Rahmat
- Empati
- Tuyg'ular
- adolat
- Jasorat
- Bu ideallar, bu umuminsoniy qadriyatlar deb atalmish, bizni axloqiy xatti-harakatlar va axloqiy qarorlarni qabul qilishga yo'naltiradi. Ular bizdan nimalar kutayotgani va qanday harakatlar qilishimiz kerakligini bizga xabar qilishadi.
Axloqiy ta'riflangan
E'tiqod, aslida, to'g'ri ishni bajaradi, nima bo'lishidan qat'iy nazar. "To'g'ri narsa" jamiyatning qimmatli qadriyatlariga asoslanadi. Axloqiy me'yorlar har doim to'g'ri va har doim noto'g'ri ekanini tushunish huquqiga ega.
Zobitlar to'g'ri ish qilmasa va ayniqsa, aniq va aniq noto'g'ri ishlarni qilsalar, ular jamoat ishonchini biroz qisqartiradi va huquqni muhofaza qilish organlarining jamoa ichida ishlash va o'z missiyasini bajarish qobiliyatini yanada yomonlashtiradi. Keyinchalik yuqori axloqiy me'yorlarga rioya qilish, zamonaviy politsiya faoliyatining umumiy maqsadiga boshqa har qanday taktik, texnik yoki amaliyot sifatida erishish uchun juda muhimdir.
Huquqni muhofaza qilishda axloqiy va axloqiy xulq-atvorni targ'ib qilish
Politsiya faoliyatidagi yuqori axloqiy me'yorning ahamiyati politsiya akademiyasining dastlabki kunlaridan boshlab aspirantlar tomonidan ta'sirlangan. Agentliklar o'z saflari orasida etikani targ'ib qilishning bir qancha usullari mavjud. Birinchidan, eng avvalo, ofitserlar qabul qilgan qasamdir.
Huquqni himoya qilish idorasi
Albatta, qasamda Qo'shma Shtatlar Konstitutsiyasini himoya qilish, himoya qilish va himoya qilish to'g'risidagi qoidalar mavjud. Biroq, qasam ichilgan bo'lsa-da, o'zingizni ehtiyotkorlik bilan, halol va sharafli, xushmuomalalikka yo'l qo'ymaslik va alohida idoralarda yuqori lavozimdagi amaldorlarga bo'ysunish uchun va'da beramiz.
Aslida, zobitlar, vijdonli fuqarolar bo'lishga qasamyod qiladi. Ular, muammoning bir qismi emas, balki hal etishning bir qismi bo'lishga va'da berishadi va har narsadan avval, ular xohlaydilarmi yoki ular bilan rozi bo'ladimi yoki yo'qmi, qoidalarga rioya qilishni va'da qilishadi.
Ishonchli harakat kontseptsiyasida tushunilgan narsa, zobitlar o'zlarining xatolaridan foydalanishlari kerak. O'zlarining gunohlarini yashirishga harakat qilayotganlar yoki kamchiliklari sababli boshqalarni ayblashdan ko'ra ko'proq hurmat-ehtirom ko'rsatiladi. Haqiqatan ham, huquqni muhofaza qilish sohasidagi karyeralarda yolg'on gapirish har qanday narsadan ko'ra tezroq ishlaydigan bir mantrani bo'ladi.
Qonunni ijro etuvchi axloq kodeksi
Ofis qasamyosi axloqiy xatti-harakatlarning rivojlanishiga zamin yaratadi, lekin u erda to'xtamaydi. Etakchi xodimlarni axloqiy qaror qabul qilishda boshqarishga yordam berish uchun, ko'pchilik idoralar o'zlari targ'ib qilishni xohlaydigan amaliyotlarni va ularning xodimlaridan qochishlarini kutmoqdalar.
Agentlik axloq kodeksida hayot va mulkni himoya qilishga yordam beruvchi maxsus qoidalar, nosirlikdan qochishning ahamiyati va nishoning jamoat ishonchining ramzi ekanligi tushuniladi.
Muxtasar qilib aytganda, axloqiy qoidalar amaldorlar faqat qonunni bajarish uchun emas, balki unga rioya qilishni talab qiladi. Ular jamoatchilikka namuna bo'lib, tez-tez ekspluatatsiya qilishda ayblanayotgan huquq egasi emas, balki o'zini tutishning to'g'ri yo'lini ko'rsatishga chaqiriladi.
Badge bilan tanishish
Zobitlar eslashni unutmasliklari muhim narsa shundaki, ular bir xilda amalga oshiradigan ishlar nafaqat o'zlari, balki butun agentligi va, ehtimol, barcha kasblarga ta'sir qiladi.
Bularning barchasi yaxshi va yaxshi, ammo bu kodeks amaldorlarga ularning kundalik professional hayotiga qanday tatbiq etilyapti ? Qisqa va oson javob "to'g'ri ish". Axloqning ijtimoiy qadriyatlarga asoslanganligi sababli, deyarli har qanday vaziyatda to'g'ri va noto'g'ri farqni farqlash qiyin emas.
Politsiya xodimi uchun axloqiy qaror qabul qilish
Ma'murlar uchun qiyin bo'lishi mumkin bo'lgan holatlar uchun axloqiy qaror qabul qilish jarayonida yordam berish uchun bir nechta testlarni qo'llash mumkin. Ehtimol, axloqiy hal qilish bo'yicha eng yaxshi tanqidiy testlar tanqidiy fikrlash testi, ommaviy axborot vositalari testi va ichak sinovidan iborat.
Tanqidiy fikrlash testi
Tanqidiy fikrlash testi bir amaldorning biror harakat bilan shug'ullanishi kerakligini aniqlash uchun "ha" yoki "yo'q" savollarni so'raydi. Bu savollar ketma-ket so'raladi va oxir-oqibat zobitni yaxshi tanlov qilishga yo'naltiradi. Bu savollar:
- Mening harakatlarim qonuniymi?
- Natijada yaxshi bo'ladimi?
- U ishlaydi?
- Xuddi shu maqsadga erishish uchun yaxshiroq, kam zararli yo'l bormi?
- Mening qarorim boshqa teng darajada muhim printsipni zaiflashtiradimi yoki zid keladimi?
- Oxir oqibat yaxshi bo'lsa ham, axloqiy me'yorni buzadigan vositalar bormi?
- Agar jamoatchilikka e'lon qilingan bo'lsa, mening qarorim oqlanishi mumkinmi?
Media testi
Media-viktorina shunga o'xshash, lekin sodda vosita bo'lib, oddiygina savolga javob berishi kerak: "Agar qarorim ertaga dastlabki sahifani chiqargan bo'lsa, qanday hissiyot olaman?" Bu shuni anglatadiki, ko'pincha, hislar haqiqatga aylanadi va agar ular jamoatning politsiya amaliyoti va taktikasini jiddiy ravishda soxtalashtiradigan bo'lsa, xatti-harakatlarimizni oqlash uchun etarli bo'lmasligi mumkin.
Media testi jamoatchilik har doim ham huquqni muhofaza qilish idoralarining ishlarini bir xil ko'rmasligini tan oladi. Shuni inobatga olish kerakki, militsionerlar oxir-oqibatda davlat xizmatchilaridir, chunki ular jamoatchilikning idrokiga militsiyaga taalluqli narsalar haqida ham bilishi kerak.
Gut sinovi
Ehtimol, barchaning eng oddiy sinovi Gut testidir. Ichakdan tashqaridagi tekshiruv asosan instinktga va barcha sub'ektlar to'g'ri qarorlar qabul qilishi mumkinligiga ishonishadi. Asosan, Gut viktorinasi noto'g'ri deb hisoblasangiz, ehtimol noto'g'ri. Bu yaxshi va yomonni farqlash bilan emas, balki yaxshilik va yomonlik o'rtasidagi farq bilan chalkashtirilmaydi. Ko'p marta yomon his etadigan narsalar to'g'ri va yaxshi deb hisoblaydigan narsalar noto'g'ri.
Politsiya xodimlari himoya qilish va xizmat qilish uchun qasamyod qildilar
Testdan foydalanish yoki uning ichakchasiga ishonish uchun tanlanadimi, axloqiy xatti-harakatlar va amaliyotlar huquqni muhofaza qilish kasbining ustunligidadir. Har bir ofitser, birinchi navbatda, ishni bajarish sababini esga olish juda muhimdir: himoya qilish va xizmat qilish.
Huquqni muhofaza qilish organlari ishlari bir-biridan farq qiladigan ish haqida
Politsiya jamoat talablarini bajaradigan va ularni kutayotgan zobit bo'lish uchun birgalikda ishlashi kerak. Ular yomon namunani o'rniga o'rnak o'rnashib olishlari kerak va ular har qanday sharoitda qattiq tanlovlarni to'g'ri qilishlari kerak. Faqat shu bilan birga, zobitlar o'z jamoalarining munosib xizmat ko'rsatish darajasini ta'minlaydilar va boshqalarning hayotiga ta'sir qilishni boshlashlari mumkin.